Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegeaktivitäten und sorge für eine patientenorientierte Versorgung.
- Unternehmen: Maisonneuve, ein innovatives Unternehmen im Bereich Rehabilitation.
- Vorteile: Menschliche Arbeitsumgebung, Verantwortung, kontinuierliche Weiterbildung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und entwickle ein Team von Fachleuten.
- Qualifikationen: Bachelor in Pflege, Führungserfahrung und Kenntnisse der Schweizer Vorschriften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Maisonneuve ist bestrebt, Rehabilitation für Personen anzubieten, die durch einen Unfall, eine Krankheit oder die Auswirkungen der Zeit geschwächt sind, und bietet jeder Person personalisierte, respektvolle und anspruchsvolle Unterstützung in jeder Phase ihres Pflegeprozesses. Um diese Mission zu erfüllen, hat Maisonneuve ein "Ökosystem" geschaffen, das das Management von Patienten in der stationären und ambulanten Rehabilitation sowie die Unterstützung zu Hause ermöglicht.
Wir arbeiten durch drei Hauptstrukturen:
- La Clinique Châtelaine für Patienten nach akuter Behandlung, spezialisiert auf muskuloskelettale Rehabilitation, Innere Medizin, Onkologie und Geriatrie.
- CARE Charmilles, ein Zentrum für ambulante Rehabilitation.
- Maisonneuve at Home, gedacht für Patienten aus der Clinique Châtelaine, um die Pflege nach ihrer Entlassung sicherzustellen.
Im Jahr 2026 wurden zwei neue Einrichtungen in Belle-Terre, Thônex eröffnet, bestehend aus einer stationären Klinik, der Clinique Belle-Terre, und einem ambulanten Rehabilitationszentrum, CARE Belle-Terre.
Als Teil des Wachstums unserer Organisation suchen wir für die Clinique Châtelaine einen:
Ihre Mission
Als Head of Care gewährleisten Sie das Management, die Organisation und die Koordination der Pflegeaktivitäten, um eine qualitativ hochwertige, sichere und patientenorientierte Pflege zu garantieren. Sie überwachen die Kontinuität der Pflegewege, unterstützen die Pflegeteams und tragen aktiv zur Entwicklung einer Kultur der Exzellenz, Qualität und Sicherheit innerhalb der Einrichtung bei.
Pflegemanagement und -koordination
Sie koordinieren die Pflegewege vom Patienteneintritt bis zur Entlassung und stellen deren reibungslosen Ablauf, Kontinuität und Effizienz sicher. Sie fördern die enge Zusammenarbeit zwischen den Pflegeteams, dem medizinischen Personal, Therapeuten und Netzwerkpartnern, um eine qualitativ hochwertige interdisziplinäre Pflege und ein optimales Patientenerlebnis zu gewährleisten.
Organisation und Qualität der Pflege
Sie organisieren die Dienstleistungsaktivitäten, um eine effiziente Pflegebereitstellung zu gewährleisten, die den besten Praktiken und gesetzlichen Anforderungen entspricht. Sie garantieren die Anwendung von Verfahren und Protokollen, überwachen Qualitäts- und Sicherheitsindikatoren, nehmen an kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen teil und arbeiten eng mit der Qualitätsabteilung zusammen, um institutionelle Projekte umzusetzen.
Teammanagement
Sie beaufsichtigen, unterstützen und entwickeln die Pflegeteams, indem Sie ein kooperatives, fürsorgliches und ermächtigendes Arbeitsumfeld fördern. Sie sorgen für die Ressourcenplanung, unterstützen das Change Management, fördern die Entwicklung von Fähigkeiten und erhalten eine Teamdynamik, die qualitativ hochwertige Pflege fördert.
Ausbildung und Entwicklung
Sie überwachen die Aufnahme, Integration und Aufsicht neuer Mitarbeiter, Studenten und Praktikanten. Sie identifizieren Schulungsbedarfe, fördern die Entwicklung von Fähigkeiten und tragen zur Verbreitung bewährter beruflicher Praktiken innerhalb der Teams bei.
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss in Pflege von einer Fachhochschule oder ein anerkanntes Diplom in der Schweiz.
- Ausbildung im Management oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Nachgewiesene Erfahrung im Teammanagement, idealerweise in einem Krankenhaus oder einer Rehabilitationseinrichtung.
- Ausgezeichnete Kenntnisse der Pflegewege, Qualitätsansätze und schweizerischen gesetzlichen Anforderungen.
- Führungsqualitäten, organisatorische Fähigkeiten, Teamgeist und die Fähigkeit, Veränderungen zu unterstützen.
Ihre Vorteile bei uns:
- Ein menschliches und kooperatives Arbeitsumfeld, das sich auf den Patienten konzentriert.
- Eine Rolle mit Verantwortung und einem Schlüsselteil in der Entwicklung der Pflege.
- Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit, die Innovation und kontinuierliche Verbesserung der Praktiken fördert.
Head of Care Arbeitgeber: Maisonneuve Réadaptation
Maisonneuve bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Gesundheitswesen, die sich leidenschaftlich für die Rehabilitation von Patienten einsetzen. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert das Unternehmen eine Kultur der Exzellenz und des Respekts, während es gleichzeitig die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter unterstützt. Die neuen Einrichtungen in Belle-Terre bieten zudem moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung hochwertiger Pflegeprozesse mitzuwirken.