Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite ein Kind in der Schule und unterstütze es bei täglichen Herausforderungen.
- Unternehmen: Die Malteser, eine internationale Hilfsorganisation mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Langfristige Beschäftigung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben eines Kindes und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Betreuung von Kindern oder Jugendlichen ist von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2908 - 3220 € pro Monat.
Standort(e): Schemmerhofen
Wir suchen ab sofort eine lebenserfahrene Persönlichkeit als Schulbegleiter (w/m/d) Teilzeit (12,5 Stunden). Als Schulbegleitung übernehmen Sie für ein Kind die tägliche Begleitung in der Schule und erbringen alle dort notwendigen unterstützenden Hilfeleistungen.
Adresse: SBBZ St. Franziskus Schemmerhofen-Ingerkingen
Ihre Aufgaben:
- Betreuung eines Kindes/Jugendlichen mit Behinderung (seelisch, geistig, körperlich)
- Hilfe in lebenspraktischen Dingen
- Unterstützung bei Arbeits-/Lernverhalten
- Förderung sozialer Interaktion und Kommunikation
- Kooperationen mit Lehrkräften, Eltern und sozialen Diensten
Das bieten wir:
- Eine umfangreiche Einarbeitung
- Ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsfeld
- Eine verantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit
- Ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell (Montag und Dienstag und während der Schulzeit sowie alle Schulferien frei)
- Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR-Caritas, Anlage 33. Die Position ist in der Entgeltgruppe S 2 eingruppiert. Das monatliche Bruttogehalt beträgt (bei Vollzeit) – je nach Berufserfahrung – ca. 2.908 € bis 3.220 € (zzgl. SUE-Zulage)
- Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge
- Eine langfristige Beschäftigung im Abhängigkeit zum Bedarf des zu betreuenden Kindes oder Jugendlichen
- Regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen
- Die ständige Möglichkeit der fachkundigen Beratung durch das Team des Fachdienstes für Inklusion
Was wir uns vorstellen:
- Idealerweise Erfahrung in Betreuung von Kindern/Jugendlichen, Inklusionspädagogik oder Elternarbeit
- Lebenserfahrung, Sozialkompetenz und Freude im Umgang mit jungen Menschen
- Nach Möglichkeit Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit körperlicher, geistiger, seelischer oder Sinnesbeeinträchtigung
- Freude an der Zusammenarbeit mit einem Team aus pädagogischen Fachkräften und dem Willen sich einzufügen
- Sie wohnen maximal 20 km vom Einsatzort entfernt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns Ihre Bewerbung über das Online-Formular!
Schulbegleiter (w/m/d) Teilzeit Arbeitgeber: Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH
Die Malteser bieten als Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter eingeht. Mit einem familienfreundlichen Arbeitszeitmodell und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern sie die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Schulbegleiter. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer verantwortungsvollen Tätigkeit, die einen direkten positiven Einfluss auf das Leben von Kindern und Jugendlichen hat.
Kontaktdaten:
Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schulbegleiter (w/m/d) Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schulbegleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, das Team kennenzulernen oder einen Tag im Einsatz zu verbringen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Malteser und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulbegleiter (w/m/d) Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Schulbegleiter zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Betreuung von Kindern oder Jugendlichen hast, dann hau das raus! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Warum möchtest du gerade bei uns arbeiten? Was reizt dich an der Stelle als Schulbegleiter? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So geht's schnell und unkompliziert. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den Aufgaben eines Schulbegleiters vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen einbringen kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie
In der Rolle als Schulbegleiter ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur emotionalen Unterstützung und zur Förderung sozialer Interaktionen betreffen. Zeige, dass du einfühlsam und verständnisvoll bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
