Bereichsleiter (m/w/d) Mit Berufserfahrung

Bereichsleiter (m/w/d) Mit Berufserfahrung

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere Filialen in Berlin und motiviere dein Team zu Höchstleistungen.
  • Unternehmen: Marktführer in der Region mit einem familiären Betriebsklima.
  • Vorteile: Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 20% Personalrabatt.
  • Weitere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die Vielfalt schätzen!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein engagiertes Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Führungskraft und eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich zur Verstärkung unseres Teams in Berlin als Bereichsleiter für unsere diversen Filialen (m/w/d)! Wir bieten Dir:

  • Dienstwagen & ein Diensthandy
  • Geregelte Arbeitszeiten, individuell vereinbar im Rahmen der 5-Tage-Woche
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 20%
  • 20 % Personalrabatt auf Wurstwaren der gesamten Konzerngruppe
  • Finanzierung von Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. zum Meister etc.)
  • Kollegiales und familiäres Betriebsklima
  • Einen sicheren Job beim Marktführer in der Region
  • Gesundheitliche Betreuung durch unseren Betriebsarzt

Deine Aufgaben sind:

  • Verantwortung für den Verkaufsbereich diverser Berliner Filialen (und Umland)
  • Direkter Report an die Verkaufsleitung
  • Wöchentliche Meetings mit der Geschäftsführung
  • Controlling hinsichtlich wirtschaftlicher Unternehmenskennzahlen
  • Umsetzung und Überprüfung der Mago-Standards
  • Motivieren und Führen der diversen Teams
  • Einstellung, Weiterentwicklung und die Einsatzplanung des Personals

Du…

  • kannst gut mit Menschen umgehen und hast Lust auf frische Produkte
  • bringst Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist mit
  • bist kommunikativ, serviceorientiert und hast ein sicheres Auftreten
  • hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachverkäufer (m/w/d), Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • hast bereits Erfahrung als Führungskraft
  • PKW-Führerschein

Du bringst noch nicht ganz diese Voraussetzungen mit? Kein Problem! Schick mir dennoch mal deinen Lebenslauf zu. Hört sich das gut an? Dann werde Teil des Teams!

Bewirb dich einfach gerne auch ohne Lebenslauf oder sonstige Unterlagen hier über Button "Jetzt Bewerben". Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen!

Bereichsleiter (m/w/d) Mit Berufserfahrung Arbeitgeber: mago Kohn & Kempkes GmbH & Co. KG

Als Bereichsleiter in Berlin profitierst Du von einem kollegialen und familiären Betriebsklima, das Dir nicht nur einen sicheren Job beim Marktführer in der Region bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Dienstwagen, geregelte Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Engagement, während wir gleichzeitig Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter legen. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Vielfalt schätzt und gemeinsam an frischen Produkten arbeitet!

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Kontaktdaten:

mago Kohn & Kempkes GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter (m/w/d) Mit Berufserfahrung erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bereichsleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Mago-Standards. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut zu unserem Team passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und hey, wir freuen uns immer über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter (m/w/d) Mit Berufserfahrung mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Engagement
Verantwortungsbewusstsein
Serviceorientierung
Verkaufskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt dich hervorstechen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Führungskraft und wie du Teams motivierst. Zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist und bringe konkrete Beispiele mit ein.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden! Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und lade deine Unterlagen hoch. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mago Kohn & Kempkes GmbH & Co. KG vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über das Unternehmen informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Produkte und die Kultur an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Führungskraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen Du Teams motiviert oder erfolgreich geleitet hast. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an die Position sind immer gut!

Kleide Dich angemessen

Achte darauf, dass Du Dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Wähle Kleidung, die sowohl zu Dir passt als auch zur Branche und dem Unternehmen.