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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Waldkindergarten und arbeite eng mit Kindern und Eltern zusammen.
- Arbeitgeber: Die Marktgemeinde Reichenberg bietet einen einzigartigen Arbeitsplatz im Herzen der Natur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, eine faire Vergütung und tolle Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft von Kindern in der Natur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Erzieherausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Köpfe, die Verantwortung übernehmen und Spaß an der Arbeit mit Kindern haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Marktgemeinde Reichenberg (Landkreis Würzburg) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) als Leitung für unseren Waldkindergarten Schlupfwinkel unbefristet in Vollzeit/Teilzeit mit min. 30 Wochenstunden. Unser Waldplatz liegt im Guttenberger Forst, zwischen Reichenberg und Kist auf einer schönen Lichtung mitten im Wald. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt im naturverbundenen Leben, in dem wir den lebenspraktischen Ansatz vermitteln wollen.
Sie passen zu uns, wenn Sie eine abgeschlossene Erzieherausbildung oder vergleichbare Qualifikation mitbringen und Lust haben, sich mit uns gemeinsam zu verwirklichen und täglich mit den Kindern auf Entdeckung zu gehen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Leitung des Kindergartens
- Verwaltungsorganisatorische Tätigkeiten
- Arbeit mit den Kindern
- Vorbereitung und Durchführung von Elterngesprächen
- Elternarbeit
- Kooperation mit Fachdiensten
Ihre Qualifikation:
Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Wir freuen uns über eine teamorientierte Persönlichkeit mit selbständiger und effizienter Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein. Freundliches Auftreten und Motivation im Umgang und bei der Arbeit mit Kindern sind vorausgesetzt. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen als Leitung.
Wir bieten Ihnen:
- Ein dynamisches und engagiertes Team.
- Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz.
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD.
- Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie beispielsweise Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.
- Eine betriebliche Krankenversicherung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung an den Markt Reichenberg, z. Hd. Herrn Kehr, Kirchgasse 5, 97234 Reichenberg oder per E-Mail (bitte nur eine pdf-Datei mit max. 10 MB) an bewerbung@reichenberg.bayern.de. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Egner unter der Tel. 015119532070 gerne zur Verfügung. Die Gleichstellung ist für uns selbstverständlich.
Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie auf https://markt-reichenberg.de/datenschutzerklaerung/.
Erzieher (m/w/d) als Leitung Arbeitgeber: Main Post
Kontaktperson:
Main Post HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) als Leitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des Waldkindergartens Schlupfwinkel. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des naturverbundenen Lebens verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Leitung und Organisation von Gruppen zeigen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung. Vielleicht kannst du Kontakte zu ehemaligen Kollegen oder Bekannten herstellen, die dir wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, im Team zu arbeiten. Ein freundliches und offenes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) als Leitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Eignung für die Leitung eines Waldkindergartens darlegst. Betone deine Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für diese Position qualifizieren.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Hebe deine Ausbildung, beruflichen Erfahrungen und besonderen Fähigkeiten hervor, die für die Stelle als Erzieher (m/w/d) als Leitung wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung gemäß den Vorgaben der Marktgemeinde Reichenberg ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in einer einzigen PDF-Datei (max. 10 MB) angehängt sind und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Main Post vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Leitung vor
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team motiviert und geleitet hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Naturpädagogik
Da der Waldkindergarten einen starken Fokus auf naturverbundenes Leben hat, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Natur und deren Bedeutung in der Erziehung deutlich machst. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die du in diesem Bereich durchgeführt hast.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Einrichtung, den Zielen des Kindergartens und der Zusammenarbeit mit Eltern und Fachdiensten stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In einem dynamischen Team zu arbeiten, erfordert gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
