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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Abiturient*innen bei der Karriereentwicklung und finde spannende Praktika und Jobs.
- Arbeitgeber: Malengo, eine gemeinnützige Organisation, die Bildungschancen für junge Menschen fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und ein internationales Team.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere im Bereich Karrierecoaching.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und unterstütze sie auf ihrem Bildungsweg.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss, Empathie und erste Berufserfahrung in relevanten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Malengo ist eine gemeinnützige Organisation, die internationale Bildungsmigration fördert. Wir bieten Mentoring und finanzielle Unterstützung für Abiturient*innen aus einkommensschwachen Ländern, die einen Bachelor-Abschluss oder eine Berufsausbildung in einem einkommensstarken Land absolvieren möchten. Unser Ziel ist es, Millionen von jungen Menschen die Möglichkeit zu geben, ihren gewünschten Bildungsweg zu absolvieren und sich und ihre Familien dabei aus der Armut zu befreien.
Der/die Program Coordinator Career Development & Employer Support unterstützt die Abiturient*innen von Malengo bei der Vorbereitung auf und der Suche nach studentischen Nebenjobs, Praktika und Positionen für Berufseinsteiger*innen in Deutschland. Die Rolle verbindet praktische Karriereunterstützung für Studierende mit Arbeitgeber*innenkontakt und -koordination.
Deine Aufgaben
- Karriereentwicklung und Unterstützung von Studierenden: Individuelle Karriereberatung, Unterstützung bei der Identifizierung und Verfolgung beruflicher Ziele, Durchführung von Schulungen zur Vorbereitung auf den Berufseinstieg.
- Identifizierung potenzieller Arbeitgeber*innen: Identifizierung von Arbeitgeber*innen, die studentische Nebenjobs oder Praktika anbieten, Unterstützung des Beziehungsaufbaus mit Arbeitgeber*innen.
- Funktionsübergreifende Unterstützung: Enge Zusammenarbeit mit Programmteams und Mentor*innen, Unterstützung von Initiativen zur Stärkung des Erwerbs der deutschen Sprache.
Erforderliche Qualifikationen
- Hochschulabschluss; berufliche Qualifikationen werden ebenfalls berücksichtigt.
- Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau.
- Ausgeprägte Detailgenauigkeit und Fähigkeit, strukturiert und organisiert zu arbeiten.
- Hohes Maß an Empathie und interkultureller Kompetenz.
- Erste Berufserfahrung, idealerweise in den Bereichen Karriereservice, Bildung, Personalwesen oder Projektkoordination.
Was wir bieten
- Attraktives Gehalt entsprechend Ihrer Ausbildung und Erfahrung (35.000 – 45.000 EUR p. a.).
- Enge Betreuung und Lernmöglichkeiten innerhalb des Teams.
- 30 Urlaubstage und geregelter Überstundenausgleich.
- Flexible Homeoffice-Arbeit mit regelmäßigen Teamtreffen.
- Ein 1-Jahres-Vertrag mit der Möglichkeit, in einen unbefristeten Arbeitsvertrag umgewandelt zu werden.
Malengo setzt sich für Vielfalt ein und glaubt, dass unsere Arbeit durch unsere Unterschiede gestärkt wird.
Program Coordinator Career Development & Employer Support Arbeitgeber: Malengo
Kontaktperson:
Malengo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Program Coordinator Career Development & Employer Support
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit potenziellen Arbeitgeber*innen in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und stelle Fragen – das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu deren Zielen passen. Das gibt dir einen klaren Vorteil!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist der Schlüssel! Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die mit deiner Branche zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit Arbeitgeber*innen ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Program Coordinator Career Development & Employer Support
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, authentisch zu sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei Malengo zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen mit Leidenschaft und Empathie!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau für die Rolle als Program Coordinator Career Development & Employer Support brennst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malengo vorbereitest
✨Informiere dich über Malengo
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Mission und die Werte von Malengo zu verstehen. Informiere dich über ihre Programme und wie sie Abiturient*innen unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Rolle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Karriereberatung oder im Umgang mit Arbeitgeber*innen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen der Rolle oder zu den Erwartungen an dich sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
✨Zeige Empathie und interkulturelle Kompetenz
Da die Arbeit mit Studierenden aus verschiedenen kulturellen Hintergründen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele dafür parat haben, wie du Empathie zeigst und interkulturelle Herausforderungen meisterst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerber*innen abzuheben.