(Senior) Consultant SAP Analytics (BW, HANA) (m/w/d)

(Senior) Consultant SAP Analytics (BW, HANA) (m/w/d)

Berlin Vollzeit 3500 - 5500 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und setze innovative BI-Lösungen um, manage Projekte und schule User.
  • Unternehmen: Kreatives Beratungshaus in Berlin mit flexibler Arbeitskultur.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Mobilitätsbudget und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenanalyse und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in BWL oder Informatik und Erfahrung mit SAP BW/HANA.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 5500 € pro Monat.

Stell dir vor, du arbeitest im BI-Consulting. Im Herzen Berlins – oder wo immer du willst. Du begeisterst dich für Business Intelligence und Data Analytics und lässt dir auch bei der Wahl deines Arbeitgebers kein X für ein U vormachen? Dann schau ganz genau hin – und tief hinein ins Team von Manaia Consulting! Wir sind ein kleines, hochflexibles Beratungshaus, das namhaften Unternehmen aller Branchen und Größen innerhalb der D-A-CH-Region und Organisationen der öffentlichen Hand zur intelligenten Datennutzung verhilft – ganzheitlich und individuell.

Dazu schulen wir unsere Kunden in der Nutzung von BI-Tools (SAP & Microsoft), steuern bei Bedarf entsprechende Entwicklungsprojekte – und sorgen so für treffsichere, datenbasierte Entscheidungen. Dein Ding? Dann lass uns ins Gespräch kommen! Wir sind erfolgreich und wollen wachsen, gerne mit dir.

Was uns auszeichnet? Wir sind ein (noch) kleiner, völlig unkomplizierter Haufen BI-Enthusiastinnen und -Enthusiasten fernab jeder Schlipsträgerei, der sich super versteht und in dem jeder enorme Freiheiten bei der Gestaltung seiner Arbeit hat: ob in unserem schicken Zuhause, zentral in der Warschauer Straße, oder „remote from everywhere“.

📍 Standort: Berlin I hybrid
🕒 Start: ab sofort oder nach Vereinbarung
⏱️ Umfang: 40 Stunden pro Woche
💶 Vergütung: 3.500 - 5.500€ brutto/Monat

Das ist dein Job: Ganzheitliche Kunden- und Projektbetreuung heißt bei uns das Zauberwort im Consulting. Das heißt: Du berätst nicht nur zum optimalen Einsatz innovativer Business-Intelligence-Lösungen – du setzt sie auch technisch um und managst im Auftrag des Kunden entsprechende Entwicklungsprojekte bis zur Schulung der User. Dabei kannst du dir deine Zeit – in Abstimmung mit dem Kunden – völlig frei einteilen. Hauptsache, du lieferst am Ende just in time.

  • Du berätst deine Kunden rund um die Konzeption, Umsetzung und Modellierung effizienter Lösungen im Business Intelligence auf Basis von SAP BW.
  • Eigenständig betreust und optimierst du die SAP-Systeme der Kunden und passt das Datenmodell bei Bedarf an.
  • Wenn du als erfahrener Senior Consultant zu uns kommst, übernimmst du schnell Projektverantwortung, unterstützt im Presales und überzeugst im Kundenbeziehungsmanagement.
  • Dass deine Kolleginnen und Kollegen von deinem Know-how profitieren und du dein Wissen gerne teilst, ist für dich wie für uns selbstverständlich.

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossenes Studium der BWL oder (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
  • (Erste) Projekterfahrung in einem oder mehreren der folgenden Produkte: SAP BW 7.5 & BW/4HANA, SAP Analytics Cloud Reporting, Dashboard-Design & -Planung, SAP Data Warehouse Cloud, SAP HANA und SAP Data Intelligence.
  • Sichere Einblicke in Reporting- und Planungsprozesse, betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Geschäftsanforderungen.
  • Sehr gutes Deutsch, sehr gutes Englisch und Spaß an gelegentlichen Reisen zum Kundenstandort.
  • Freuen wir uns auf einen kommunikationssicheren selbstbewussten Kundenbegeisterer mit analytischer und konzeptioneller Problemlösungskompetenz, der sich gerne in neue Technologien wie die SAP Analytics Cloud hineinfuchst.

Was wir dir und uns gönnen:

  • Urlaub: 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche.
  • Zusätzliche Benefits: Wähle etwas aus unserem Benefitkatalog, wie z.B. USC oder Belonio.
  • Mobilitätsbudget: Z.B. ein Deutschlandticket, Jobrad oder Dienstwagenzuschuss.
  • Familienfreundlichkeit & Work-Life-Balance: Teilzeitarbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie größtenteils mobile Arbeit.
  • Workation Optionen: Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
  • Team: Ein herzliches Team, Teamevents und regelmäßiges gemeinsames Frühstück.

Du hast Lust, bei uns mitzumachen? Dann schick deinen CV auf den Weg zu uns. Vergiss dabei nicht deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Starttermin. Deine Fragen vorab beantwortet dir gerne unsere Kollegin Julia per E-Mail an: recruiting@manaia-consulting.de.

Manaia Consulting GmbH, Warschauer Straße 58A, 10243 Berlin. Wir freuen uns auf dich!

Bei Manaia Consulting wirst du Teil eines kompakten Teams von aktuell 11 Kolleg:innen, das durch klare Strukturen, offene Kommunikation und flache Hierarchien geprägt ist. Sales-Themen liegen bislang direkt bei der Geschäftsführung – mit deinem Einstieg übernehmen wir gemeinsam den nächsten Schritt und bauen eine eigenständige Sales-Funktion auf.

Was uns ausmacht, ist die Art, wie wir zusammenarbeiten: Wir tauschen uns täglich aus, unterstützen uns gegenseitig über Projektgrenzen hinweg und geben Verantwortung bewusst dorthin, wo Kompetenz und Initiative liegen. Diese Dynamik sorgt dafür, dass jede:r spürbar Einfluss auf den Unternehmenserfolg hat und neue Ideen schnell in die Praxis kommen.

Für dich heißt das: Du gestaltest nicht nur Strukturen, sondern arbeitest Seite an Seite mit einem Team, das Eigenverantwortung lebt und trotzdem immer zusammenhält.

So kommst du zu uns – unser Bewerbungsprozess: Du denkst, dass du mit deiner Technologiebegeisterung gut zu uns passt? Dann mach den ersten Schritt und schick deine Bewerbung auf den Weg! Danach kann es ganz schnell gehen. Wir stellen vor: deine Candidate Journey.

  • Schritt 1: Du bewirbst dich über unsere brandneue Recruiting-Plattform, direkt unter der Stellenanzeige.
  • Schritt 2: Wenn wir denken „Jipp, das könnte passen“, laden wir dich zu einem ersten digitalen Kennenlerngespräch ein – ein offener Austausch, in dem wir nicht nur deine, sondern auch unsere Vorstellungen und Wünsche besprechen und gemeinsam prüfen, ob es für beide Seiten passt.
  • Schritt 3: Wenn dieses erste Kennenlernen für beide Seiten positiv verlief, führen wir ein Folgegespräch. Bei diesem holen wir dich noch tiefer ins Team. Neben Lars, einem unserer Geschäftsführer, wird dich dabei sicher noch ein weiterer deiner zukünftigen Kollegen kennenlernen wollen.
  • Schritt 4: Du hast danach immer noch nicht genug von uns? Und auch wir haben das Gefühl, die Chemie stimmt? Dann erhältst du von uns dein Vertragsangebot.

(Senior) Consultant SAP Analytics (BW, HANA) (m/w/d) Arbeitgeber: Manaia Consulting

Manaia Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und flexiblen Umfeld zu arbeiten, das von offener Kommunikation und flachen Hierarchien geprägt ist. Mit 30 Tagen Urlaub, einem umfangreichen Benefitkatalog und der Option auf mobiles Arbeiten, unterstützt das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert gleichzeitig deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. In Berlin gelegen, profitierst du von einem kreativen Team, das Innovation schätzt und dir die Freiheit gibt, deine Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen.

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Kontaktdaten:

Manaia Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant SAP Analytics (BW, HANA) (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Firma und ihren Projekten!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die neuesten Trends im BI-Consulting und über die spezifischen Tools, die Manaia Consulting verwendet. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und Kontakte zu knüpfen. Oft ergeben sich so Chancen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam wachsen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die Chance, gleich einen guten Eindruck zu hinterlassen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Starttermin anzugeben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant SAP Analytics (BW, HANA) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP BW 7.5
BW/4HANA
SAP Analytics Cloud Reporting
Dashboard-Design
SAP Data Warehouse Cloud
SAP HANA
SAP Data Intelligence

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Manaia Consulting passt. Wir lieben Authentizität!

Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit SAP BW oder HANA gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Halte es übersichtlich!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Starttermin anzugeben – das hilft uns, alles gleich im Blick zu haben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manaia Consulting vorbereitet

Verstehe die BI-Welt

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Business Intelligence vertraut. Informiere dich über SAP BW, HANA und andere relevante Tools, die Manaia Consulting verwendet. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast und die relevant für die Position sind. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Das wird dir helfen, im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.