Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze das Team in der Pflege und dokumentiere die Fortschritte.
- Unternehmen: Ein engagiertes Pflegeheim mit familiärer Atmosphäre und guter Anbindung.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, Gesundheitsförderung und überdurchschnittliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Teamevents und Unterstützung bei der Wohnungssuche sind inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von pflegebedürftigen Menschen aktiv mit und erlebe echte Dankbarkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Bereitschaft zum Schichtdienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Unser Haus hat 91 Betten, die sich auf drei Wohnbereiche aufteilen. Wir sind gut in unseren Stadtteil eingebunden und einfach mit dem Auto oder dem ÖPNV erreichbar.
Dein Profil:
- 3-jährig abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachfrau/-mann/-person, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Bereitschaft zum Schichtdienst
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Das bieten wir:
- Attraktive Rabatte bei vielen Anbietern über unser Online-Portal
- Aufstockung des Krankengeldes
- Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung
- (E-)Bike-Leasing über CompanyBike
- Einspringprämie
- Ein überdurchschnittliches Tarifgehalt (AVR-Caritas)
- Elterndienste sind nach individueller Absprache möglich
- Freue Dich auf eine Jahressonderzahlung sowie eine jährliche Leistungszulage
- Hervorragende Erreichbarkeit durch den ÖPNV – sowohl aus Duisburg als auch aus Düsseldorf
- Teamevents
- Von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6% (KZVK)
- Wohnung gesucht? Gerne unterstützen wir Dich
Deine Aufgaben:
- Anleitung, Delegation und Unterstützung der Mitarbeiter:innen (QN1–QN3) im Pflegealltag
- Dokumentation, Beratung und Kommunikation mit Bewohner:innen, Angehörigen und externen Partnern
- Grund- und Behandlungspflege eigenverantwortlich in einfachen bis komplexen Pflegesituationen
- Pflegeprozess steuern: Hilfebedarf einschätzen, Pflege planen, durchführen und Qualität sichern
Bewirb dich jetzt!
Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis Arbeitgeber: Malteserstift St. Hedwig
Unser Haus bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte, die sich durch ein starkes Team und eine positive Einstellung zur Pflege auszeichnet. Mit attraktiven Benefits wie einer überdurchschnittlichen Vergütung, betrieblicher Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Wohnungssuche schaffen wir optimale Bedingungen für deine berufliche Entfaltung. Zudem ist unsere Einrichtung hervorragend erreichbar, was dir eine flexible Anreise ermöglicht und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Online-Portal, um mehr über das Unternehmen zu erfahren und vielleicht sogar direkt mit aktuellen Mitarbeitern in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die häufigsten Fragen im Pflegebereich und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass du das drauf hast!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen deutlich machst. Lass uns wissen, warum du diese Arbeit liebst!
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen in der Pflege. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine 3-jährige Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Zeige uns, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Schichtdienst? Kein Problem!:Wenn du bereit bist, im Schichtdienst zu arbeiten, dann lass es uns wissen! Das zeigt, dass du flexibel bist und dich auf die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen einstellen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteserstift St. Hedwig vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Haus und seine Philosophie einholen. Schau dir an, wie viele Betten es gibt und welche Wohnbereiche vorhanden sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine positive Einstellung
Die Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen erfordert eine positive Einstellung. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du Herausforderungen mit einer positiven Haltung angehst.
✨Frage nach den Teamevents
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamevents und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das zeigt, dass du an einem guten Miteinander interessiert bist und dich in das Team integrieren möchtest.
