Solution Architect (all, 80-100%)
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Seon Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Mammut Sports Group AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für digitale Lösungen im Supply Chain & Products Bereich.
  • Arbeitgeber: Mammut, ein innovatives Unternehmen mit einer dynamischen und agilen Arbeitsumgebung.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsplatz, moderne Anstellungsbedingungen und großartige Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und bringe innovative Ideen zum Leben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Geschäftsprozessen und Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Freier Zugang zu Sportprogrammen und einer Kletterhalle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen IT-Experten, der die Verantwortung für unsere digitalen Lösungen und Architekturen im Bereich Supply Chain & Products übernimmt. In dieser strategischen Rolle werden Sie IT und Geschäft miteinander verbinden, um innovative, skalierbare Lösungen zu gewährleisten, die echten Wert liefern und die digitale Transformation von Mammut vorantreiben.

Ihre Aufgaben:

  • IT-Eigentum des Geschäftsprozessbereichs: Supply Chain & Products.
  • Besitz der Lösungen (TechStack) und des Prozessbereichs und dessen Weiterentwicklung.
  • Proaktive Zusammenarbeit mit den Geschäfts- und Produktverantwortlichen zur Analyse, Gestaltung und Planung von Anforderungen.
  • Entwicklung potenzieller Lösungen für geschäftliche Bedürfnisse oder Probleme.
  • Identifizierung von Möglichkeiten zur kundenorientierten Prozessverbesserung und Verantwortung für den End-to-End-Prozess auf der IT-Seite.
  • Definition des Wertes von Verbesserungen und Anpassungen unserer Lösungen sowie Messung des Erfolgs der Implementierung.
  • Koordination der externen Entwicklungspartner bei der Gestaltung skalierbarer und zuverlässiger technischer Lösungen, die die Geschäftsanforderungen bestmöglich erfüllen.
  • Koordination und Management der Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit (Überwachung, Tests, Release-Management) unserer Lösungen und der End-to-End-Geschäftsprozesse.
  • Zusammenarbeit mit Kollegen, um eine reibungslose Integration neuer digitaler Lösungen in die bestehende Architektur sicherzustellen.
  • Sicherstellung, dass Lösungen und Prozesse gut dokumentiert und überwacht werden.
  • Gewährleistung der Übergabe operativer Aufgaben an das IT-Service-Delivery-Team und externe Dienstleister.
  • Als Mammut IT-Team die digitale Transformation von Mammut vorantreiben.

Ihr Profil:

  • Abschluss in Wirtschaftsinformatik / Informatik und Betriebswirtschaft oder Ausbildung im Prozessmanagement (Universität, Fachhochschule, Bachelor oder gleichwertig).
  • Berufliche Zertifizierungen sind von Vorteil (SAFe, Scrum).
  • Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Geschäftsprozessbereich: Beschaffung und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder Anforderungsengineering/Prozessmodellierung.
  • Persönlichkeit mit guten Selbstmanagement- / Zeitmanagementfähigkeiten.
  • Teamplayer mit guten Beratungsfähigkeiten, „Can-Do“-Mentalität und Verlässlichkeit.
  • Praktische Problemlösungsmentalität, insbesondere in technischen Bereichen.
  • Gute analytische, konzeptionelle und problemlösende Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken.
  • Gutes Verständnis für das Gleichgewicht zwischen schnellen Lösungen und langfristiger Tragfähigkeit bei begrenzten Ressourcen.
  • Hohe Flexibilität / Lernbereitschaft neuer Fähigkeiten in Bezug auf Technologie und Geschäftsprozesse.
  • Starke Kommunikations- und Anpassungsfähigkeit, Fähigkeit als Change Agent zu agieren.
  • Fließend in Englisch, Deutsch wünschenswert.
  • Ausgezeichnete Kenntnisse in Scrum, SAFe, Cloud-Plattformen, Middleware- und Integrationslösungen (wie Lobster, API-Management usw.) und MS Dynamics 365 F&O, Erfahrung mit Confluence / Jira ist von Vorteil.

Bei Mammut werden neue Ideen gehört, und ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld bietet fruchtbaren Boden für deren Umsetzung. Sie profitieren von einem hybriden Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, bis zu 50% von zu Hause aus zu arbeiten. Moderne Beschäftigungsbedingungen und eine gute Altersvorsorge sind selbstverständlich. Sie sind dank großartiger Rabatte perfekt für Ihr nächstes Abenteuer ausgestattet. Ihr Arbeitstag ist gut ausgewogen dank des kostenlosen Sportprogramms in Seon, Zugang zur nahegelegenen Kletterhalle sowie der stark frequentierten Barista-Kaffeemaschine.

Bereit, den nächsten Schritt zu machen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Solution Architect (all, 80-100%) Arbeitgeber: Mammut Sports Group AG

Mammut ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten, in dem neue Ideen geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, modernen Anstellungsbedingungen und einem umfassenden Sportprogramm fördert Mammut nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Rabatten und einer guten Altersvorsorge, was Mammut zu einem idealen Ort für engagierte IT-Profis macht, die an der digitalen Transformation mitwirken möchten.
Mammut Sports Group AG

Kontaktperson:

Mammut Sports Group AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Solution Architect (all, 80-100%)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Möglichkeiten suchen und Beziehungen aufbauen!

Sei proaktiv!

Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Projekten oder Herausforderungen, bei denen du helfen könntest. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Solution Architect zeigen. Lass uns sicherstellen, dass du selbstbewusst und gut vorbereitet ins Gespräch gehst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Positionen. Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solution Architect (all, 80-100%)

IT-Architektur
Prozessmanagement
Anforderungsanalyse
Projektmanagement
Scrum
SAFe
Cloud-Plattformen
Middleware & Integrationslösungen
MS Dynamics 365 F&O
Teamarbeit
Beratungsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Stelle als Solution Architect passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die digitale Transformation bei Mammut bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mammut Sports Group AG vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Solution Architect vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Supply Chain und IT-Architektur zu den Zielen des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Lösungen entwickelt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du proaktiv mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Bereich Supply Chain und wie das Unternehmen seine digitale Transformation vorantreibt.

Präsentiere deine Soft Skills

Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten. Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du als Change Agent agieren kannst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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