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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unseren Vertriebsprozess und koordiniere Marketingaktivitäten.
- Arbeitgeber: Wir sind eine fĂĽhrende digitale Werbeagentur im E-Mailmarketing fĂĽr E-Commerce.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten und monatliche Sachbezugskarte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit spannenden Kunden.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in Vertrieb oder Marketing ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Alter spielt keine Rolle – wir suchen nach Talenten, die ins Team passen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Angestellte:r
Marketing und Kommunikation
Kein All-in, 40 Stundenwoche
(Das Entgelt richtet sich nach der Qualifikation und Erfahrung der Bewerber:innen)
Wir sind eine digitale Werbeagentur mit Schwerpunkt E-Mailmarketing (E-Commerce) und haben uns in den letzten Jahren zum MarktfĂĽhrer im DACH-Raum entwickelt.
Um die nächsten Wachstumsschritte erfolgreich umzusetzen, suchen wir eine:n proaktive:n Vertriebsassistent:in mit Hands-on-Mentalität, der/die uns im täglichen Vertriebsprozess unterstützt, Follow-ups im Griff hat, bei Terminen nachfasst und auch mal selbst zum Hörer greift.
Aufgaben
- Vertriebsassistenz & Follow-up: Du begleitest unseren Vertriebsprozess: vom Nachfassen auf Coldmails über die Terminvereinbarung bis hin zu ersten Kennenlerngesprächen mit potenziellen Kunden. Du telefonierst mit qualifizierten Leads und sorgst dafür, dass keine Anfrage liegen bleibt.
- CRM & Prozesspflege: Du pflegst unser CRM, hältst Deals aktuell und stellst sicher, dass Follow-ups zur richtigen Zeit erfolgen.
- Marketing & Außenauftritt: Du koordinierst unser organisches Contentmarketing – Blog, LinkedIn, YouTube Shorts – und sorgst dafür, dass unser Außenauftritt professionell bleibt.
- Recruiting: Du prüfst eingehende Bewerbungen und führst erste Gespräche mit Bewerber:innen.
- Event- und Partnerkoordination: Du organisierst unsere eigene Eventreihe „Pre Com“, koordinierst Co-Marketing-Aktivitäten mit Klaviyo und unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Messeauftritten.
Qualifikation
- Level: Du hast bereits erste Erfahrung in einer Vertriebsassistenz-, Projektkoordination- oder Marketingrolle gesammelt – oder überzeugst uns mit deinem Organisationstalent, deiner Verlässlichkeit und deiner kommunikativen Art am Telefon.
- Kommunikation: Du hast keine Scheu, Menschen telefonisch zu kontaktieren – sei es zur Terminvereinbarung, zur Nachverfolgung von Leads oder für Event-Absprachen.
- Tools: Google Workspace, Slack, Notion und CRM-Systeme sind fĂĽr dich kein Neuland. Wenn du schon mit Klaviyo oder Make.com gearbeitet hast, ist das ein Plus.
- Ausbildung / Studium: Unwichtig – uns zählt, was du heute leisten kannst und wie gut du in unser Team passt.
- Sprachen: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift ist Voraussetzung, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Benefits
- Remote-Flexi-Freiheit: Egal wo in Deutschland, du bestimmst selbst wo und wann du arbeitest
- Incentive: Mit dem Ablauf der Probezeit bekommst du eine Sachbezugskarte (Kreditkarte die jeden Monat mit 50€ aufgeladen wird)
- Entwicklung: Mentoring durch deine FĂĽhrungskraft, unsere externen Berater und unser stetig wachsendes Company Wiki
- Abwechslung: Arbeite mit vielen unterschiedlichen Kunden wie z.b. Everdrop, FITTASTE, JunglĂĽck & Giesswein
- Workation: Regelmäßiges Zusammentreffen an verschiedenen Orten: Arbeite, wo andere Urlaub machen!
Konnten wir dein Interesse wecken? Was für eine Frage, – wenn du schon bis hier hin gelesen hast, freuen wir uns sehr über deine Bewerbung.
Thomas und das ganze Team von MAILODY freuen sich von dir zu lesen!
Disclaimer: Dein Alter ist nicht ausschlaggebend. Obwohl wir ein sehr junges Team sind, heißen wir alle Altersklassen bei uns willkommen. Diese Stellenausschreibung beschränkt sich rein auf Deutschland.
#J-18808-Ljbffr
(Junior) Vertriebs & Marketing Manager (m/w/d) | 100% Remote Arbeitgeber: Mailody
Kontaktperson:
Mailody HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Vertriebs & Marketing Manager (m/w/d) | 100% Remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail, in der du dein Interesse bekundest, kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends im E-Mail-Marketing und Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Vertriebsassistenz und im Marketing unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Vertriebs & Marketing Manager (m/w/d) | 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber die digitale Werbeagentur und deren Fokus auf E-Mail-Marketing. Besuche die Website, um mehr ĂĽber ihre Dienstleistungen, Werte und den Markt zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in Vertriebsassistenz, Projektkoordination oder Marketing hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut ins Team passt und welche spezifischen Erfahrungen du mitbringst, die für die Stelle relevant sind.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mailody vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Vertrieb oder Marketing. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel telefonische Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren.
✨Kenntnisse über Tools und Technologien
Informiere dich ĂĽber die verwendeten Tools wie Google Workspace, Slack und CRM-Systeme. Zeige, dass du mit diesen Technologien vertraut bist und bereit bist, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
