Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von fünf Juristen und manage rechtliche Angelegenheiten in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: PE-unterstütztes Softwareunternehmen in einer spannenden Wachstumsphase.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell und die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle zu übernehmen.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die rechtliche Funktion eines leistungsstarken Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im kommerziellen Recht und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Berlin
Ein von Private Equity unterstütztes Softwareunternehmen an einem spannenden Wendepunkt sucht einen Head of Legal, um die Rechtsabteilung zu leiten. Dies ist eine Führungsposition, in der Sie ein Team von fünf Personen leiten und umfassende rechtliche Aufsicht über das Unternehmen bieten, einschließlich Handelsrecht, Unternehmensangelegenheiten, IP/IT und M&A.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Leitung, Management und Entwicklung eines Rechtsteams von fünf Personen, Festlegung der Richtung und Prioritäten für die Funktion.
- Als primärer rechtlicher Berater des Unternehmens in einer Vielzahl von kommerziellen und unternehmerischen Angelegenheiten fungieren.
- Entwurf, Überprüfung und Verhandlung einer breiten Palette von Handelsverträgen und Vereinbarungen.
- Überwachung von IP- und IT-rechtlichen Angelegenheiten, einschließlich Softwarelizenzierung, Datenschutz und Technologievereinbarungen.
- Management der Unternehmensführung und -organisation, Sicherstellung, dass die Dokumentation genau und aktuell ist.
- Leitung von M&A-Arbeitsströmen nach Bedarf, einschließlich Due Diligence und Transaktionsdokumentation.
- Zusammenarbeit mit und Management externer Berater in mehreren Jurisdiktionen.
- Arbeiten über Jurisdiktionen hinweg, Anwendung fundierter Kenntnisse sowohl des englischen als auch des deutschen Rechtsrahmens.
Anforderungen:
- Über 10 Jahre Berufserfahrung nach der Qualifikation mit einem breiten kommerziellen rechtlichen Hintergrund.
- Qualifiziert in England & Wales oder Deutschland.
- Fließend in Deutsch und Englisch, unerlässlich.
- Nachgewiesene Führungserfahrung mit der Fähigkeit, ein kleines Rechtsteam zu leiten und zu entwickeln.
- Starke Erfahrung mit Handelsverträgen in einer breiten Palette von Rechtsbereichen, einschließlich IP/IT und Unternehmensrecht.
- M&A- und Transaktionserfahrung, idealerweise in einem von PE unterstützten oder technologieorientierten Umfeld.
- Starke Expertise in Unternehmensführung.
Was wird angeboten?
- Hybrides Arbeitsmodell.
- Eine breite und abwechslungsreiche Führungsrolle in einer spannenden Phase des Wachstums des Unternehmens.
- Die Möglichkeit, eine eng verbundene Rechtsabteilung innerhalb eines leistungsstarken, von PE unterstützten Unternehmens zu leiten und zu gestalten.
Senior Legal Services Manager Arbeitgeber: MAM Gruppe
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere im Bereich Recht auf das nächste Level zu heben. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Möglichkeit, ein engagiertes Team von Juristen zu führen, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine enge Zusammenarbeit in einem leistungsstarken Umfeld. Nutzen Sie die Chance, in einem wachsenden PE-unterstützten Unternehmen zu arbeiten, das Ihnen vielfältige Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
