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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Optimierung hochskalierbarer Anwendungen auf Linux-Basis mit Fokus auf Performance.
- Arbeitgeber: Hochspezialisiertes Engineering-Team, das als Problemlöser-Elite agiert.
- Mitarbeitervorteile: Zugang zu einzigartigen Projekten, Freiraum für Ideen und eine extrem technische Kultur.
- Warum dieser Job: Arbeite an herausfordernden Projekten in einem dynamischen Team von C++-Nerds.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in C++-Entwicklung und tiefes Verständnis von Linux-Systemen.
- Andere Informationen: Technik first: keine Bürokratie, nur Leidenschaft für Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Für ein hochspezialisiertes Engineering‑Team suche ich im Auftrag einen absoluten Profi im Bereich C++. Dieses Team arbeitet als eine Art A‑Team der Softwareentwicklung: Sie lösen Herausforderungen, an denen andere Unternehmen scheitern, technisch anspruchsvoll, hochperformant und oft sicherheitsrelevant. Wenn du in der Technik aufgehst, tief in C++ und Linux eintauchst und Freude daran hast, echt harte Nüsse zu knacken, dann wirst du dich hier extrem wohlfühlen.
Aufgaben
- Entwicklung, Optimierung und Weiterentwicklung hochskalierbarer Anwendungen auf Linux‑Basis
- Fokus auf Performance, Effizienz und Low‑Level‑Programmierung
- Intensive Nutzung moderner C++‑Standards, insbesondere STL
- Analyse komplexer technischer Probleme und Entwicklung langfristig robuster Lösungen
- Beteiligung an Projekten in Bereichen wie: Defence, Forschung & Wissenschaft, hochinnovative Industrieunternehmen
- Enge Zusammenarbeit in einem kleinen, hochqualifizierten Engineering‑Team mit echter "Nerd"‑Mentalität
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in professioneller C++‑Entwicklung
- Fundierte Kenntnisse in: STL, Multithreading & Concurrency, Performance‑Optimierung
- Softwarearchitektur im Linux‑Umfeld
- Tiefes Verständnis von Linux-Systemen, Prozessen, Tools und Debugging
- Spaß daran, technische Grenzen auszureizen und ungewöhnliche Lösungswege zu finden
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eine echte Leidenschaft für Technik
Benefits
- Arbeit in einem echten High‑Performance‑Entwicklungsteam, das sich als Problemlöser-Elite versteht
- Zugang zu Projekten, die man sonst nie zu Gesicht bekommt
- Breites Technologiespektrum statt monotoner Produktentwicklung
- Extrem technisch geprägte Kultur: keine Politik, keine Bürokratie, sondern Technik first
- Freiraum für eigene Ideen, Experimente und technische Tiefe
- Kolleg:innen, die genauso viel Spaß an C++ haben wie du
Klingt nach dir? Wenn du ein echter C++‑Nerd bist, der Lust auf technisch anspruchsvollste Projekte hat, freue ich mich auf deine Bewerbung.
Senior C++ Entwickler (m/w/d) für hochskalierbare Anwendungen Arbeitgeber: Mandl. Executives & Experts
Kontaktperson:
Mandl. Executives & Experts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior C++ Entwickler (m/w/d) für hochskalierbare Anwendungen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen C++ Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an spannenden Projekten und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Wir empfehlen, dir ein paar knifflige Fragen zu überlegen, die du im Interview beantworten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Technik! Sprich über deine bisherigen Projekte und was du dabei gelernt hast. Wenn du echte Begeisterung zeigst, wird das die Recruiter beeindrucken und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Projekte informieren und sehen, wo du am besten reinpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior C++ Entwickler (m/w/d) für hochskalierbare Anwendungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten C++-Nerds, die Leidenschaft für Technik haben.
Technische Fähigkeiten betonen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen mit C++, STL und Linux klar hervorhebst. Zeig uns, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Projekte du in der Vergangenheit gemeistert hast.
Anpassung an die Stelle: Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Erkläre, warum du perfekt ins Team passt und wie du zur Lösung technischer Herausforderungen beitragen kannst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mandl. Executives & Experts vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C++ und Linux auf den neuesten Stand bringst. Gehe die modernen C++-Standards durch, insbesondere STL, und mache dich mit Multithreading und Performance-Optimierung vertraut. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch damit umgehen kannst.
✨Projekte und Erfahrungen vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung hochskalierbarer Anwendungen demonstrieren. Sei bereit, über technische Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Team eine enge Zusammenarbeit schätzt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich in einem kleinen, hochqualifizierten Team gearbeitet hast und wie du zur Problemlösung beigetragen hast. Zeige, dass du die 'Nerd'-Mentalität teilst!
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen.