MITARBEITER/-IN (M/W/D) DER STABSSTELLE QUALITÄTSMANAGEMENT UND PRAXISENTWICKLUNG FÜR UNSER HAUS AM TÄLESEE IN EMPFINGEN (80% BIS 100%)

Maier GmbH

MITARBEITER/-IN (M/W/D) DER STABSSTELLE QUALITÄTSMANAGEMENT UND PRAXISENTWICKLUNG FÜR UNSER HAUS AM TÄLESEE IN EMPFINGEN (80% BIS 100%)

Empfingen

Stellenart: Vollzeit, Teilzeit

Einrichtung: Haus am Tälesee

Ort: Empfingen

Herzlich willkommen in der Unternehmensgruppe Maier

Als inhabergeführtes mittelständisches Familienunternehmen sind wir seit vielen Jahren an unterschiedlichen Standorten ein verlässlicher Arbeitgeber im Landkreis Freudenstadt. Unseren Mitarbeitenden bieten wir viele individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Sie können sich auf professionelle Strukturen und Abläufe, eine ausführliche Einarbeitung sowie verschiedene Einstiegs- und Aufstiegschancen verlassen. Genau wie den Bewohnerinnen und Bewohnern unserer Heime bringen wir auch unseren Mitarbeitenden Wertschätzung, Aufmerksamkeit und Menschlichkeit entgegen. Deswegen finden Sie bei uns nicht nur angenehme Arbeitszeiten, die eine Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen. Wir legen auch Wert auf Ihre persönlichen & beruflichen Entwicklungschancen, ein kollegiales Miteinander und natürlich ein schönes Umfeld.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Praxisentwicklung
• Durchführung von Schulungen und Seminaren
• Pflegeprozessmanagement
• Mitwirkung an Maßnahmen zur Organisationsentwicklung
• Projektmanagement

Ihr Profil:

• Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger-/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in oder Bachelor Pflege/Pflegemanagement/Pflegewissenschaft/APN
• Möglichst 2 Jahre praktische Berufserfahrung im erlernten Ausbildungsberuf
• Fundierte EDV-Kenntnisse/Office-Kenntnisse
• Fach- und Methodenkenntnisse in weiteren Handlungsfeldern der Pflegepraxis sowie in der Kommunikations-, Moderations- und Präsentationstechnik
• Kenntnisse im Projektmanagement

Wir bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe
  mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Ein motiviertes Team, das sich auf Sie freut

Weitere Benefits:

• E-Fahrzeug als Dienstwagen per Entgeltumwandlung
• Jobbike
• Guthabenkarte Edenred
• Eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
• VWL
• Lebensarbeitszeitkonto
• Kinderbetreuungszuschuss
• Preiswertes Mittagessen

Kontakt

Barbara Pews
T. 07443/96806-0
INFO@UNTERNEHMENSGRUPPE-MAIER.DE