Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Pflegeprozess und plane individuelle Versorgungspläne für unsere Bewohner.
- Unternehmen: Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH – ein sicherer Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und überdurchschnittliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Flexible Dienstplangestaltung und tolle Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung in gesundheitlicher Versorgungsplanung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stellendetails zu: Pflegefachkraft (m/w/d) als GVP-Beratung
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen
Arbeitsort: Wismar, Mecklenburg
Anstellungsart: Teilzeit (30‑35 Std./Woche)
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Altenpfleger/in
Stellenbeschreibung: Dein berufliches Zuhause wartet schon auf dich! Unser Malteserstift St. Elisabeth im beschaulichen Wismar liegt direkt neben dem Bürgerpark und bietet so eine herrliche Aussicht ins Grüne. Auf vier Wohnbereichen verfügen wir hier über 120 vollstationäre Pflegeplätze insgesamt, davon drei Plätze für Kurzzeitpflege und 24 Plätze für demenziell stark veränderte Menschen. Zudem bietet die Einrichtung 34 Appartements für Betreutes Wohnen an. Ab sofort suchen wir dich als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) mit einer Weiterbildung in gesundheitlicher Versorgungsplanung (gVp) in Teilzeit (30‑35 Std./Woche).
Worauf du dich bei uns freuen kannst:
- Sichere Zukunft: unbefristete Festanstellung und die Möglichkeit einer Unterstützungskasse als Altersvorsorge
- Erholung garantiert: 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tages‑Woche + 3 Extra‑Tage für geistliche Auszeit
- Faire Vergütung: Überdurchschnittliches Tarifgehalt (AVR‑Caritas) 4.107 € – 4.892 € (inkl. Pflege‑ und Wechselschichtzulagen, EG P7, VZ 39 Std./Woche) + Leistungsentgelt & Jahressonderzahlung
- Gesundheitsförderung: Psychologische Beratung, E‑Bike‑Leasing & Verbundweite Angebote
- Pflege‑Hotline: Unterstützung für pflegende Angehörige
- Flexibilität: Individuelle Dienstplangestaltung – gemeinsam machen wir vieles möglich
- Karrierechancen: Aufstiegsmöglichkeiten & gezielte Weiterbildung – die Weiterbildung in gVp kannst du auch über uns machen
Das machst du bei uns:
- Pflegeprozess steuern: Hilfebedarf einschätzen, Pflege planen, durchführen und Qualität sichern
- Grund‑ und Behandlungspflege eigenverantwortlich in einfachen bis komplexen Pflegesituationen durchführen
- Erstellung individueller, zugeschnittener Pläne für die medizinisch‑pflege gerechte Versorgung in der letzten Lebensphase
- Dokumentation der Beratungsergebnisse, beispielsweise in Form von Patientenverfügungen
- Anleitung, Delegation & Unterstützung der Mitarbeitenden (QN1–QN3) im Pflegealltag
Das bringst du mit:
- 3‑jährig abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits‑ und Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung in gesundheitlicher Versorgungsplanung oder die Bereitschaft, diese bei uns zu erlangen
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Jetzt bewerben! Werde Teil unseres Teams!
Pflegefachkraft (m/w/d) als GVP-Beratung Arbeitgeber: Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen
Die Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH in Duisburg bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und individuelle Entwicklung setzt. Mit einer attraktiven tariflichen Vergütung, flexibler Dienstplangestaltung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeiter. Hier stehen der Mensch und seine Bedürfnisse im Mittelpunkt, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Pflegebranche macht.
Kontaktdaten:
Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) als GVP-Beratung erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) als GVP-Beratung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser Wohnen und Pflegen gGmbH Zentrale Malteser Wohnen und Pflegen vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
