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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und sorge für einen reibungslosen Store-Betrieb.
- Arbeitgeber: MANGO ist ein führendes Modeunternehmen mit einer Leidenschaft für Stil und Kreativität.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage und Mitarbeiterrabatt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Mode mit uns!
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, starke Kommunikationsfähigkeiten und ein Gespür für Trends.
- Andere Informationen: Entwickle dich international und erhalte regelmäßiges Feedback zu deiner Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kreativität, Teamwork & Work your passion: Das und vieles mehr findest du bei MANGO! Unsere Teams bestehen aus einzigartigen Persönlichkeiten, die jeden Tag ihr Bestes geben und unsere Leidenschaft für Mode teilen. Du bist ein kreativer Kopf, Teamplayer und hast Lust auf neue Herausforderungen? Dann sollten Sie uns kennenlernen!
Wir suchen einen Store Manager (m/w/d) für unseren größten MANGO Flagship Store Deutschlands! Standort: Frankfurt am Main
Deine Aufgaben als Store Manager (m/w/d) sind:
- Teammotivation, Schaffung einer angenehmen Atmosphäre für deine Kunden und ein reibungsloser Ablauf aller internen Prozesse.
- Enge Mitarbeit mit dem Merchandising-Team, um die Umsetzung der Vorgaben und Standards sowie die Sicherstellung der Verkaufsfläche und den Umsatz zu optimieren.
- Koordinierung und Steuerung sämtlicher interner Prozesse und Vorgänge.
Das zeichnet Dich aus:
- In der Welt der Zahlen fühlst du dich wohl - Deine analytischen Skills helfen dir bei der Analyse unserer bekannten KPI's!
- Durch deinen empathischen Charakter erkennst du die Bedürfnisse deines Teams und als Führungskraft motivierst du sie zur Bestleistung!
- Mit deinem Organisationstalent und deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst du jede erdenkliche Situation.
- Eine mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Einzelhandel hilft Ihnen dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen.
- In Sachen Trends und Designer macht dir niemand etwas vor – Du lebst für die Fashionwelt!
- Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut kommunizieren – Unsere Teams bestehen aus internationalen Kollegen aus aller Welt!
Darauf kannst Du Dich freuen - Deine Benefits:
- Tarifliche Bezahlung mit zusätzlichem monatlichen Bonus und Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Du erhältst Mitarbeiterrabatt deutschlandweit.
- Uniform pro Saison.
- Mit Hilfe nationaler und internationaler Weiterentwicklungsmöglichkeiten kannst Du Dein Potenzial entwickeln.
- Du erhältst Feedback zu Gesprächen/Jahresgesprächen zu deiner Entwicklung.
Komm im MANGO-Team und hilf uns dabei, unser gemeinsames Ziel zu erreichen: in allen Städten auf der Welt präsent zu sein! Bewirb dich online und zeig uns, wer du bist! Wir freuen uns auf Dich!
Kontaktperson:
Mango HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Einzelhandel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von MANGO geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Modebranche. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein Gespür für aktuelle Entwicklungen hast und wie du diese in deinem zukünftigen Job als Store Manager umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich motiviert oder gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Marke MANGO! Informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die Produkte, damit du im Gespräch überzeugend darlegen kannst, warum du genau zu diesem Unternehmen passen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über MANGO und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Marke, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Store Managers zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Teammotivation und deine analytischen Fähigkeiten im Umgang mit KPIs.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mode und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Zeige auf, wie du die Unternehmensziele von MANGO unterstützen kannst und warum du die ideale Wahl für die Position bist.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mango vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite Beispiele vor, die deine kreative Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Überlege dir, wie du innovative Ideen in der Vergangenheit umgesetzt hast, um das Team oder den Store zu verbessern.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Teamführung hervor. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Zeige, dass du die Bedeutung von Zusammenarbeit verstehst.
✨Analytische Fähigkeiten präsentieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit KPIs und Datenanalyse zu sprechen. Zeige, wie du diese Informationen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und den Umsatz zu steigern.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Übe, klar und präzise zu kommunizieren. Sei bereit, Beispiele für Situationen zu geben, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich deinem Team und Kunden, kommuniziert hast.
