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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Verträge und arbeite an spannenden HR-Projekten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Eine der besten deutschen Kanzleien im gewerblichen Rechtsschutz mit einem tollen Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalwesens in einem modernen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Personalbereich oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Mitarbeiter-Events und tollen Vergünstigungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als eine der größten und renommiertesten deutschen Kanzleien auf dem Gebiet des gewerblichen Rechtsschutzes steht Maiwald für höchste Professionalität und Qualität. In den branchenrelevanten Rankings werden wir regelmäßig als eine der Top-Kanzleien ausgezeichnet. Die Grundpfeiler dieses Erfolgs sind die Fachkompetenz und das überdurchschnittliche Engagement unserer rund 260 Mitarbeiter:innen an den Standorten München und Düsseldorf. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem besonderen Teamgeist, der sich in einer Mischung aus Begeisterung, Offenheit, Inspiration und gegenseitiger Wertschätzung widerspiegelt.
Wir suchen für unseren Standort in München Personalsachbearbeiter:innen/Personalreferent:innen (w/m/d).
- Erstellen von Verträgen, Arbeitszeugnissen etc.
- Betreuung der Zeiterfassung
- Mitarbeit bei der Einführung einer neuen Personalsoftware
- Mitwirkung an diversen HR-Projekten
- Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Themen vom Eintritt bis zum Austritt
- Mitarbeit in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV LODAS inkl. monatlicher Verbuchung und Kontenabstimmung in DATEV Rechnungswesen (REWE)
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder mehrjährige Berufserfahrung in einer Personalabteilung
- Sicherer Umgang mit einschlägiger Personalverwaltungssoftware, vorzugsweise Personio
- Hohe IT-Affinität und Kenntnisse in Sharepoint sowie MS-Office, insbesondere Word und Excel
- Kenntnisse in DATEV LODAS und DATEV Rechnungswesen (REWE) erwünscht
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise; Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit
- die Mitarbeit in einem motivierten internationalen Team
- einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Münchens, direkt am Hauptbahnhof
- individuelle Weiterbildung: vielseitige interne Schulungen sowie externe Fortbildungen
- ein attraktives Gehalt
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche und transparente Zeiterfassung
- Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
- Fahrtkostenerstattung (Deutschlandticket Job)
- betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing über JobRad
- eine wertschätzende, offene Unternehmenskultur mit Open-Door-Policy
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, teilweise auch remote zu arbeiten
- vergünstigte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass
- freie Getränke und Obstkörbe
- abwechslungsreiche Mitarbeiter:innen-Events
- Teilnahme an Aktionen wie Mystery Lunch, B2Run, „Mit dem Rad zur Arbeit“
- Vergünstigungen bei bekannten Marken und Anbietern im Rahmen von „Corporate Benefits“
Personalsachbearbeiter:innen/Personalreferent:innen (w/m/d) Arbeitgeber: Maiwald GmbH
Kontaktperson:
Maiwald GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter:innen/Personalreferent:innen (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Das kann Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter:innen/Personalreferent:innen (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maiwald GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Maiwald verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Erfolge und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Kanzlei.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Personalsoftware oder Lohnabrechnung zu sprechen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da Kenntnisse in Personalverwaltungssoftware und MS-Office wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du auch schon Erfahrungen mit Personio oder DATEV gemacht – das wird sicher positiv wahrgenommen!
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über den Teamgeist und die Arbeitsweise bei Maiwald zu erfahren. Frage nach den internen Schulungen oder Teamevents, um zu zeigen, dass dir eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur wichtig ist.