Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Finanzprojekte und optimiere Prozesse für ein internationales Unternehmen.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen im Großraum Frankfurt mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Andere Informationen: Persönliche Entwicklung und Unterstützung in besonderen Lebenssituationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Finanzwesen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Großraum Frankfurt, einen Projektleiter (m/w/d) – Finance Transformation. In dieser verantwortungsvollen Funktion steuern Sie zentrale Finanzprojekte und tragen maßgeblich zur Modernisierung und Optimierung der Finanzprozesse bei.
Aufgaben
- Projektsteuerung: Ganzheitliche Leitung von Finanzprojekten, von der ersten Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung (z. B. Prozessdigitalisierung oder Systemeinführungen).
- Prozessanalyse: Untersuchung bestehender Abläufe im Finanzwesen zur Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen.
- Projektmanagement: Erstellung und Überwachung von Projektplänen, Budgetkalkulationen, Risikoanalysen sowie das regelmäßige Reporting.
- Koordination: Fachübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Finance, IT und Controlling sowie Steuerung externer Partner.
- Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Qualitätsstandards während des gesamten Projektverlaufs.
- Workshop-Moderation: Vorbereitung und Durchführung von Entscheidungsrunden und Workshops für die beteiligten Stakeholder.
- Change Management: Begleitung von Veränderungsprozessen im Rahmen der digitalen Transformation innerhalb der Finanzorganisation.
Profil
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf Finance/Controlling.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Finanzumfeld eines internationalen Konzerns.
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in Finanzprozessen, Rechnungswesen oder Treasury sowie Erfahrung mit gängigen Projektmanagement-Methoden.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie Reporting-Tools und MS Office.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Direkte Festanstellung bei einem renommierten Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Firmenwagen zur privaten Nutzung inklusive Tankkarte
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Lebensarbeitszeitkonto
- Unterstützung in besonderen Lebenssituationen (z. B. Kinderbetreuung oder Pflege)
Kontakt: Wir sind Manawa Consulting. Wir verbinden Menschen, keine Lebensläufe und schaffen echte Begegnungen zwischen Talenten und Unternehmen, die wirklich zueinander passen. Bei uns steht die Persönlichkeit im Mittelpunkt: Wir lernen Sie als Menschen kennen, nicht als Akte, und begleiten Sie auf Ihrem individuell richtigen Karriereweg im richtigen Moment. s.milovanovic@manawa-consulting.de
Projektleiter (m/w/d) – Finance Transformation Arbeitgeber: manawa
Kontaktperson:
manawa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) – Finance Transformation
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeig dein Interesse und frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Projektmanagement und Finance-Bereich. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt – so erhöhst du deine Chancen, schnell einen Fuß in die Tür zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) – Finance Transformation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich als Person kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle passen!
Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess effizienter gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei manawa vorbereitest
✨Verstehe die Finanzprozesse
Mach dich mit den spezifischen Finanzprozessen und -systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese detailliert zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, zu verstehen, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, insbesondere in Bezug auf Change Management und digitale Transformation.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Workshops oder Entscheidungsrunden zu geben, die du moderiert hast.