Head of Costumer Acquisition (all genders)
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Head of Costumer Acquisition (all genders)

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Akquisitionsstrategien und optimiere Marketingkampagnen für gesunde Hunde.
  • Arbeitgeber: Mammaly, ein führendes Pet Supplement Startup mit Herz für Tierwohl.
  • Mitarbeitervorteile: 100% flexible Arbeitszeiten, Home Office, und 75% Mitarbeiterrabatt auf Produkte.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines Unternehmens, das das Leben von Hunden verbessert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und Teamführung.
  • Andere Informationen: Diverse und inklusive Unternehmenskultur, in der du du selbst sein kannst.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Overview

About mammaly

We are mammaly! – und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen. Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen!

In dieser Führungsrolle innerhalb des Mammaly Growth Teams bist du insbesondere für die Identifikation und operative Umsetzung von innovativen Akquisitionsstrategien verantwortlich. Der Hauptfokus liegt dabei auf den Kanälen Paid Search und Paid Social und auf der Führung unseres Acquisition Teams bestehend aus internen Expertinnen und Experten sowie Agenturen. In enger Zusammenarbeit mit dem SVP Growth entwickelst du umfassende Online-Wachstumsstrategien und verwaltest ein 7-stelliges Performance Marketing Budget, um effizientes Neukunden-Wachstum voranzutreiben.

Tasks

  • Steigerung der Neukunden Akquise
    Optimierung unseres Operating-Modells zur Neukundenakquise mit Fokus auf der Verbesserung von CAC und ROAS durch einen optimierten Channel-Mix, robuste Prozesse und dem Einsatz von Marketing-Tools
    Skalierung von Paid Marketing Kampagnen in verschiedenen Kanälen mit Fokus auf Paid Search und Paid Social
    Identifikation und Validierung neuer Akquise-Möglichkeiten und Optimierung des bestehenden Testing-Ansatzes für Performance Creatives
  • Budget Management
    Gemeinsame Entwicklung von jährlichen, quartalsweisen und monatlichen Marketingbudgets mit dem SVP Growth
    Verantwortung über tägliche und wöchentliche Budget-Allokationen zur effizienten und effektiven Kanalaussteuerung
  • Datenanalyse & Reporting
    Analyse von Kampagnendaten zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
    Regelmäßige Berichterstattung und Analysen für Stakeholder basierend auf datengetriebenen Insights
    Detaillierte Auswertung von KPIs entlang des gesamten Performance Marketing Funnels – von Akquisition über Conversion bis hin zu Retention
  • Teamführung
    Führung und Weiterentwicklung eines Teams aus Performance-Marketing- und Content-Spezialistinnen und -spezialisten
    Steuerung externer Agenturen in spezifischen Marketingkanälen

Requirements

  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Bereich Performance Marketing, Growth oder Marketing Consulting und fundierter Erfahrung mit Paid Search und mindestens einem weiteren Kanal
  • Tiefgreifende „End-to-End Funnel“ Erfahrung über den Bereich „Customer Acquisition“ hinweg, insbesondere in den Bereichen Creative Performance und Conversation Rate Optimization
  • Fundiertes Verständnis verschiedener Attributionsmodelle und BI-Lösungen (z.B. GetKlar, PowerBI)
  • Idealerweise Erfahrung in der Skalierungsphase von Start-Up zu Scale-Up
  • Idealerweise Erfahrung in „Subscription First“ Business Modellen
  • Erfahrung im Management von 7-stelligen Budgets über mehrere Marketingkanäle hinweg
  • Routinierter Umgang bei der Entwicklung und Umsetzung von Performance-Marketing-Plänen
  • Führungserfahrung mit der Leitung kleinerer Teams sowie im Umgang mit externen Agenturen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse im professionellen Kontext

Benefits

  • Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
  • Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
  • Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein.
  • Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch – natürlich für dich kostenlos.
  • Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
  • Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

  • mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung – du bist bei uns willkommen.
  • Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen – egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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Head of Costumer Acquisition (all genders) Arbeitgeber: mammaly

Mammaly ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit bietet, im Home Office oder in unserem gemütlichen Büro in Berlin zu arbeiten, sondern auch ein starkes Teamgefühl fördert. Mit einem klaren Fokus auf Tierwohl und einer B Corp-Zertifizierung setzen wir hohe soziale und ökologische Standards, während wir unseren Mitarbeitern durch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket, einschließlich 75% Mitarbeiterrabatt, eine sinnstiftende und erfüllende Karriere bieten.
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Kontaktperson:

mammaly HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Costumer Acquisition (all genders)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei mammaly oder im Performance Marketing.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir konkrete Beispiele über deine Erfolge im Bereich Customer Acquisition überlegst. Zeige, wie du Budgets verwaltet und Kampagnen optimiert hast!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei mammaly arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Aufmerksamkeit der Recruiter zu gewinnen.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich direkt in unserem System zu sehen. Mach den ersten Schritt und bewirb dich jetzt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Costumer Acquisition (all genders)

Performance Marketing
Growth Marketing
Paid Search
Paid Social
Budget Management
Datenanalyse
Reporting
Kampagnenoptimierung
Teamführung
Attributionsmodelle
BI-Lösungen
Creative Performance
Conversion Rate Optimization
Erfahrung in Subscription First Business Modellen
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Mission von mammaly brennst!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Performance Marketing zu untermauern. Zeig uns, wie du erfolgreich Akquisitionsstrategien umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mammaly vorbereitest

Verstehe die Mission von mammaly

Mach dich mit der Mission und den Werten von mammaly vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Leidenschaft für gesunde Hunde teilst. Das zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit dem Unternehmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Erfahrung im Performance Marketing und in der Kundenakquise belegen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Optimierung von CAC und ROAS demonstrieren, um zu zeigen, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.

Kenntnis der Marketing-Tools

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Marketing-Tools und BI-Lösungen vertraut bist, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um datengetriebene Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren.

Teamführung und Zusammenarbeit

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams und der Zusammenarbeit mit externen Agenturen zu sprechen. Zeige, wie du ein Team motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und betone deine Kommunikationsfähigkeiten.

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    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-09-26

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