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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Instandhaltungsteam und sorge für die technische Verfügbarkeit aller Maschinen.
- Arbeitgeber: Innovatives Produktionsunternehmen mit 24/7-Betrieb.
- Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt von ca. 65.000 €, 30 Tage Urlaub und moderne technische Ausstattung.
- Warum dieser Job: Führe ein Team und gestalte Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und Kenntnisse in mechanischen und elektrischen Bereichen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 91000 € pro Jahr.
Über uns
Im Auftrag eines industriellen Produktionsunternehmens suchen wir eine Leitung Instandhaltung (w/m/d) für einen Standort mit 24/7-Produktion. In dieser Rolle verantworten Sie die technische Verfügbarkeit aller Maschinen und führen ein Instandhaltungsteam von rund 10 Mitarbeitenden. Der Schwerpunkt liegt auf Führung, Organisation und Prozessweiterentwicklung – nicht auf täglicher Hands-on-Tätigkeit.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Instandhaltungsteams
- Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit aller Produktionsanlagen
- Planung und Steuerung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Optimierungsmaßnahmen
- Koordination externer Dienstleister
- Budget- und Kostenstellenverantwortung
- Analyse und Lösung technischer Störungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Standortleitung
Das bringen Sie mit:
- Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Ingenieur
- Führungserfahrung im industriellen Produktionsumfeld
- Sehr gute Kenntnisse im mechanischen und elektrischen Bereich
- Erfahrung mit Produktionsanlagen (idealerweise Kunststoffverarbeitung)
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Präsenz am Standort und Flexibilität bei betrieblichen Anforderungen
Unser Kunde bietet Ihnen:
- Jahresgehalt: ca. 65.000 € all-in (tariflich)
- 30 Tage Urlaub
- Moderne technische Ausstattung
- Weiterbildungsangebote
- Arbeitgeberbezuschusstes Mitarbeiterrestaurant
- In der Regel freie Wochenenden
- Kein Dienstwagen vorgesehen
Leitung Instandhaltung (w/m/d) Arbeitgeber: manawa
Kontaktperson:
manawa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Instandhaltung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und technische Expertise am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine andere Position oder ein Projekt zu deinem Traumjob in der Instandhaltung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Instandhaltung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Instandhaltung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für diese Rolle bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der auf Qualität achtet.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an der technischen Verfügbarkeit unserer Maschinen zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei manawa vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Informiere dich über die Struktur des Unternehmens und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Verstehe, wie das Instandhaltungsteam in die Gesamtorganisation integriert ist und welche Schnittstellen es zu anderen Abteilungen gibt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung von Prozessen interessiert bist. Frage nach aktuellen Herausforderungen im Bereich Instandhaltung und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Zeige deine Teamführungskompetenz
Betone deine Erfahrungen in der Führung von Teams. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst, um die technische Verfügbarkeit der Maschinen sicherzustellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich führst.