Aircraft Engineer (EASA B1.1)

Aircraft Engineer (EASA B1.1)

Meyrin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Troubleshooting von Flugzeugen gemäß EASA-Vorschriften.
  • Unternehmen: Jetfly Group, führende europäische Privatfluggesellschaft mit über 25 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Teamarbeit sind wichtig; saubere Strafregisterbescheinigung erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite mit modernsten Technologien.
  • Qualifikationen: EASA B1.1 Lizenz und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Flugzeugwartung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Jetfly is a leading European private aviation group headquartered in Luxembourg. With over 25 years of experience and more than 540 passionate professionals, we bring together specialized business units offering a complete aviation ecosystem, including fractional ownership, charter services, aircraft management, trading, maintenance, and training.

Jetfly Aviation is the fractional ownership arm of Jetfly. We operate a fleet of 72 aircraft (Pilatus PC-12 and PC-24), along with the Cirrus SF50, combining Swiss precision and exceptional service to deliver a refined private flying experience, exclusively for over 500 co-owners across Europe.

As part of our ongoing development, we are looking for a dedicated aircraft maintenance professional to support our operational excellence. The role involves performing maintenance and troubleshooting tasks in line with company standards and EASA regulations, while contributing to a safe, efficient, and collaborative working environment.

Responsibilities

  • Perform aircraft maintenance within company privileges and EASA Part 66 / Part 145 limitations.
  • Follow and apply Jetfly’s safety, compliance policies, manuals, and procedures.
  • Issue certificates for release to service, EASA Form One, and serviceable tags.
  • Troubleshoot technical issues and implement rational rectification using approved maintenance data.
  • Complete assigned tasks within given timeframes, providing regular updates on job progress, defects, and encountered issues to relevant personnel.
  • Report any defects causing operational deviations or restrictions to MCC.
  • Inform Senior Technician / Team Leader of delays or job cancellations with proper justification.
  • Lead, instruct, and motivate trainees to maximize efficiency, while promoting cost awareness within the team.
  • Ensure work orders are accurate and complete, including parts, man-hours, and relevant information for discovered defects.
  • Maintain high-quality documentation, properly filled and signed according to regulations and procedures.
  • Receive, store, and preserve parts according to manufacturer specifications and legal/internal regulations, including proper packing of components for shipping, including IATA Dangerous Goods when applicable.
  • Ensure tools are available, maintained, and in satisfactory condition for intended work.
  • Keep the work environment clean, safe, and organized.
  • Perform scheduled and unscheduled tasks based on work orders and pilot reports, using approved maintenance data safely and efficiently.
  • Support certifying staff during troubleshooting and component assembly/installation.
  • Update the maintenance management system regularly to reflect activities, component changes, and man-hours.
  • Report progress, defects, or delays to assigned certifying staff.

Profile

  • Strong experience in aircraft maintenance and troubleshooting
  • Good knowledge of EASA (EU) No 1321/2014 Part 145 regulations
  • Completed technical apprenticeship or higher education
  • Current EASA B1.1 license holder
  • Minimum 5 years of practical aircraft maintenance experience
  • Type rating for Pilatus PC12 and/or PC24 considered an advantage
  • Team player, self-motivated, accurate, and well-organized
  • Flexible, quality-focused, and cost-conscious
  • Able to work and interact with multiple departments and contacts
  • Willing to travel occasionally and cover AOG duties or weekend shifts
  • Fluent in French and English (written and spoken)
  • Proficient in MS Office; basic knowledge of ERP systems

As our operations are based at Geneva Airport, the candidate must present a clean criminal record to obtain the mandatory airport security pass.

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Aircraft Engineer (EASA B1.1) Arbeitgeber: Maisonmoderne

Jetfly Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einem dynamischen und innovativen Umfeld zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit über 25 Jahren Erfahrung in der privaten Luftfahrt und einem engagierten Team von mehr als 500 Fachleuten fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Sicherheit, während wir gleichzeitig erstklassige Dienstleistungen in einem einzigartigen Arbeitsumfeld am Flughafen Genf anbieten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer umfassenden Ausbildung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an spannenden Projekten in der Luftfahrtbranche teilzunehmen.

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Kontaktdaten:

Maisonmoderne Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Aircraft Engineer (EASA B1.1) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die EASA-Vorschriften und die Sicherheitsstandards verstehst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Wartung von Flugzeugen, um zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an Jetfly und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu organisieren und alle relevanten Informationen bereitzustellen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aircraft Engineer (EASA B1.1) mit Bravour zu bestehen

EASA Part 66
EASA Part 145
Aircraft Maintenance
Troubleshooting
Technical Apprenticeship
EASA B1.1 Lizenz
Praktische Erfahrung in der Flugzeugwartung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Aircraft Engineer interessierst und was dich an Jetfly Group begeistert.

Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Flugzeugwartung klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse in EASA-Vorschriften und deine praktische Erfahrung dich zu einem idealen Kandidaten machen.

Dokumentation ist alles:Achte darauf, dass alle Dokumente, die du einreichst, gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine saubere und präzise Bewerbung zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt und Professionalität mitbringst, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maisonmoderne vorbereitet

Verstehe die EASA-Vorschriften

Mach dich mit den EASA Part 66 und Part 145 Vorschriften vertraut, da diese für die Position als Aircraft Engineer entscheidend sind. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Anwendung dieser Vorschriften hast.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Fehlersuche von Flugzeugen demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienz deines Teams beigetragen hast.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.