Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und warte Glasfaser- und Fernmeldenetze in Mainz.
- Unternehmen: Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG mit über 500 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, bis zu 36 Urlaubstage und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage, gute Verkehrsanbindung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Kommunikationstechnik oder Elektrotechnik und Erfahrung im Bereich Glasfaser.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35 - 35 € pro Stunde.
- Montage- und Servicetechniker (m/w/d) IKT-Netze (LWL/FM)
- Kennziffer
- Befristung
- Unbefristet
- Einsatzort
- Rheinallee 41, 55118 Mainz
- Vollzeit
- 39 h/Woche
- Karrierelevel
- Berufserfahrene
- Eintrittsdatum
- Ab sofort
- WER WIR SIND
Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind.
Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir.
Werde jetzt Teil davon!
- WAS SIE BEI UNS TUN
- Montagearbeiten im Glasfaser- und Fernmeldenetz der Mainzer Netze unter Einhaltung einschlägiger Normen und Richtlinien sowie Beachtung der gesetzlichen Vorgaben
- Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
- Störungssuche und -beseitigung, Fehlerortung und Messarbeiten
- Erstellen von Dokumentationen, Messprotokollen und Einmessskizzen der durchgeführten Arbeiten
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
- WAS SIE MITBRINGEN
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kommunikationstechnik oder Elektrotechnik
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Glasfaser- und Fernmeldenetzen
- Gute Kenntnisse der technischen Zusammenhänge in komplexen Kommunikationsnetzen
- Körperliche Eignung
- Selbstständige, verantwortungsvolle und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse BE
- Wir bieten
- Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben
- Beruf, Familie & Freizeit im Gleichgewicht- weil wir wert auf Work Life Balance legen.
- Bis zu 36 Urlaubstage & mehr
- Mehr Freizeit – dank großzügiger Urlaubsregelung.
- Homeoffice & mobiles Arbeiten
- Flexibel von Zuhause oder unterwegs arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Zeitausgleich.
- Faire Vergütung
- Transparenz und Fairness – die Vergütung ist tariflich geregelt.
- Zugang zu Bewegung und Entspannung
- Sport & Entspannung mit EGYM Wellpass. - Mit EGYM Wellpass tausende Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit nutzen.
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Mobilität zum kleinen Preis - dank großzügigem Zuschuss für unser Jobticket.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Weil Zukunft zählt: Wir investieren in die individuelle Rente.
- Dienstrad Leasing & Freiminuten bei mein Rad
- Mobil, flexibel & nachhaltig: Fit blieben mit unserem Dienstrad Leasing & Mein Rad Freiminuten.
- Zentrale Lage & gute Verkehrsanbindung
- Ohne Auto? Kein Problem! - Wir liegen zentral und sind gut angebunden.
- Vielfältige Gesundheitsbenefits
- Gesundheit liegt uns am Herzen - Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen, Aktionstage, Schutzimpfungen, Krankenzusatzversicherung.
- Rabatte
- Dank Mitarbeiterrabatten z. b. bei Corporate Benefits sparen.
- Kostenloser Parkplatz
- Wir bieten ein Kontingent an Parkplätzen in zentraler Lage.
- Firmenevents
- Vom Sommerfest bis zum Teamevent - für ein gutes Miteinander.
- Kinderbetreuung
- Weil Familie wichtig ist: Kita-Plätze, Kinderferienprogramm, Kindertheater uvm.
- Sabbatical/Langzeitkonto
- Individuelle Auszeiten gestalten – mit unserem Sabbatical/Langzeitkonto.
- Individuelle Weiterbildungen
- Um nicht stehen zu bleiben - wir fördern Weiterbildung.
- Bezuschusste Kantine
- Gutes Essen, kleine Preise – weil Wertschätzung durch den Magen geht.
- Coaching, Mentoring & Beratung
- Ob privat oder beruflich - wir kümmern uns.
- Personalbetreuung für
- Mainzer Stadtwerke AG
- Mainzer Netze Gmb H
- Mainzer Breitband Gmb H
- Mainzer Erneuerbare Energien Gmb H
- Mainzer Stadtwerke Energie und Service Gmb H
- Mainzer Stadtbad Gmb H
- Überlandwerk Groß-Gerau Gmb H
- biomindz Standortentwicklungsgesellschaft mb H
- evb Energieversorgungs-Betriebsgesellschaft mb H
- Mainzer Bürgerhäuser Gmb H & Co. KG
- PIONEXT Service Gmb H & Co. KG
- Stiftung Kunsthalle Mainz
- Zentrale Beteiligungsgesellschaft der Stadt Mainz mb H
- Personalbetreuung für
- Mainzer Mobilität
- Mainzer Verkehrs-Service Gmb H
- #J-18808-Ljbffr
Montage- und Servicetechniker (m/w/d) IKT-Netze (LWL/FM) Arbeitgeber: Mainzer Erneuerbare Energien GmbH
Als Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine sichere Anstellung, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 36 Urlaubstagen und umfangreichen Gesundheitsbenefits fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter in einer zentralen Lage mit hervorragender Verkehrsanbindung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die zuverlässige Versorgung der Region Mainz einsetzt und dabei auf ein starkes Miteinander setzt.
Kontaktdaten:
Mainzer Erneuerbare Energien GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Montage- und Servicetechniker (m/w/d) IKT-Netze (LWL/FM) erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Mainzer Erneuerbare Energien GmbH zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montage- und Servicetechniker (m/w/d) IKT-Netze (LWL/FM) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Mainzer Erneuerbare Energien GmbH reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Mainzer Erneuerbare Energien GmbH zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mainzer Erneuerbare Energien GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
