Director of Engineering
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Director of Engineering

München Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Mandarin Oriental Hotel Group Limited

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Engineering-Team und sorge für reibungslose Abläufe in technischen Bereichen.
  • Arbeitgeber: Mandarin Oriental ist ein preisgekrönter Betreiber luxuriöser Hotels weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und kostenlose Übernachtungen in unseren Hotels.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Exzellenz und Innovation in der Hotellerie lebt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Luxus-Hotellerie und Führungskompetenz erforderlich.
  • Andere Informationen: Zusätzliche Urlaubstage an deinem Geburtstag und für langjährige Mitarbeiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Mandarin Oriental, München sucht einen Director of Engineering, um unser Ingenieurteam zu verstärken. Sind Sie ein Meister Ihres Fachs? Blühen Sie in einem Team auf, das gemeinsam erfolgreich ist und dabei Integrität und Respekt zeigt? Umarmen Sie eine Wachstumsmentalität? Wir laden Sie ein, ein Fan des Außergewöhnlichen zu werden.

Über die Stelle

Der Director of Engineering ist verantwortlich für die Wartung und alle Gebäudedienste. Der Director of Engineering berichtet an den General Manager. Zu den Aufgaben gehören:

  • Gesamtverantwortung für reibungslose Abläufe in allen technischen Bereichen und Brandschutzanlagen
  • Sicherstellung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an der Infrastruktur und den Gebäudesystemen in Zusammenarbeit mit externen Partnern und Unternehmen
  • Einholen von Angeboten und Verhandeln von Preisen mit Unternehmen für Wartungs- und Reparaturarbeiten
  • Sicherstellung der hohen Qualität aller technischen Angelegenheiten im gesamten Hotel
  • Bestellung von Materialien und Überprüfung von Rechnungen
  • Budgetvorbereitung und Verantwortung für die Einhaltung von Wartungs-, Energie- und Reparaturkosten
  • Analyse der Verbrauchszahlen
  • Überwachung von Energiesparmaßnahmen
  • Sicherheitsanweisungen für Mitarbeiter
  • Leitung und Unterstützung des Teams

Von Ihnen erwarten wir:

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Luxus-Hotellerie
  • Managementerfahrung wünschenswert
  • Ausgezeichnete Kenntnisse aller Aspekte der technischen Bereiche eines Hotelbetriebs
  • Fähigkeit zur Priorisierung und Organisation, um Fristen einzuhalten und Projekte abzuschließen
  • Erfahrung in der Budgetvorbereitung
  • Erfahrung in einem multikulturellen Umfeld
  • Verbal- und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Exzellente Führungs-, Organisations-, Planungs-, Entscheidungs- und Analysefähigkeiten
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
  • Fähigkeit, Veränderungen im Arbeitsumfeld für kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben

Unser Engagement für Sie

  • Lernen & Entwicklung: Ihr Erfolg ist unser Erfolg. Wir gestalten einzigartige Lern- und Entwicklungsprogramme für verschiedene Phasen Ihrer Karriere, damit Sie kontinuierlich wachsen.
  • MOstay: Wenn Sie so hart arbeiten wie unsere Kollegen, ist es wichtig, sich Zeit zu nehmen. Als Mitglied der #MOfamily können Sie überall auf der Welt bei uns übernachten. Das MOstay-Programm bietet kostenlose Nächte und zusätzlich attraktive Preise für Zimmer für Sie und Ihre Lieben.
  • Gesundheit & Wohlbefinden der Kollegen: Die richtige Work-Life-Balance zu finden, ist wichtig. Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Eine Vielzahl von Gesundheitsleistungen und Wellnessprogrammen wird allen unseren Kollegen weltweit angeboten.
  • Eine Vielzahl von sozialen Aktivitäten für Kollegen und Gemeinschaftsaktivitäten
  • Garantierter zusätzlicher Urlaubstag an Ihrem Geburtstag und ein zusätzlicher Urlaubstag für alle 5 Jahre Dienstzeit
  • Bis zu 1500 EUR netto für Empfehlungen neuer Kollegen

Wir sind Fans. Sind Sie es auch?

Director of Engineering Arbeitgeber: Mandarin Oriental Hotel Group Limited

Mandarin Oriental, München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Integrität großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einzigartigen Vorteilen wie dem MOstay-Programm, das kostenlose Übernachtungen in unseren Hotels weltweit ermöglicht, fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. In der charmanten Altstadt von München gelegen, bieten wir nicht nur eine erstklassige Karriere im Bereich Engineering, sondern auch die Möglichkeit, Teil einer renommierten Hotelgruppe zu sein, die für ihren legendären Service und ihre luxuriösen Erlebnisse bekannt ist.
Mandarin Oriental Hotel Group Limited

Kontaktperson:

Mandarin Oriental Hotel Group Limited HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director of Engineering

Tipp Nummer 1

Netzwerke in der Hotel- und Ingenieurbranche sind entscheidend. Besuche Branchenevents oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends und Anforderungen in der Luxus-Hotellerie zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen technischen Systeme und Standards, die in Luxushotels verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Technologien und Best Practices vertraut bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Veränderungen implementiert hast.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Marke Mandarin Oriental. Recherchiere die Unternehmenswerte und -kultur, um in Gesprächen zu verdeutlichen, wie gut du zu ihrem Ansatz passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director of Engineering

Führungskompetenz
Technisches Wissen im Hotelbetrieb
Budgetplanung und -überwachung
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Organisationstalent
Entscheidungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern
Kenntnis von Brandschutzvorschriften
Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben
Erfahrung in einem multikulturellen Umfeld
Anpassungsfähigkeit an ein schnelles Arbeitsumfeld
Engagement für kontinuierliche Verbesserung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Mandarin Oriental. Betone in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst und wie du zur Teamdynamik beiträgst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine mindestens 5-jährige Erfahrung in der Luxus-Hotellerie klar darstellst. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine Managementfähigkeiten und technischen Kenntnisse belegen.

Betone deine Führungsqualitäten: Da die Position eine Führungsrolle ist, solltest du deine Fähigkeiten in der Teamführung und -unterstützung besonders betonen. Zeige auf, wie du dein Team motivierst und Veränderungen vorantreibst.

Präzise und professionell kommunizieren: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl in Deutsch als auch in Englisch klar und professionell formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und achte auf eine fehlerfreie Sprache.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mandarin Oriental Hotel Group Limited vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Mandarin Oriental. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Integrität, Respekt und Teamarbeit verstehst und schätzt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten, dein technisches Wissen oder deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Zeige deine Budgetierungsfähigkeiten

Da die Rolle auch Budgetverantwortung umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Budgeterstellung und -überwachung zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Kosten optimiert und Einsparungen erzielt hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du Fragen zu den Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten stellst, die Mandarin Oriental bietet. Dies zeigt, dass du eine wachstumsorientierte Denkweise hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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