Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den strategischen Einkauf indirekter Dienstleistungen und Materialien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer kollegialen und fördernden Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Projekten und Open-Door-Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte Einkaufsprozesse aktiv und entwickle langfristige Lieferantenbeziehungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und Kenntnisse in Vertragsrecht sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die bzw. der Indirect Buyer übernimmt die Verantwortung für die effiziente, kostenoptimierte und regelkonforme Beschaffung nicht produktionsbezogener Güter und Dienstleistungen. Ziel ist es, die zuverlässige Verfügbarkeit unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Terminen sicherzustellen sowie die Beschaffungsprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu optimieren.
Deine Aufgaben:
- Durchführung des strategischen und operativen Einkaufs mit Fokus auf indirekte Dienstleistungen (z.B. Engineering Services, IT, Facility Management, Marketing) sowie indirekte Materialien
- Planung, Steuerung und Durchführung von Ausschreibungen inklusive Analyse und Bewertung von Angeboten
- Eigenständige Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten
- Identifikation und Umsetzung von Einsparpotenzialen zur nachhaltigen Kostenoptimierung
- Auswahl, Qualifizierung und Weiterentwicklung von Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien sowie relevanter Compliance‑ und Vergabevorschriften
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Sicherstellung einer klaren, vollständigen und bedarfsgerechten Spezifikation von Anforderungen
- Überwachung von Lieferterminen, Vertragskonditionen und Servicelevels
- Pflege und Verwaltung von Einkaufs‑ und Lieferantenstammdaten in ERP‑Systemen (SAP, Coupa)
- Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Lieferantenbeziehungen
- Unterstützung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen sowie bei bereichsübergreifenden Projekten
Wonach Wir Suchen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Materialwirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im indirekten Beschaffungsumfeld
- Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht sowie im professionellen Lieferantenmanagement
- Sicherer Umgang mit ERP‑Systemen, vorzugsweise SAP und/oder Coupa
- Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint
- Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick gepaart mit Durchsetzungsstärke
- Strategisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln mit klarem Fokus auf Ergebnisse
- Analytische Arbeitsweise sowie strukturierte, selbstständige Umsetzung von Aufgaben
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben
- Gelegentliche Geschäftsreisen innerhalb Deutschland und Europa
Deine Bevorzugten Qualifikationen:
- Erfahrung im Automotive‑Umfeld oder in einem vergleichbaren industriellen Kontext
- Kenntnisse relevanter Standards und Normen (z.B. ISO, ASPICE, TISAX)
- Erfahrung im internationalen Einkauf und im Umgang mit globalen Lieferanten
- Vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Steuerung komplexer Beschaffungsvorhaben
- Fähigkeit, andere zu inspirieren und Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten
- Stark ausgeprägte Kompetenz im Aufbau langfristiger und nachhaltiger Lieferantenbeziehungen
- Hands‑on‑Mentalität sowie pragmatischer, lösungsorientierter Arbeitsstil
- Hohe Anpassungsfähigkeit und Resilienz in einem dynamischen Umfeld
Standort Benefits:
- Kollegiale, fördernde und freundliche Arbeitsatmosphäre mit Duz‑Kultur
- Attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket
- Perspektiven und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch diverse Trainingsangebote
- Individuelle Arbeitsgestaltung durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten „Office Work“ und „Mobile Work“ persönlich zu nutzen
- Corporate Benefits Programm
- Internationales und diverses Umfeld sowie Open‑Door Culture
Buyer Indirect Procurement - Indirekter Einkauf (m/w/x) Arbeitgeber: Magna International
Als Arbeitgeber bietet Magna eine kollegiale und fördernde Arbeitsatmosphäre, die durch eine Duz-Kultur geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten sowie umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Das internationale und diverse Umfeld fördert nicht nur die individuelle Entfaltung, sondern auch die Zusammenarbeit in einem dynamischen Team, das Veränderungen aktiv vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Buyer Indirect Procurement - Indirekter Einkauf (m/w/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buyer Indirect Procurement - Indirekter Einkauf (m/w/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass deinen Charakter in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von konkreten Beispielen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magna International vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Indirekten Einkaufs vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Vertragsverhandlungen, Lieferantenmanagement und Kostenoptimierung dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Einsparpotenziale identifiziert oder Lieferantenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Bereite dich darauf vor, über deine Verhandlungserfahrungen zu sprechen. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um günstige Konditionen zu erzielen, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
