Regionalleitung Region West (m/w/d) Leasing & Finanzierung (Truck, Bus & Van)
Regionalleitung Region West (m/w/d) Leasing & Finanzierung (Truck, Bus & Van)

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Barendorf Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Finanzierungslösungen für LKWs, Busse und Vans.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von MAN Finance & Mobility Services, einem dynamischen Start-up innerhalb des TRATON-Konzerns.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage plus freie Tage über Weihnachten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Transportbranche und profitiere von einem kreativen, innovationsgetriebenen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein abgeschlossenes Studium und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Leasing- oder Finanzierungsbereich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft ist erforderlich, um Kunden vor Ort zu betreuen und Synergien zu nutzen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Bei der MAN Finance & Mobility Services GmbH, unserer herstellereigenen Finanzierungsgesellschaft, wirst du Teil einer spannenden Transformation und erlebst echtes Start-up-Feeling innerhalb des TRATON-Konzerns! Als Mitglied unseres Teams unterstützt du uns dabei, die Finanzierung von LKWs, Bussen und Vans der Marke MAN zu gestalten und die Transportbranche nachhaltig zu stärken. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für wichtige Meilensteine, um die Zukunft der „TRATON Way Forward“-Strategie innerhalb der TRATON Financial Services aktiv voranzutreiben. Regionalleitung Region West (m/w/d) Leasing & Finanzierung (Truck, Bus & Van) Wir gestalten nachhaltiges Wachstum durch vertrauensvolle Kundenbeziehungen, maßgeschneiderte Finanzierungslösungen und exzellente Vertriebsprozesse. Als kompetente Marktgestalter schaffen wir echten Mehrwert – für unsere Kunden, unsere Partner und den Erfolg der MAN FinancialServices. Die Vertriebsabteilung verantwortet die Umsetzung der Vertriebsstrategie und trägt wesentlich zum profitablen Wachstum der MAN FinancialServices bei. Wir entwickeln marktorientierte Lösungen, steuern den gesamten Sales-Cycle und pflegen langfristige Kunden- und Partnerbeziehungen. Im Fokus stehen die Erreichung der Vertriebsziele, datenbasierte Steuerung sowie die kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse. Als zentrale Schnittstelle zum Markt arbeiten wir eng mit Business Development, Customer Service und Marketing zusammen und repräsentieren MAN FinancialServices nach außen. Ziel der Regionalleitung (m/w/d) Leasing & Finanzierung ist die Sicherstellung des regionalen Vertriebserfolgs durch fachliche und disziplinarische Führung der Leasingberater:innen, aktive Betreuung strategischer Kunden (v. a. Busgeschäft, National Key Accounts), sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Marktes und der Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsorganisation von MAN. Aufgaben Führungsstark: Disziplinarische und fachliche Leitung der Leasingberaterinnen und Leasingberater in der Region mit Verantwortung für die personelle Entwicklung, Zielerreichung und Einhaltung unternehmensweiter Standards Motivierend: Coaching, Förderung und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zur Steigerung von Leistung, Engagement und Teamzusammenhalt Ergebnisorientiert: Verantwortung für die Erreichung regionaler Vertriebskennzahlen wie Volumen, Marge und Penetration unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Zielvorgaben Strategisch: Strategische Entwicklung des regionalen Vertriebsgebiets zur nachhaltigen Marktbearbeitung und Stärkung der Marktposition Analytisch: Identifikation und Bewertung regionaler Marktpotenziale sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung Kooperativ: Enge Zusammenarbeit mit anderen Regionalleitungen und Verkaufsleitungen zur Abstimmung übergreifender Vertriebsaktivitäten und zur Nutzung von Synergien Verantwortungsvoll: Betreuung und Verantwortung für das Busgeschäft sowie der National Key Accounts (NKA) mit Fokus auf langfristige Kundenbindung und Geschäftsausbau Repräsentativ: Teilnahme an Ausschreibungen, Kundenveranstaltungen und Messen zur aktiven Marktpräsenz und Kundenbindung Regelkonform: Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben, insbesondere in den Bereichen Compliance, Geldwäscheprävention und Datenschutz Impulsgebend: Rückmeldung an zentrale Einheiten zur kontinuierlichen Verbesserung von Produkten, Prozessen und digitalen Tools auf Basis von Praxiserfahrungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzierung/Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige, mindestens fünfjährige, nachweisliche Berufserfahrung im Leasing-/Finanzierungsbereich, idealer-weise in der Nutzfahrzeug-, Leasing- oder Finanzdienstleistungsbranche Erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, idealerweise im Vertriebs- oder Finanzierungsumfeld Sie bringen die Motivation mit, Teams zu unterstützen, Mitarbeitende zu fördern und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten Ausgeprägte Kenntnisse in der Kundenberatung, insbesondere im Bereich Finanzierung und Leasing Souveränes Auftreten gegenüber Geschäftskunden, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Produkte verständlich zu vermitteln und individuelle Lösungen zu finden Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Selbstständige, proaktive Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen klar und überzeugend zu agieren Strategisches und analytisches Denkvermögen zur Entwicklung nachhaltiger Vertriebsansätze sowie eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise zur effizienten Umsetzung operativer Aufgaben und Projekte Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse zur sicheren Kommunikation im internationalen Kontext und mit zentralen Einheiten Hohe Reisebereitschaft innerhalb der zu betreuenden Region, verbunden mit der Fähigkeit, flexibel auf Kunden- und Marktanforderungen zu reagieren und Präsenz vor Ort zu zeigen Wir bieten Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Berichtslinie an die Leitung Vertrieb Ein dynamisches, innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodell Funktionsfahrzeug zur dienstlichen und privaten Nutzung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden Unternehmens Flexibles Arbeiten: 40-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit Urlaub & freie Tage: 30 Urlaubstage, freie Tage von Weihnachten bis Neujahr Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Gehaltsumwandlung, Lease-a-Bike und Corporate Benefits Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zu EGYM Wellpass und Betriebsarzt

Regionalleitung Region West (m/w/d) Leasing & Finanzierung (Truck, Bus & Van) Arbeitgeber: MAN Finance & Mobility Services GmbH

Die MAN Finance & Mobility Services GmbH bietet als Teil des TRATON-Konzerns ein dynamisches und innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld, das echtes Start-up-Feeling vermittelt. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden, sondern auch eine vertrauensvolle und kooperative Unternehmenskultur. Hier hast du die Chance, aktiv an der Transformation der Transportbranche mitzuwirken und dabei Verantwortung für bedeutende Projekte zu übernehmen.
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Kontaktperson:

MAN Finance & Mobility Services GmbH HR Team

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So bekommst du den Job: Regionalleitung Region West (m/w/d) Leasing & Finanzierung (Truck, Bus & Van)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Leasing- und Finanzierungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei MAN Finance & Mobility Services tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Branchenkenntnisse vertiefen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Leasing und Finanzierung von Nutzfahrzeugen. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Präsenz zeigen

Nimm an Messen, Konferenzen und Branchenevents teil, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. Präsentiere dich aktiv und sprich über deine Ideen zur Weiterentwicklung des Marktes und der Kundenbeziehungen.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von Teams und in der Entwicklung von Mitarbeitenden zu betonen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Regionalleitung zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleitung Region West (m/w/d) Leasing & Finanzierung (Truck, Bus & Van)

Führungskompetenz
Vertriebserfahrung
Kenntnisse im Leasing- und Finanzierungsbereich
Analytisches Denkvermögen
Strategische Planung
Kommunikationsstärke
Eigenverantwortung
Teamförderung
Verhandlungsgeschick
Marktanalyse
Prozessoptimierung
Flexibilität
Engagement für Kundenbindung
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle eine Verbindung zur Unternehmensvision her: Beginne dein Anschreiben, indem du auf die Transformation und das Start-up-Feeling bei MAN Finance & Mobility Services eingehst. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die 'TRATON Way Forward'-Strategie voranzutreiben.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Leasing- und Finanzierungsbereich, insbesondere in der Nutzfahrzeugbranche. Nenne konkrete Beispiele für Erfolge, die du in früheren Positionen erzielt hast.

Fokussiere auf Führungsqualitäten: Da die Position eine disziplinarische und fachliche Leitung erfordert, solltest du deine Führungserfahrung klar darstellen. Beschreibe, wie du Teams motiviert und gefördert hast, um Leistungsziele zu erreichen.

Zeige strategisches Denken: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du strategische Vertriebsansätze entwickelt hast. Nenne spezifische Maßnahmen, die du ergriffen hast, um Marktpotenziale zu identifizieren und erfolgreich umzusetzen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAN Finance & Mobility Services GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich über die 'TRATON Way Forward'-Strategie und wie sie die Zukunft der MAN Finance & Mobility Services beeinflusst. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Vertriebsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine disziplinarische und fachliche Leitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von MAN. Stelle Fragen, die dir helfen, zu verstehen, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung es gibt.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-23

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