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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von geflüchteten Kindern und Jugendlichen durch kreative Lern- und Spielangebote.
- Arbeitgeber: Die Malteser Werke unterstützen seit über 30 Jahren Geflüchtete in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem offenen Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir, die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für die Betreuung von Kindern- und Jugendlichen in unserer Einrichtung in Schneeberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- staatlich anerkannte Erzieher:innen
- Erziehungswissenschaftler:innen
- Sozialpädagog:innen
- Sozialarbeiter:innen
- Lehrer:innen oder Mitarbeitende mit vergleichbarer Qualifikation, die unser Team tatkräftig unterstützen möchten!
Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Was Sie bei uns erwartet:
- Die Betreuung der in der Einrichtung untergebrachten Kinder und Jugendlichen
- Das Durchführen von Spiel-, Bastel- und Lernangebote, um durch einen spielerischen Umgang das Erlernen der deutschen Sprache zu fördern
- Das Erarbeiten und Konzipieren von Aktivitäts- und Wochenplänen
- Die Organisation von Ausflügen, Veranstaltungen und Festen für die Kinder und Infoveranstaltungen für die Eltern
- Sie sind Ansprechpartner:in für die Eltern und übernehmen auch die kurzfristige Aufsicht von Kindern
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Eine abgeschlossene berufliche Ausbildung als staatlich geprüfte:r Erzieher:in oder einen gleichwertigen Abschluss
- Kenntnisse und möglichst erste Erfahrungen im Bereich des Kinderschutzes oder Erfahrungen mit traumatisierten Kindern
- Persönliches Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen aus verschiedenen Kulturkreisen
- Teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln
- Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten - sowohl mündlich als auch schriftlich
Worauf Sie sich bei uns freuen dürfen:
- Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 40 Stunden/Woche) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK
- 30 Tage Urlaub und einen AZV-Tag
- Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien
- Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
- Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept
- Regelmäßige Teamtage und Supervision
- Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lernen Sie Ihre Arbeitgeberin von morgen kennen! Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über "Hier bewerben".
Qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) für die Betreuung von geflüchteten Kindern und Jugendlichen Arbeitgeber: Malteser Hilfsdienst e.V.
Kontaktperson:
Malteser Hilfsdienst e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) für die Betreuung von geflüchteten Kindern und Jugendlichen
✨Tip Number 1
Zeige dein Engagement für die Arbeit mit geflüchteten Kindern und Jugendlichen. Teile in deinem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Kulturen gearbeitet hast oder wie du Kinder in schwierigen Situationen unterstützt hast.
✨Tip Number 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Bereich Kinderschutz zu sprechen. Wenn du bereits mit traumatisierten Kindern gearbeitet hast, bringe diese Erfahrungen zur Sprache und erkläre, wie du dabei geholfen hast, ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Tip Number 3
Sei bereit, deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das wird zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Tip Number 4
Informiere dich über die Malteser Werke und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und dass du motiviert bist, Teil dieses Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) für die Betreuung von geflüchteten Kindern und Jugendlichen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Arbeit mit geflüchteten Kindern und Jugendlichen interessierst. Teile deine persönlichen Erfahrungen oder Engagements, die dich für diese Position qualifizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Kinderschutz oder mit traumatisierten Kindern hast, stelle diese in den Vordergrund. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Betone Teamarbeit und Flexibilität: Da die Malteser Wert auf teamorientiertes und flexibles Handeln legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser Hilfsdienst e.V. vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, mit geflüchteten Kindern und Jugendlichen zu arbeiten. Zeige, dass du ein echtes Interesse daran hast, ihre Integration zu unterstützen und ihnen zu helfen, sich in Deutschland zurechtzufinden.
✨Bereite dich auf interkulturelle Fragen vor
Da die Malteser Werke Wert auf die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kulturen legen, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen betreffen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen gearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist entscheidend in dieser Rolle. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder Projekte erfolgreich umzusetzen. Betone deine Flexibilität und dein Engagement für das Team.
✨Frage nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Fortbildungen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern, um den Bedürfnissen der Kinder und Jugendlichen gerecht zu werden.
