Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Programme zur Unterstützung von Mütter- und Kindergesundheit sowie Gewalt gegen Frauen.
- Unternehmen: Malteser International, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsversicherung und zahlreiche Urlaubsarten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Team mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Frauen und Kindern in Krisengebieten positiv.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Hebammenkunde, Pflege oder öffentlicher Gesundheit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Programmunterstützung und Dienstintegrationen: Überwachung der MCH-Dienste, einschließlich der pränatalen Versorgung (ANC), postnatalen Versorgung (PNC), Entbindungsdienste und klinische Versorgung für GBV-Überlebende, um effektive Überweisungswege sicherzustellen.
- Klinische Protokolle und Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Protokollen für sexuelle und reproduktive Gesundheit (SRH), klinischen Standards, Infektionsprävention und -kontrolle (IPC), Patientenschutz, Würde und Vertraulichkeit.
- Kapazitätsaufbau und Schulung: Schulung, Mentoring und technische Unterstützung für Hebammen, Gesundheitsarbeiter und MI-Mitarbeiter in SRH, klinischer Behandlung von Vergewaltigung (CMR), ethischer Pflege und überlebensorientierten Ansätzen.
- Überwachung und Bewertung: Durchführung von Feldbesuchen, Überwachung der Dienstleistungsqualität und Projektindikatoren, Analyse von Datentrends und Verfolgung des Fortschritts im Hinblick auf die Programmziele.
- Berichterstattung und Dokumentation: Erstellung monatlicher Berichte über SRH/GBV-Aktivitäten, Dienstleistungsindikatoren, Herausforderungen und Empfehlungen sowie Bereitstellung genauer Daten für Spendenberichte.
- Koordination und Partnerschaften: Vertretung von MI in SRH/GBV-Koordinierungstreffen und Zusammenarbeit mit dem Gesundheitsministerium, UN-Agenturen, NGOs, Gesundheitseinrichtungen und Gemeinschaftsakteuren zur Verbesserung der Dienstleistungserbringung.
- Führung und technische Zusammenarbeit: Arbeit unter der Aufsicht des Bereichskoordinators, Aufrechterhaltung der technischen Zusammenarbeit mit dem Gesundheitsmanager und Bereitstellung von Anleitung für Gesundheitsteams zur Stärkung integrierter MCH/GBV-Dienste.
Ihr Profil:
- Persönliche Fähigkeiten erforderlich: Fähigkeit zur Entwicklung, Organisation und Durchführung von Schulungen; kulturelle Sensibilität; unregelmäßige Arbeitszeiten und Flexibilität für Notfallreaktionen; Führungs- und Teammanagementfähigkeiten.
Was wir bieten:
- Startdatum: November 2026
- Dienstort: Borno-Staat
- Dauer des Vertrags: November 2026 - September 2027
- Gehalt gemäß der Gehaltsstufe von Malteser International
- Weitere Vorteile: Gruppenlebensversicherung, Krankenversicherungs-Paket (Einzel-/Familienplan), 13. Monatsgehalt, Jahresurlaub + Kompensationsurlaub + akademischer Urlaub + Hochzeitsurlaub + Mitgefühl Urlaub - anwendbar.
Arbeiten für Malteser International: Malteser ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Konfession oder Herkunft begrüßt. Malteser International verpflichtet sich, Menschen innerhalb unserer Programme vor Ausbeutung, Missbrauch und sexueller Belästigung zu schützen und hat spezifische Richtlinien zu diesem Engagement (einschließlich eines Verhaltenskodex), die das erwartete Verhalten und die Verantwortung aller Mitarbeiter, Berater und anderen organisatorischen Vertreter umreißen. Malteser International führt Referenz- und Hintergrundprüfungen für alle Mitarbeiter durch (einschließlich einer Überprüfung der Strafregister für bestimmte Rollen). Jeder Kandidat, dem ein Job bei Malteser International angeboten wird, wird erwartet, den Verhaltenskodex von MI als Anhang zu seinem Arbeitsvertrag zu unterzeichnen und sich zu verpflichten, sich gemäß den Bestimmungen dieser Dokumente zu verhalten. Egal, ob Sie als Spezialist im Ausland oder in einem unserer regionalen Büros arbeiten - wir bieten Ihnen ein herausforderndes Arbeitsumfeld in einem erfahrenen internationalen Team. Mehr als 1.000 nationale und internationale Mitarbeiter sind derzeit in verschiedenen Krisen- und Katastrophengebieten weltweit sowie in unseren regionalen Büros in Köln und New York City im Einsatz.
Maternal And Child Health/Gender-Based Violence Officer (Borno State) - National Position Arbeitgeber: Malteser Hilfsdienst e.V.
Malteser International ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unterstützendes und integratives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf humanitäre Prinzipien und einer engagierten internationalen Gemeinschaft von über 1.000 Fachleuten, bietet das Unternehmen nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Versicherungsleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung in einem dynamischen Umfeld in Beirut, Libanon.
Kontaktdaten:
Malteser Hilfsdienst e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Maternal And Child Health/Gender-Based Violence Officer (Borno State) - National Position erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Malteser Hilfsdienst e.V. siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maternal And Child Health/Gender-Based Violence Officer (Borno State) - National Position mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Malteser Hilfsdienst e.V. nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser Hilfsdienst e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Malteser Hilfsdienst e.V. einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
