Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Einhaltung von Vorschriften und fördere eine Sicherheitskultur in der Luftfahrt.
- Unternehmen: Jetfly Technik GmbH, führend in der europäischen Luftfahrtbranche.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reise zu verschiedenen Standorten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in der Luftfahrt und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im EASA-Umfeld und Auditkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen motivierten und detailorientierten Compliance & Safety Officer, der unser Team innerhalb einer EASA Part 145 Wartungsorganisation in Deutschland verstärkt. Sie berichten an den Compliance & Safety Manager und spielen eine Schlüsselrolle bei der Aufrechterhaltung der Integrität unseres Managementsystems (Compliance und Sicherheit). Diese praktische Rolle erfordert ein solides Verständnis der EASA/LBA Part 145 Anforderungen, starke Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, mit benannten Personen und operativen Abteilungen zusammenzuarbeiten, um sicherzustellen, dass die Compliance in den täglichen Aktivitäten verankert ist. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Flugsicherheit haben, einen strukturierten Denkansatz besitzen und den Antrieb haben, einen echten Unterschied zu machen – wir möchten von Ihnen hören.
Über Jetfly
Jetfly Technik GmbH ist Teil von Jetfly. Jetfly ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Bruchteilseigentümerschaft in Europa für Geschäfts- und Privatluftfahrt. Jetfly Technik ist unser Wartungszentrum für Flugzeuge mit Sitz in Zweibrücken. Wir garantieren umfassende Produktunterstützung über den gesamten Lebenszyklus eines Pilatus-Flugzeugs. Unsere Teams sind erfahrene Spezialisten, die von Pilatus geschult wurden und sich um unsere Flugzeuge nach höchsten Standards kümmern.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützen Sie den Compliance & Safety Manager bei der Verwaltung und Pflege des Compliance-Auditplans, einschließlich der Planung von Audits, Verfolgung von Ergebnissen, Überwachung von Korrekturmaßnahmen und Abschluss;
- Durchführen unabhängiger Compliance-Audits über interne und beauftragte/subunternehmerische Aktivitäten, um die Übereinstimmung mit LBA, EASA Part 145 Vorschriften und internen Verfahren sicherzustellen;
- Unterstützen Sie interne Abteilungen bei der Erstellung von Korrekturmaßnahmenplänen (CAPs) und überprüfen Sie Ursachenanalysen, Korrektur-/Präventivmaßnahmen und deren effektive Umsetzung innerhalb definierter Fristen;
- Entwerfen, überarbeiten und pflegen Sie die Wartungsorganisationsexposition (MOE) und die zugehörige Handbuchsuite gemäß den EASA/LBA-Anforderungen und der operativen Realität;
- Verwalten Sie das Sicherheitsmanagementsystem, einschließlich Berichterstattung über Vorkommen und Gefahren, Risikobewertungsunterlagen und Materialien des Sicherheitsprüfungsausschusses (SRB);
- Aktiv eine Just Culture fördern und Sicherheitsförderungsaktivitäten in der Organisation entwickeln;
- Die Centrik-Datenbank für Compliance und Sicherheit verwalten und administrieren, Auffrischungsschulungen für relevantes Personal koordinieren und die Organisation während der Aufsichtstätigkeiten der zuständigen Behörde unterstützen;
- Verwalten Sie die Anträge und Erneuerungen von Mitarbeiterlizenzen bei den zuständigen Behörden und koordinieren Sie On-the-Job-Training (OJT)-Programme zur Unterstützung der Entwicklung zukünftiger zertifizierender Mitarbeiter;
- Verbesserungen der Compliance- und Sicherheitsprozesse identifizieren und empfehlen, um zur kontinuierlichen Verbesserung des Managementsystems der Organisation beizutragen;
- Reisen zu verschiedenen organisatorischen Einheiten nach Bedarf.
Qualifikationen
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem EASA-Umfeld (Compliance Monitoring, Sicherheit, Wartung);
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in Auditaktivitäten innerhalb einer Wartungsorganisation wird als Vorteil angesehen;
- Frühere Erfahrung in der Geschäftsaviation wäre von Vorteil.
Sprache
Fließendes Englisch (sowohl schriftlich als auch mündlich). Deutsch wäre von Vorteil.
Compliance & Safety Officer Arbeitgeber: Maisonmoderne
Jetfly Technik GmbH bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Compliance & Safety Officers in der Luftfahrtbranche. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit und Qualität, unterstützt das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und ein engagiertes Team von Fachleuten. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während der Standort in Zweibrücken eine attraktive Lebensqualität und Zugang zu einer dynamischen Branche bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance & Safety Officer erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Maisonmoderne treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Maisonmoderne verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Maisonmoderne bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Maisonmoderne zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Maisonmoderne den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance & Safety Officer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Maisonmoderne wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Maisonmoderne interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Maisonmoderne oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maisonmoderne vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
