Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Renovierungsprojekte und manage Einkäufe für eine optimale Versorgung.
- Unternehmen: Non-Profit-Organisation, die sich um das Wohnen von Studierenden kümmert.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, 5 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Vorteile.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen zu verschiedenen Standorten der FMEL.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume von Studierenden und übernehme Verantwortung in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauwesen und Erfahrung in Projektkoordination erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
La Fondation Maisons pour Etudiants Lausanne (FMEL) est une organisation suisse d'intérêt public à but non lucratif dirigée par un Conseil de fondation.
Sa mission : concevoir, réaliser et gérer des maisons dédiées à l’hébergement des étudiant. es de l'Université de Lausanne (UNIL), de l'Ecole polytechnique fédérale de Lausanne (EPFL) et des hautes écoles spécialisées sises sur territoire vaudois ou conventionnées (HES_VD).
Missions
Le/la responsable rénovations & achats est en contact avec des entreprises externes, avec des services administratifs, et parfois avec des locataires.
Pour cela, sa tenue, son attitude et son comportement doivent véhiculer une image irréprochable de la FMEL.
Au sein du département FM, le/la responsable rénovations & achats mène les missions principales suivantes:
- Mener les projets de rénovation des bâtiments, définis dans le cadre du budget ou hors budget.
- Préparer des demandes d’offres, analyse des devis, planification des travaux, suivi des chantiers.
- Gérer les achats de façon à garantir une cohérence et une homogénéité dans l’achat de fournitures et de prestations, gérer l’approvisionnement du stock central et la disponibilité des articles nécessaires dans tous les stocks satellite de la FMEL.
Il/Elle travaille en étroite collaboration avec les autres services rattachés au département FM, ainsi qu’avec les équipes intendance sur le terrain.
- Vos atouts
- Formation de technicien-ne en bâtiment avec expérience confirmée dans le suivi de travaux.
- Expérience en coordination de projet de rénovation, goût prononcé pour l’organisation.
- Expérience confirmée dans la rédaction d’appels d’offres, négociations, et adjudications de travaux.
- Bonne organisation dans le travail (plusieurs sites à gérer) et capacité à s’organiser soi-même en planifiant ses tâches par ordre de priorité et d’importance.
- Bonnes qualités relationnelles (contacts avec différents intervenants) et capacité de communiquer des plannings au différents intervenants.
- Rigueur dans le suivi budgétaire.
- Expérience préalable en gestion des achats / stock.
- Permis de conduire.
- Être au bénéfice d’un CFC, d’une maturité gymnasiale (ou niveau équivalent) au minimum
- Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (niveau C1 minimum)
- Bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook) et une réelle motivation à découvrir et utiliser de nouveaux outils
- Bonus
- Connaissance des marchés publics
- Expérience d’un ERP
- Connaissance de MS Project
- La FMEL offre
- Un environnement professionnel dynamique et stimulant, qui privilégie les initiatives.
- Un cadre de travail à taille humaine et bienveillant, dans une fondation à but non lucratif.
- Une activité variée, de l’autonomie et de vraies responsabilités.
- Un leadership misant sur l'innovation, la diversité et la collaboration.
- Des possibilités de formations continues et d’évolution professionnelle.
- 40heures/semaine, 5 semaines de vacances par an et des jours de congés supplémentaires offerts.
- Avantages sociaux offerts (assurances accident complémentaire, participation financière à l'abonnement de transport publics)
- Lieu de travail
Avec un bureau basé à Chavannes-près-Renens, le/la responsable rénovation & achats est amené à se déplacer régulièrement sur les différents sites de la FMEL.
- Entrée en fonction: de suite ou à convenir
- #J-18808-Ljbffr
Responsable rénovations & achats (80-100%) Arbeitgeber: Maisons pour étudiants - Lausanne (FMEL)
Die Fondation Maisons pour Etudiants Lausanne (FMEL) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. Mit einem Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Sozialleistungen, wie zusätzlichen Urlaubstagen und einer finanziellen Beteiligung an den öffentlichen Verkehrsmitteln, ermöglicht die FMEL ihren Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld einzubringen. Der Standort in Chavannes-près-Renens bietet zudem eine angenehme Arbeitsatmosphäre in der Nähe von renommierten Bildungseinrichtungen.
Kontaktdaten:
Maisons pour étudiants - Lausanne (FMEL) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable rénovations & achats (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Maisons pour étudiants - Lausanne (FMEL) auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Maisons pour étudiants - Lausanne (FMEL) sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Maisons pour étudiants - Lausanne (FMEL) zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maisons pour étudiants - Lausanne (FMEL) vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
