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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Lernprozess der Kinder und fördere ihre individuelle Entwicklung.
- Arbeitgeber: Mandiries gGmbH ist ein innovativer Träger in München, der Kinder ganzheitlich unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Bezahlung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und gestalte die Zukunft von Kindern aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich ist eine Ausbildung als Erzieher/in oder ein vergleichbarer Abschluss.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Fortbildungen und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT
(M/W/D) BEI MANDIRIES GGMBH Trägerinformation
Mandiries gGmbH ist ein privater gemeinnütziger Träger in München. Bei uns steht jedes Kind und seine individuellen Fähig- und Fertigkeiten an erster Stelle. Wir unterstützen die Kinder in ihrer persönlichen Entwicklung durch unser innovatives Konzept. Dieses wird durch die Prinzipien der Montessori-, der Reggio-Pädagogik und der Ko-Konstruktion geprägt.
Im März 2025 eröffnen wir unsere Kinderkrippe im Stadtteil Schwabing-Freimann als Kooperationseinrichtung mit der Landeshauptstadt München, in der 36 Krippenkinder ab neun Wochen bis drei Jahren betreut werden. Unsere moderne, neugebaute Kinderkrippe mit großzügigem Außenbereich befindet sich im Josef-Wirth-Weg 11. Die hellen Gruppenräume und die vielen Holzelemente sorgen für eine freundliche Atmosphäre, in der sich alle wohl fühlen können.
Wir bieten Dir
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub sowie 2 Regenerationstage (bei VZ).
- Bei Vollzeit auch 4-Tage-Woche möglich – die Arbeitszeit kann in Absprache mit uns flexibel gewählt werden.
- Attraktive Bezahlung nach TvöD-SuE plus Zulagen (München- und Arbeitsmarktzulage, Kind- Zulage, SuE-Zulage und Fahrtkostenzuschuss) – das Mindestgehalt ohne Zulagen beträgt 3.303,85 € brutto (Stand 01.10.2024).
- Attraktive Schließzeiten.
- Ein offenes, ehrliches, direktes, freundliches und unkompliziertes Miteinander.
- Qualitative Einarbeitung und Begleitung in der Anfangsphase.
- Verpflegung mit frischen und gesunden Lebensmitteln.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebliche Krankenversicherung.
- Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbieter innen).
- Nette Kolleg innen, Kinder und Eltern.
- Wertschätzung und eine gute Arbeitsatmosphäre ist uns wichtig.
- Flache Hierarchien.
- Regelmäßige Fortbildungen und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Erleichterte Arbeitsprozesse durch Digitalisierung – dank Gruppenhandys, iPads und einer Kita- App.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Du gestaltest den Lern- und Entwicklungsprozess der Kinder Ko-Konstruktiv.
- Du bist Weg- und Entwicklungsbegleitung der Kinder und förderst sie gezielt und individuell.
- Du organisierst den Tagesablauf, gestaltest die vorbereitete Umgebung und bereitest den Weg, damit die Kinder ihre Umwelt selbstständigen erfahren und begreifen können.
- Du planst eigenständig Projekte und kannst diese mit den Kindern durchführen.
- Du planst gemeinsam mit Deinen Kolleg innen Feste und Ausflüge.
- Du lebst eine Erziehungspartnerschaft mit den Eltern und kommunizierst offen mit diesen.
Das bringst Du mit
- Du arbeitest gerne und voller Begeisterung mit Kindern.
- Du lässt Dich gerne auf Neues ein und bleibst dabei flexibel und feinfühlig.
- Du bringst hohes Engagement und Motivation mit.
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher in oder einen vergleichbaren pädagogischen Abschluss.
- Du verfügst über pädagogisches Fachwissen und konntest idealerweise bereits Praxiserfahrung sammeln.
- Du hast im besten Fall gute Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und verfügst über interkulturelle Kompetenzen.
- Du arbeitest gerne mit digitalen Medien.
- Du hast Deutschkenntnisse von B2 oder höher, damit du gut mit den Kindern kommunizieren kannst.
Klingt das alles gut?
Dann bewirb Dich jetzt bei uns als pädagogische Fachkraft (m/w/d) unter Angabe der Referenznummer YF-19673 und werde ein Mitglied unserer Mandiriesfamilie.
Wir freuen uns auf Dich!
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder eventuell am Wochenende. Für Fragen stehen wir unter gerne zur Verfügung.
Mandiries gGmbH steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.
Bildungsberater (m/w/d) Arbeitgeber: Mandiries gGmbH
Kontaktperson:
Mandiries gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bildungsberater (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Prinzipien der Montessori- und Reggio-Pädagogik, da diese für die Arbeit bei Mandiries gGmbH zentral sind. Zeige in deinem Gespräch, wie du diese Ansätze in deiner pädagogischen Praxis umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Praxiserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur individuellen Förderung von Kindern demonstrieren. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Bildungsberater zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Medien zu sprechen. Da Mandiries gGmbH Wert auf Digitalisierung legt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du diese in deinen Arbeitsalltag integrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze das Vorstellungsgespräch, um deine Flexibilität und dein Engagement zu betonen. Zeige, dass du bereit bist, dich auf neue Herausforderungen einzulassen und aktiv zur positiven Entwicklung der Kinder beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bildungsberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Mandiries gGmbH sucht. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze widerspiegelt. Betone deine Flexibilität und dein Engagement, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen hinzu, die du im pädagogischen Bereich gesammelt hast. Wenn du bereits mit den Prinzipien der Montessori- oder Reggio-Pädagogik gearbeitet hast, stelle dies besonders heraus.
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Überlege dir im Voraus Antworten auf mögliche Fragen, die während des Interviews gestellt werden könnten. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu geben, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mandiries gGmbH vorbereitest
✨Sei bereit für praktische Beispiele
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern zu schildern. Zeige, wie du die Prinzipien der Montessori- und Reggio-Pädagogik in der Praxis umgesetzt hast.
✨Kenntnisse des Bayerischen Bildungsplans
Informiere dich über den Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diesen in deiner täglichen Arbeit integrieren würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Flexibilität und Offenheit demonstrieren
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und deinem Umgang mit neuen Herausforderungen zu beantworten. Betone, wie wichtig es dir ist, auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen.
✨Kommunikation mit Eltern
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern zu sprechen. Zeige, dass du Wert auf eine offene und ehrliche Kommunikation legst und wie du Erziehungspartnerschaften gestaltest.
