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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für einen erstklassigen Kundenservice in unseren Schuhfachmärkten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Schuhunternehmen in Hessen mit über 50 Jahren Familientradition.
- Mitarbeitervorteile: Genieße geregelte Arbeitszeiten, attraktive Prämien und bis zu 36 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams, das Schuhe liebt und gemeinsam Erfolge feiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsräume und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir gehören zu den führenden Filialunternehmen in Hessen – mit derzeit 12 großen Schuhfachmärkten und mehr als 50 Jahren Familientradition. Da passt einfach alles, wenn’s um Ihre Zukunft geht! Bei uns arbeiten Menschen Hand in Hand in den unterschiedlichsten Bereichen. Uns alle eint eine Leidenschaft: Wir lieben Schuhe! Sie auch? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) in Vollzeit ab sofort
Standort Linden bei Gießen ca. 700 qm Verkaufsfläche
Standort Bad Vilbel ca. 1300 qm Verkaufsfläche
Dafür sind Sie verantwortlich:
- Personal- und Führungsverantwortung für ein Team von derzeit 14 Mitarbeitenden in Linden bzw. von 22 Mitarbeitenden in Bad Vilbel
- Koordination aller filialinternen Abläufe inkl. Kasse und Inventur
- Arbeiten auf der Fläche und optimaler Kundenservice hinsichtlich Beratung und Verkauf unserer Produkte
- Verkaufsfördernder Auftritt Ihres Stores
- Saisonale Präsentation unserer Ware auf stark frequentierter Verkaufsfläche
Das bringen Sie mit:
- Einen Ausbildungsabschluss als Einzelhandelskauffrau/-mann oder einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss mit Erfahrung im Dienstleistungsbereich
- Erfahrung als Führungskraft
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Hervorragende Führungsqualitäten und Durchsetzungsstärke
- Eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Leidenschaft für Mode und Schuhe
Darauf können Sie sich u. a. freuen:
- Einen sicheren Job in einem gesunden Unternehmen
- Geregelte Arbeitszeiten mit einer 39-Stunden-Woche
- Eine faire und marktgerechte Bezahlung
- Attraktive Leistungsprämien
- Ein familiäres Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Ein herzliches und kollegiales Team, das sich gut versteht
- Moderne klimatisierte Verkaufs- und Personalräume
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Eine sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Produktschulungen
- Bis zu 36 Tage Urlaub
- Job-Bike-Leasing
- Einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz
Das gefällt Ihnen? Dann lernen Sie uns kennen – wir freuen uns auf Sie! Senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an oder melden Sie sich telefonisch unter 06195 97650-0 bei Frau Tanja Bertsch.
majo Schuhe – Markenschuhe clever einkaufen e. K. Margarete-von-Wrangell-Str. 2 · 65779 Kelkheim
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Majo Schuhe Markenschuhe clever einkaufen e. K.
Kontaktperson:
Majo Schuhe Markenschuhe clever einkaufen e. K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmensgeschichte und die Werte von majo Schuhe. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Leidenschaft für Schuhe teilst und verstehst, was das Unternehmen ausmacht.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten während des Vorstellungsgesprächs. Du könntest beispielsweise eine kurze Verkaufssituation simulieren, um zu demonstrieren, wie du Kunden berätst und Produkte präsentierst.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von majo Schuhe. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stellvertretenden Filialleitung an. Betone deine Führungserfahrung und deine Leidenschaft für Mode und Schuhe.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten ein.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse vollständig und korrekt einreichst. Achte darauf, die Bewerbungsfrist einzuhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Majo Schuhe Markenschuhe clever einkaufen e. K. vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da du als stellvertretende Filialleitung Verantwortung für ein Team übernimmst, solltest du bereit sein, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Schuhe
Die Stelle erfordert eine Begeisterung für Mode und Schuhe. Bereite dich darauf vor, deine persönliche Verbindung zur Schuhbranche zu erläutern und warum du gerne in diesem Bereich arbeiten möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit dem Unternehmen.
✨Kenntnis der Verkaufsstrategien
Informiere dich über aktuelle Verkaufsstrategien und Trends im Einzelhandel, insbesondere im Schuhbereich. Sei bereit, deine Ideen zur Verkaufsförderung und zur optimalen Präsentation von Produkten während des Interviews zu teilen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
