Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Erste-Hilfe-Ausbildung und organisiere spannende Kurse für die Gemeinschaft.
- Unternehmen: Malteser Hilfsdienst – eine moderne Hilfsorganisation mit Herz und Engagement.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem wertschätzenden Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Ausbildung von Ersthelfern und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Berufsausbildung oder Erfahrung in der Erwachsenenbildung, Führungs- und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit Herz, Kompetenz und Verantwortung die Erste-Hilfe-Ausbildung von morgen! Als etablierter Träger engagiert sich der Malteser Hilfsdienst als moderne Hilfsorganisation mit Herzblut für die Ausbildung von Ersthelfern und Ersthelferinnen – ob in Schulen, Betrieben oder für die breite Öffentlichkeit. Wir suchen ab sofort für die Malteser in Dresden einen kompetenten Leiter (m/w/d) des Bereichs 1. Hilfe-Ausbildung, in Teilzeit mit 25-30 Wochenstunden.
Deine Aufgaben:
- Einsatz- und Budgetplanung, Organisation und Koordination unseres regionalen Angebots an Erste-Hilfe-Kursen (Breitenausbildung)
- Führung und Einsatzplanung der haupt- und nebenamtlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich 1. Hilfe-Ausbildung
- Gewinnung und Einarbeitung neuer Ausbilder (m/w/d) – insbesondere auch Freiwilligendienstleistende
- Neukundengewinnung und Ansprechperson für Bestandskunden, Unternehmen und Kooperationspartner
- Öffentlichkeitsarbeit zur Gewinnung neuer Teilnehmender
Das bieten wir:
- Unbefristete, abwechslungsreiche Anstellung in Teilzeit
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten mobilen Arbeitens
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einer Kinderzulage
- Mindestens 30 Tage Urlaub
- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Arbeitsaufgabe mit Eigenverantwortung und Selbstständigkeit in einem offenen und wertschätzenden Team und der Möglichkeit, eigene Akzente zu setzen
- Begleitete Einarbeitung sowie fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere Malteser-Akademie
- Angebote zur Gesundheitsförderung und individuelles Gesundheitsbudget, Company-Bike-Leasing, Mitarbeitervorteilsportal
- Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket
Was wir uns vorstellen:
- Eine medizinisch/pflegerische, kaufmännische oder pädagogische Berufsausbildung, alternativ äquivalente Berufserfahrung wünschenswert
- Ausbilderberechtigung Erste Hilfe wünschenswert
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung wünschenswert
- Interesse an Organisation, Koordination und Weiterentwicklung von Bildungsangeboten
- Bereitschaft zur Teilnahme am Seminar für Leiter/innen Ausbildung
- Führungs-, Team- und Motivationsfähigkeit
- Sicherheit im Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kundenorientierung, anwendungsorientierte EDV-Kenntnisse
- Grundlegendes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und vertriebliche Arbeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Leiter (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung – Quereinsteiger Willkommen! Arbeitgeber: Malteser Hilfsdienst gGmbH
Die Malteser bieten dir die Möglichkeit, ein Freiwilliges Soziales Jahr im Hausnotruf zu absolvieren, das nicht nur sinnvoll ist, sondern dir auch ausreichend Zeit für dich selbst lässt. Mit einer fundierten Ausbildung, einem monatlichen Taschengeld von 500 € und umfangreichen Sozialleistungen schaffst du eine wertvolle Grundlage für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert den Austausch mit anderen Freiwilligen und ermöglicht dir, in einem sozialen Umfeld zu wachsen und einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu machen.
Kontaktdaten:
Malteser Hilfsdienst gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung – Quereinsteiger Willkommen! erhalten könntest
✨Netzwerke in der Erwachsenbildung nutzen
Schau dich in lokalen Bildungseinrichtungen oder Volkshochschulen um! Oft gibt es dort Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen kannst. Das steigert deine Chancen, die richtige Person bei Malteser Hilfsdienst gGmbH zu treffen.
✨Online-Communities aktivierien
Such dir Online-Plattformen wie LinkedIn, XING oder spezielle Foren für die Erwachsenenbildung. Teile deine Erfahrungen und Kompetenzen, um sichtbar zu werden. So lernst du auch andere Fachkräfte kennen, was dir beim Networking helfen kann.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Mach dich bereit für Workshops oder Freiwilligenarbeit in der Erwachsenenbildung, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das macht deinen Lebenslauf attraktiver und du kannst deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen, was super im Bewerbungsgespräch ankommt!
✨Bewerber-Events und Messen besuchen
Halte Ausschau nach Jobmessen oder speziellen Events zur Erwachsenenbildung in deiner Nähe. Diese sind eine hervorragende Möglichkeit, um mehr über Malteser Hilfsdienst gGmbH zu erfahren und vielleicht sogar direkt vor Ort Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, den Teilzeitjob zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung – Quereinsteiger Willkommen! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Die richtige Ansprache ist alles!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich für die Erwachsenenbildung begeisterst. Teile uns mit, welche Erfahrungen oder Erkenntnisse du in diesem Bereich gesammelt hast und welche Motivation du für die Arbeit mit Erwachsenen mitbringst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position bei Malteser Hilfsdienst gGmbH.
Zeig deine pädagogischen Fähigkeiten:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele deiner pädagogischen oder didaktischen Fähigkeiten enthält. Zähle relevante Kurse, Workshops oder Zertifikate auf, die du absolviert hast. Wenn du bereits Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen oder Workshops hast, dann erwähne diese explizit – sie sind Gold wert bei der Bewerbung um die Stelle als Leiter (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung – Quereinsteiger Willkommen!.
Schau dir die Anforderungen genau an:Nimm dir die Zeit, um die Stellenausschreibung von Malteser Hilfsdienst gGmbH genau zu lesen und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Wenn zum Beispiel Teamarbeit oder Kommunikation gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Studien auf, die das untermauern.
Gestalte deine Bewerbung individuell:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, zeige deine Flexibilität und wie du deine Zeit managen könntest, um die Aufgaben bei Malteser Hilfsdienst gGmbH erfolgreich zu bewältigen. Wenn du nebenbei bereits andere Projekte hast oder das Lernen für dich wichtig ist, teile das mit uns – wir schätzen individuelle Ansätze und Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser Hilfsdienst gGmbH vorbereitet
✨Wissen über Didaktik
Da wir im Bereich Erwachsenenbildung tätig sind, solltest du dich gut mit didaktischen Methoden auskennen. Überlege dir, wie du unterschiedliche Lehransätze anpassen würdest, um diverse Lerntypen zu unterstützen. Das zeigt dein Verständnis für die Bedürfnisse der Teilnehmenden und deine Flexibilität als Bildungsanbieter.
✨Praktische Unterrichtsbeispiele vorbereiten
Bereite ein konkretes Unterrichtsbeispiel oder eine kleine Unterrichtseinheit vor, die du in der Interviewrunde vorstellen kannst. Das hilft dir, dein methodisches Know-how praktisch zu zeigen und eventuelle Fragen dazu direkt zu beantworten.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitstelle ist oft eine flexible Gestaltung der Unterrichtszeiten gefragt. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Kursen zu teilen und wie du auf kurzfristige Änderungen oder spezielle Wünsche der Teilnehmenden reagierst.
✨Dein Engagement zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird oft Wert auf deine Motivation und dein Engagement gelegt. Teile deine Gründe mit, warum du in der Erwachsenenbildung arbeiten möchtest und wie du dich weiterhin professionell weiterentwickeln willst. Das zeigt, dass du langfristig an deinem Weg interessiert bist.
