Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems und Analyse von IT-Sicherheitsrisiken.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit Fokus auf Zukunftstechnologien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und schütze wichtige Informationen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Informationssicherheit und 3-5 Jahre Erfahrung in der Branche.
- Andere Informationen: Zentrale Lage, gute Verkehrsanbindung und zahlreiche Gesundheitsbenefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 90000 € pro Jahr.
WER WIR SIND
Vorreiter der Energiewende mit 200 PV-Anlagen und rund 80 Windrädern. Betreiber der weltweit größten PEM-Elektrolyseanlage zur Produktion von Wasserstoff mit Hilfe von Windstrom. Wegbereiter für die Batterie- und Brennstoffzellentechnik im öffentlichen Personennahverkehr. Aufbau eines WLAN-Netzwerks in der Mainzer Innenstadt. Umsetzung einer digitalen Agenda zur Produkt- und Prozessgestaltung. Projekte, mit denen die Unternehmensgruppe Mainzer Stadtwerke AG ihre Innovationskraft unter Beweis stellt.
WAS SIE BEI UNS TUN
- Betreuung und Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) nach ISO/IEC 27001
- Analyse und Bewertung von IT-Sicherheitsrisiken sowie Beratung der Fachbereiche zu geeigneten Maßnahmen
- Erstellung, Weiterentwicklung und Überwachung informationssicherheitsrelevanter Prozesse
- Durchführung und Dokumentation von Risikoanalysen sowie Ableitung und Nachverfolgung risikominimierender Maßnahmen
- Pflege und Weiterentwicklung der ISMS-Dokumentation
- Begleitung interner und externer Audits
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und IT, insbesondere im Kontext von KRITIS-Anforderungen
- Ansprechpartner/in für Fachbereiche und IT-Projekte zu allen Fragen rund um die IT-Sicherheit
- Unterstützung bei der Entwicklung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen
WAS SIE MITBRINGEN
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation
- 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, idealerweise in einem KRITIS-Unternehmen
- Fundierte Kenntnisse der ISO/IEC 27001, vorzugsweise bereits erste Berührungspunkte mit NIS2
- Ausgeprägtes Prozessdenken und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Zertifizierungen im ISMS-Kontext sind von Vorteil - alternativ die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
WAS WIR FÜR SIE TUN
- Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von ca. 60.000 - 90.000 EUR vorgesehen - je nach Erfahrung und Aufgabenbereich.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Bis zu 30 Urlaubstage & mehr
- Coaching, Mentoring & Beratung
- Fahrradleasing & Freiminuten bei meinRad
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice & mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungen
- Kinderbetreuung
- Kostenloser Parkplatz
- Prüfungsvorbereitung
- Rabatte
- Sabbatical/Langzeitkonto
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Vergünstigtes Betriebsrestaurant
- Vielfältige Gesundheitsbenefits
- Zentrale Lage, gute Verkehrsanbindung
- Zugang zu Bewegung und Entspannung
Interesse geweckt? Direkt hier online bewerben oder Kontakt mit unserem Team aufnehmen.
It-sicherheitsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Mainzer Stadtwerke AG
Kontaktperson:
Mainzer Stadtwerke AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: It-sicherheitsmanager (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du perfekt ins Team passt und wie du zur IT-Sicherheit beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Bereich IT-Sicherheit und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Kenntnisse hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und erhöht deine Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: It-sicherheitsmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mainzer Stadtwerke AG vorbereitest
✨Verstehe die ISO/IEC 27001
Mach dich mit den Anforderungen und Best Practices der ISO/IEC 27001 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Umsetzung hast. Bereite Beispiele vor, wie du Sicherheitsrisiken analysiert und minimiert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Sicherheitsrisiken und KRITIS-Anforderungen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Das zeigt deine Kommunikationsstärke und dein Prozessdenken.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wichtig ist, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du andere in Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen einbezogen hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte der Mainzer Stadtwerke AG zu erfahren. Stelle Fragen zu den Projekten, die das Unternehmen plant, und zeige dein Interesse an der Gestaltung der Zukunft.