Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – von Kaltakquise über Pitching und Onboarding bis zur langfristigen Kundenentwicklung
- Souveräne Gesprächsführung, Outbound und Inbound, Überzeugung von Entscheidern mit gezielter Ansprache und konkreten Argumenten
- Plattform-Expert:in werden und Nutzen in Demos demonstrieren
- Eigenständige Steuerung der Vertriebsaktivitäten, Aufbau eines nachhaltigen Portfolios durch Follow-ups und klare Strategie
- Verfolgung der KPIs, Einhaltung des Operating Models und Pflege einer sauberen Pipeline in Salesforce
Anforderungen
- Erste Berufserfahrung im B2B- oder Inside Sales, Business Development oder vergleichbarem Umfeld, entlang des gesamten Vertriebsprozesses von der Akquise bis zur Bestandskundenbetreuung
- Souveräner Umgang mit Einwänden und überzeugende Kommunikation, telefonisch und per Video-Call
- Deutsch auf C2-Niveau, Englisch auf C1-Niveau
- Datenbasierte Arbeitsweise mit klaren Zielen und hoher Schlagzahl
- Sicherer Umgang mit Salesforce, Tableau, Slack und Aircall
- Eigeninitiative und Resilienz – Verantwortung übernehmen und dranbleiben
Das bietet der Arbeitgeber
- Hybrides Arbeiten: 3 Tage Office, 2 Tage Homeoffice – plus 10 Tage „Work from Anywhere" pro Jahr
- 28 Tage Urlaub
- 2× jährliches Karriere- & Entwicklungsgespräch
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
- Bezahltes Deutschlandticket
- FitX-Mitgliedschaft oder Urban Sports Club-Zuschuss
- Virtual Stock Options – Beteiligung am Erfolg
- Moderne IT-Ausstattung für das tägliche Arbeiten
- Strukturiertes Onboarding mit Buddy-Programm und Social Events
- Gelebte Vielfalt: aktives Frauennetzwerk, Meditations- & Gebetsraum
Rahmenbedingungen
- Pensum: 100%
- Arbeitsort: Berlingen
- Arbeitsform: Homeoffice möglich
Pensum: 100%
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