Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Servicebetrieb und übernehme Verantwortung für Umsatz und Personalführung.
- Unternehmen: MAN Truck & Bus, führender europäischer Nutzfahrzeughersteller mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Schulungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Teamevents und offener Kultur, Vielfalt wird gefördert.
- Warum dieser Job: Wachse über dich hinaus und gestalte die Mobilität von morgen nachhaltig mit.
- Qualifikationen: Kfz-Meister oder Betriebswirt mit Führungserfahrung und ausgeprägter Dienstleistungsorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir, die MAN Truck & Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck & Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag – damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen, um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten.
Wachse über Dich hinaus – durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht. Bewege mit uns Großes.
Auf diese herausfordernde Perspektive bereitet Dich MAN im Rahmen eines 18-monatigen Qualifizierungsprogramms intensiv und nachhaltig vor: Die ersten 12 Monate durchläufst Du eine Duale Fortbildung mit Seminar und Betriebsphasen mit dem Ziel, als Führungskraft (m/w/d) einen Servicebetrieb der MAN in der Vertriebsregion West zu leiten. Im Anschluss daran folgen weitere 6 spannende Monate Training-on-the-Job im Zielbetrieb.
Als neuer Betriebsleiter (m/w/d) trägst Du nun die Umsatz- und Ergebnisverantwortung inkl. aller zugehörigen Managementaufgaben wie Personalführung oder die Einhaltung kaufmännischer und gesetzlicher Vorgaben und leistest damit einen entscheidenden Beitrag auf unserem Weg zur Road to No. 1.
Als Kfz-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung oder adäquater kfm. Ausbildung z. B. Betriebswirt (m/w/d) des Handwerks bringst Du das Fundament mit. Deine Kunden schätzen Deine Fachkompetenz und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung. Idealerweise hast Du Deine Führungsqualitäten bereits erfolgreich unter Beweis gestellt. Du verstehst es, Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren und zu hoher Leistung zu führen. Auch in anspruchsvollen Situationen behältst Du stets den Überblick und triffst souverän und verantwortungsvoll Entscheidungen. Du verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise, Unternehmergeist und den Willen, mehr Verantwortung zu übernehmen. Betriebswirtschaftliche Kennzahlen verstehst Du als nützliche Werkzeuge für eine planvolle Steuerung und weißt damit umzugehen. Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP) runden Dein Profil ab.
Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag des dt. Kraftfahrzeuggewerbes mit (über-)tariflichen Zulagen (z. B. Mitarbeiterbonus, Leistungsbeurteilung) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer 40 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen. Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wachse über Dich hinaus, mit unseren auf Dich individuell ausgerichteten Schulungen und Trainings. Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur. Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u. a. VW, Audi).
Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen und begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Diversität und Inklusion sind bei uns fest verankert. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns.
Nachwuchsbetriebsleiter (m/w/d) am Standort Bad Kreuznach Arbeitgeber: MAN Truck & Bus Deutschland GmbH
Die MAN Truck & Bus Deutschland GmbH bietet als Arbeitgeber in Bad Kreuznach eine herausragende Möglichkeit für Nachwuchsbetriebsleiter (m/w/d), sich in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu entwickeln. Mit einem umfassenden 18-monatigen Qualifizierungsprogramm, attraktiven Vergütungen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung sowie einem positiven Arbeitsklima, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer Vielzahl an Benefits, wie z.B. Pkw-Leasing-Angeboten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub.
Kontaktdaten:
MAN Truck & Bus Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nachwuchsbetriebsleiter (m/w/d) am Standort Bad Kreuznach erhalten könnten
✨Networking in der Unternehmensführung
Komm in Kontakt mit ehemaligen Praktikanten oder Studierenden, die bereits in der Unternehmensführung tätig sind. Bei Veranstaltungen oder Netzwerktreffen kannst du echte Einblicke gewinnen und mögliche Kontakte knüpfen, die dir beim Einstieg in ein duales Studium helfen können.
✨Nutzung von Hochschulressourcen
Nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Oft haben sie spezielle Programme oder Workshops, die dir helfen, dich auf ein duales Studium vorzubereiten. Außerdem gibt es häufig Kontakte zu Unternehmen, die duale Studenten suchen – perfekt, um deinen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Biete Praktika und Projekte an
Zeige Initiative, indem du Praktika oder kleinere Projekte bei Firmen im Bereich Unternehmensführung anbietest. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern auch die Möglichkeit, dein Netzwerk innerhalb der Branche auszubauen und mögliche Arbeitgeber von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Werde sichtbar – online und offline!
Erstelle ein starkes Profil auf Plattformen wie LinkedIn und teile regelmäßig Inhalte zum Thema Unternehmensführung. Außerdem kannst du an lokalen Meetups oder Konferenzen teilnehmen, um in der Branche Fuß zu fassen und dich als künftigen dualen Studenten sichtbar zu machen – vielleicht trifft der Recruiter von MAN Truck & Bus Deutschland GmbH ja genau dort auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nachwuchsbetriebsleiter (m/w/d) am Standort Bad Kreuznach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verknüpfe deine Erfahrungen mit dem Unternehmen:Wenn du deine Bewerbungsunterlagen schreibst, denk daran, wie deine bisherigen Erfahrungen und Interessen mit MAN Truck & Bus Deutschland GmbH und der Unternehmensführung übereinstimmen. Hebe praktische Projekte, Ehrenamt oder relevante Studiengänge hervor, die zeigen, dass du in der Lage bist, strategisch zu denken und Verantwortung zu übernehmen.
Motivation, Motivation, Motivation!:Bei einem dualen Studium schätzen die Firmen besonders deine Lernbereitschaft und Motivation. In deinem Anschreiben sollte klar werden, warum du genau bei MAN Truck & Bus Deutschland GmbH arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensführung fasziniert. Sei ehrlich und leidenschaftlich – das kommt immer gut an!
Referenzen und Zeugnisse:Stell sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse und Referenzen beilegst, die deine Fähigkeiten in der Unternehmensführung untermauern. Das können sowohl Schul- als auch Praktikumszeugnisse sein. Zeige ganz konkrete Erfolge – sei es ein Projekt in der Schule, das du geleitet hast, oder eine Initiative, die du ergriffen hast!
Dynamische Formulierungen nutzen:In der Unternehmensführung erwarten wir oft einen klaren und prägnanten Kommunikationsstil. Verwende aktives Wording und präzise Formulierungen in deinen Unterlagen. Anstatt nur aufzuzählen, was du gemacht hast, erkläre, wie du dabei Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast. Damit hebst du dich von anderen Bewerbungen ab!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAN Truck & Bus Deutschland GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Führungsfähigkeiten
Wenn du dich für ein duales Studium in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten mitbringst. Überlege dir Erlebnisse aus der Schule oder Freizeit, wo du Verantwortung übernommen hast. Praktische Erfahrungen, die du erwähnen kannst, zeigen, dass du auch in der Praxis die Theorie umsetzen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In der Unternehmensführung sind Fallstudien ein häufig genutztes Mittel in Interviews. Sei bereit, Analysefragen zu beantworten und deine Lösungsansätze zu erklären. Es kann nützlich sein, einige gängige Fallstudien aus der Industrie zu studieren und darüber nachzudenken, wie du sie angehen würdest.
✨Motivation und Lernbereitschaft betonen
Bei einem dualen Studium kommt es darauf an, dass du den Willen und das Potential hast, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Teile deine Motivation für das Studium und wie du deine theoretischen Kenntnisse gleichzeitig in einem praktischen Umfeld bei MAN Truck & Bus Deutschland GmbH umsetzen möchtest. Zeige, dass du einen echten Beitrag leisten möchtest!
✨Networking durch dein Interesse
Nutze die Gelegenheit, im Interview zu zeigen, dass du dich bereits mit der Branche beschäftigst. Sprich über aktuelle Trends in der Unternehmensführung und frage, wie MAN Truck & Bus Deutschland GmbH damit umgeht. Das zeigt, dass du nicht nur eine gute akademische Grundlage hast, sondern auch wirklich am Puls der Zeit bist!
