Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Sicherheitsgovernance und Risikomanagement in einem regulierten Umfeld.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Informationssicherheit mit starkem Fokus auf Governance.
- Vorteile: Flexibles hybrides Arbeitsmodell und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit Technologie- und Compliance-Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitslandschaft und schütze kritische Informationen.
- Qualifikationen: Umfangreiche Erfahrung in Informationssicherheit und Risikomanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde sucht einen Senior Manager für Informationssicherheit, um Sicherheitsgovernance, Risikomanagement und regulatorische Compliance-Aktivitäten in einem stark regulierten Umfeld zu unterstützen. Diese Rolle gehört zur zweiten Verteidigungslinie und konzentriert sich auf die Stärkung von Informationssicherheitsrahmen, Kontrollen und Überwachungsprozessen in der gesamten Organisation.
- Unterstützung und Überwachung der Informationssicherheitsgovernance und Risikomanagementaktivitäten.
- Unabhängige Überwachung und Herausforderung von Sicherheitskontrollen und Risikopraktiken.
- Pflege und Verbesserung von Sicherheitsrichtlinien, Standards und Governance-Rahmen.
- Unterstützung bei Risikoanalysen, Kontrollüberprüfungen und Abhilfemaßnahmen.
- Zusammenarbeit mit Technologie-, Risiko-, Prüfungs- und Compliance-Interessengruppen.
- Überwachung regulatorischer Entwicklungen, aufkommender Bedrohungen und sicherheitsbezogener Risiken.
- Beitrag zur operativen Resilienz und Initiativen zur Überwachung der Sicherheit von Dritten.
Erforderliche Qualifikationen:
- Umfangreiche Erfahrung im Bereich Informationssicherheit, Cyberrisiko oder Technologierisiko.
- Starker Hintergrund in Sicherheitsgovernance, Risikomanagement oder Funktionen der zweiten Verteidigungslinie.
- Verständnis von regulatorischen Rahmenbedingungen und Sicherheitsstandards in regulierten Umgebungen.
- Kenntnisse über Informationssicherheitskontrollen, operative Resilienz und Governance der Cloud-Sicherheit.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Erfahrung mit Initiativen zur Sicherheitsgovernance und zum Risikomanagement.
- Flexibles hybrides Arbeitsmodell.
- Langfristige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Senior Manager, Policy Arbeitgeber: MAM Gruppe
Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Senior Manager Information Security, in der Sicherheit und Compliance im Mittelpunkt stehen. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, während wir unseren Mitarbeitern langfristige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Unsere engagierten Teams arbeiten in einem dynamischen, regulierten Umfeld, das innovative Ansätze zur Stärkung von Sicherheitsrahmen und Governance-Standards unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager, Policy erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Informationssicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Sicherheitsrichtlinien und Risikomanagement übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Branche, indem du aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Informationssicherheit verfolgst. Teile dein Wissen in Gesprächen – das zeigt, dass du engagiert bist und immer auf dem neuesten Stand bleibst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die Möglichkeit bekommst, dein Können unter Beweis zu stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, Policy mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen hast, die du brauchst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAM Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Sicherheitslandschaft
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Informationssicherheit vertraut. Informiere dich über relevante regulatorische Rahmenbedingungen und Sicherheitsstandards, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Sicherheitsrichtlinien implementiert oder Risiken gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Technologie-, Risiko- und Compliance-Teams zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und gemeinsame Ziele erreicht hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur langfristigen Entwicklung und den Herausforderungen im Bereich Informationssicherheit sind besonders relevant.
