Willkommen im Team! – Wer wir sind und was wir tunDein Weg führt dich in unser Sales Team: Hier beraten wir Interessent:innen und entwickeln Kundenbeziehungen zu langfristigen, für beide Seiten vorteilhaften Partnerschaften.Wenn du ein e Senior Bid Manager (w/m/d) bist, der/die sich in einer kundennahen Rolle wohlfühlt, langfristige, für beide Seiten vorteilhafte Kundenbeziehungen aufbaut und komplexe Bid-Teams führt, dann ist diese Position genau das Richtige für dich!Dein Beitrag zum ErfolgAls Senior Bid Manager (w/m/d) verantwortet alle notwendigen Workstreams, um unsere komplexen Opportunities vom Start bis zum Vertragsabschluss zu führen. Hauptsächlich auf Hyperscale-Gelegenheiten fokussiert, umfasst die Rolle auch Themen im Bereich Cloud/AI sowie den deutschen öffentlichen Sektor.Das bist Du: ein Profi mit PersönlichkeitDurch die direkte Verantwortung von Bids sowie die Unterstützung des Director of Bid Management bei dessen Bids:Zusammenarbeit mit SMEs innerhalb von maincubes, um alle Workstreams zu steuern, die nötig sind, um komplexe Opportunities von der frühen Phase bis zum Vertragsabschluss zu bringen, darunter:SalesCommercialFinancialDesignOperationsLegalDazu gehören insbesondere:Definition der erforderlichen Workstreams zur erfolgreichen Bid-BearbeitungBesetzung des Bid-Teams entsprechend der WorkstreamsFestlegen, Zuweisen und Managen aller notwendigen AufgabenErstellung, Pflege und Steuerung eines soliden Bid-Plans mit allen relevanten MeilensteinenSicherstellung, dass alle Governance-Anforderungen eingeplant und erfüllt werdenObwohl die Rolle durch SMEs unterstützt wird, erfordert sie eine sehr aktive, operative Steuerung aller Workstreams inklusive Risikobewusstsein, Risikomanagement und Troubleshooting. Wir benötigen eine n Senior Bid Manager in, der/die die Sicherheit und Kompetenz mitbringt, jeden Workstream direkt zu steuern und mit Senior Stakeholdern zu kommunizieren.Führung des KundenAufbau von Vertrauen und einer starken KundenbeziehungSicherstellen, dass der Kundenprozess verstanden wird und alle Anforderungen sowie Deliverables eingeplant und geliefert werdenFühren von Verhandlungen mit dem Kunden, wo nötig – z.B. zu Timelines oder erforderlichen KundendokumentenInterne InteressenvertretungRepräsentation der Kundenbedürfnisse und Förderung der Kundenanforderungen innerhalb von maincubes – gegenüber SMEs und Senior LeadershipZusätzliche Aufgaben zur Weiterentwicklung des Bid ManagementsUnterstützung des Director of Bid Management bei der Weiterentwicklung von Bid Best Practices, z.B.:Weiterentwicklung von ProzessenAufbau und Pflege einer Bid LibraryDurchführung und Dokumentation von Lessons LearnedDas ist für Dich drinIt’s all about the money, money – und das wissen wir auch, daher gibt es eine attraktive Vergütung plus BonusBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen30 Tage Urlaub20 Tage WorkationEine hybride, hochflexible Arbeitswelt, die sich an deine Wünsche und Bedürfnisse anpasst. Ob Voll- oder Teilzeit – wir finden gemeinsam die passende LösungCorporate Benefits: Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Marken und Onlineshops50€ monatlicher steuerfreier Sachbezug über die Spendit-Card – zusätzlich zum GehaltEin vielseitiges Angebot passgenauer Schulungen, die Dich Deinen Zielen näherbringenEin langfristig sicherer Arbeitsplatz mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem finanzstarken Unternehmen mit Start-up-Charakter, das offen für neue Ideen und veränderungsbereit istWir wollen niemanden ins Büro zwingen, aber wir machen es attraktiv für dich hier zu sein mit netten Kolleg:innen, moderne Einrichtung, Snacks etc.Gelebter Teamspirit mit Weihnachtsfeiern, Teamevents und mehr #J-18808-Ljbffr
Standorte
Senior Bid Manager (w/m/d) in Feldatal, Frankfurt am Main Arbeitgeber: Maincubes
Als (Senior) Director Procurement (w/m/d) in unserem dynamischen Unternehmen erwartet dich eine spannende und verantwortungsvolle Rolle, die nicht nur strategisches Denken erfordert, sondern auch die Möglichkeit bietet, aktiv zur Weiterentwicklung unserer Beschaffungsprozesse beizutragen. Wir bieten dir eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und ein unterstützendes Team, das Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, einer hybriden Arbeitsumgebung und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem du deine Karriere vorantreiben und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen kannst.
