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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstützen Sie unser Team im Insolvenz- und Wirtschaftsrecht.
- Arbeitgeber: Wir sind eine dynamische Kanzlei im Herzen von Hannover.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit, ideal für Studierende.
- Warum dieser Job: Erleben Sie eine spannende Arbeitsatmosphäre und lernen Sie von erfahrenen Profis.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikationen erforderlich.
- Andere Informationen: Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für den Bereich Insolvenz- und Wirtschaftsrecht. Arbeiten Sie mit uns im Herzen des Zooviertels von Hannover. Sie haben die Wahl zwischen Vollzeit und Teilzeit. Gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen.
RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE/R (W/M/D) oder vergleichbare Qualifikationen Arbeitgeber: managebar GmbH
Kontaktperson:
managebar GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE/R (W/M/D) oder vergleichbare Qualifikationen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Insolvenz- und Wirtschaftsrecht tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Insolvenz- und Wirtschaftsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an diesem Rechtsgebiet hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Fragen, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Arbeitsweise im Zooviertel zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitstellen angeboten werden, betone deine Bereitschaft, in verschiedenen Arbeitsmodellen zu arbeiten, um den Bedürfnissen des Unternehmens gerecht zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE/R (W/M/D) oder vergleichbare Qualifikationen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Rechtsanwaltsfachangestellte/r wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Arbeit im Insolvenz- und Wirtschaftsrecht wichtig sind. Betone Praktika oder relevante Studiengänge.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich für das Team im Zooviertel von Hannover qualifiziert.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei managebar GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über Insolvenz- und Wirtschaftsrecht
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des Insolvenz- und Wirtschaftsrechts verstehst. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in diesem Bereich, um im Interview kompetent und interessiert zu wirken.
✨Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Rechtsanwaltsfachangestellte/r unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Rechtsbranche ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen, und betone, wie du in einem Team erfolgreich arbeiten kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
