Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle die DACH-Region für den Professional Wipes-Sektor.
- Arbeitgeber: Magnera, ein Unternehmen mit über 160 Jahren Erfahrung in Materiallösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Reisemöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem funktionsübergreifenden Team mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Partnerschaften und treibe Wachstum in einem dynamischen Markt voran.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb, fließend in Deutsch und Englisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Magnera's Zweck ist es, die Welt mit neuen Möglichkeiten zu verbessern. Seit über 160 Jahren liefern die ursprünglichen Unternehmen die Materiallösungen, die ihre Partner benötigen, um erfolgreich zu sein. Durch wirtschaftliche Umwälzungen, globale Pandemien und sich ändernde Bedürfnisse der Endverbraucher haben sie konsequent Wege gefunden, Probleme zu lösen und Erwartungen zu übertreffen. Durch die Zusammenführung dieser Traditionsunternehmen wird die distinct scale und das umfassende Produktportfolio den Kunden mehr Materialien und Auswahlmöglichkeiten bieten. Mit einem kombinierten Erbe der Resilienz wird Magnera persönliche Partnerschaften aufbauen, die in einer sich ständig verändernden Welt Bestand haben.
Der Key Account Manager DACH ist verantwortlich für das Management und die Entwicklung der DACH-Region im Bereich Professional Wipes. Er fördert die Kundenbindung und das Wachstum, indem er die Bedürfnisse der Kunden versteht und erfüllt sowie starke Partnerschaften mit Distributoren und Konvertern aufbaut. Verantwortlich für die Entwicklung der Strategie für diese Region für Chicopee, Sontara und Roll Goods Sales. Zuständig für mehrere hochkarätige Direktkunden sowie die Koordination von 1 bis 2 FTEs, die ebenfalls in dieser Region tätig sind. Verantwortlich für die Erreichung der AOP-Ziele für die DACH-Region durch identifizierte Wachstums-, Preis- und Volumenstrategien.
Er muss bereit und in der Lage sein, innerhalb der DACH-Region für Kundenbesuche, Messen, Konferenzen, Werksbesichtigungen und interne Vertriebsmeetings in Europa zu reisen. Versteht die Markttrends und Kundenbedürfnisse in der DACH-Region, um die Entwicklung mit den PLM- und PD-Teams voranzutreiben und sicherzustellen, dass die Lösungen von Magnera den Marktbedürfnissen in Bezug auf Preis/Qualität/Wert entsprechen. Baut Beziehungen zu definierten Kunden und potenziellen Kunden auf, versteht deren Geschäfte und Bedürfnisse und nutzt diese Informationen, um Strategien von Magnera für verbesserte Rentabilität und Wachstum zu entwickeln.
Nutzen Sie das CRM-System des Unternehmens, um das Kundenmanagement in der Region sowie die Gesundheit der Vertriebspipeline und Geschäftsrisiken zu verfolgen, zu bewerten und zu beurteilen. Arbeiten Sie innerhalb eines funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Kundenservice, Produktion, Lieferkette, Finanzen und HR-Führungskräften, um die Geschäftsziele des Segments Specialties zu erreichen. Nutzen und sammeln Sie Markt- und Wettbewerbsdaten, um Chancen für eine erhöhte Marktanteile zu identifizieren. Übernehmen Sie die Verantwortung für die Beziehung zwischen Kunden und allen Abteilungen innerhalb des Produktionsstandorts.
Mindestens 10 Jahre Erfahrung in einer vertriebsbezogenen Rolle mit Vertriebsmodellen (Push/Pull). Erfahrung in B2B-Fertigungsunternehmen. Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch, hohe Englischkenntnisse sind erforderlich (sowohl mündlich als auch schriftlich). Fließend in weiteren Sprachen ist von Vorteil.
Kompetenzen:
- Kundenorientierung
- Unternehmertum
- Überzeugungs- und Einflussfähigkeiten
- Ergebnisorientierung
- Initiative
- Teamorientierung
Key Account Manager DACH Arbeitgeber: Magnera
Kontaktperson:
Magnera HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager DACH
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtigen Kontakte knüpfst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Märkte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du zur Lösung ihrer Probleme beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir Magnera und die DACH-Region genau an. Verstehe die Produkte und die Markttrends, damit du in deinem Anschreiben zeigen kannst, dass du die Bedürfnisse der Kunden wirklich verstehst.
Persönliche Note einbringen: Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerbungen Persönlichkeit zeigen. Erzähl uns, warum du dich für die Position des Key Account Managers interessierst und was dich motiviert, in der DACH-Region zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Klar und präzise sein: Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, du bist dir sicher, dass wir wissen, wovon du sprichst. Wir wollen deine Fähigkeiten und Erfahrungen schnell erfassen können!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magnera vorbereitest
✨Verstehe die Branche und den Markt
Mach dich mit den aktuellen Trends im DACH-Markt vertraut. Informiere dich über die Bedürfnisse der Kunden und die Strategien von Magnera. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche erkennst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenmanagement und in der Entwicklung von Partnerschaften zeigen. Bereite Geschichten vor, die deine Erfolge und die Art und Weise, wie du Probleme gelöst hast, verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Teamorientierung zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im DACH-Markt oder wie Magnera seine Strategien anpassen möchte, um wettbewerbsfähig zu bleiben.