Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze elektrotechnische Auszubildende in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativem Spirit in der Kosmetikbranche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Arbeitskleidung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kosmetik mit einem motivierten Team und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder langjährige Erfahrung in der Instandhaltung.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und spannende Teamevents warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir machen nicht nur Produkte, die pflegen. Wir pflegen, was uns ausmacht – Innovation, Qualität, Nachhaltigkeit und eine Kultur, die verbindet. Als MANN & SCHRÖDER COSMETICS GROUP haben wir zwei starke Einheiten unter einem Dach: MANN & SCHRÖDER COSMETICS überzeugt mit maßgeschneiderten Private-Label-Lösungen, während SCHRÖDER COSMETICS für unsere eigenen Brands steht. Mit einer Produktpalette von über 2.000 verschiedenen Pflegeprodukten zählen wir zu den führenden Herstellern unserer Branche im deutschsprachigen Raum. Heute beschäftigen wir als mittelständisches Familienunternehmen rund 900 Mitarbeitende an unseren vier Standorten in Baden-Württemberg und vertreiben unsere Produkte weltweit in über 70 Ländern. Hier trifft Mittelstand auf Start-up-Spirit, Fließband auf Kreativität, Blaumann auf Fashion, Handwerk auf Hightech. Zeig uns, was Dich ausmacht und gestalte mit uns die Kosmetikwelt von morgen.
Aufgaben
- Ansprechpartner für die elektrotechnischen Auszubildenden und Studenten
- Fachliche und disziplinarische Führung der elektrotechnischen Auszubildenden und Studenten
- Planung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte sowie Studieninhalte unter Beachtung des betrieblichen Ausbildungsplans
- Durchführung von Förder- und Entwicklungsgesprächen
- Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung in Zusammenarbeit mit den Ausbildungsbeauftragten
- Kontinuierliches Weiterentwickeln der Ausbildungskonzepte und Prozesse
- Fachgerechtes Anleiten der Auszubildenden bei der Ausführung von Tätigkeiten nach dem Stand der Technik, Arbeitsorganisation und Pädagogik
- Mitarbeit an Projekten im Bereich Ausbildung sowie an abteilungsübergreifenden Projekten im Bereich Elektrotechnik
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder langjährige Berufserfahrung in der Elektrischen Instandhaltung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
- Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden und Freude an der Wissensvermittlung
- Wünschenswert ist eine Qualifikation nach AEVO, eine pädagogische Eignung ist erforderlich
- Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse der gängigen Office-Programmen
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten
- Anspruchsvolle Aufgaben und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, wertvolle Einblicke in die Kosmetikbranche sowie eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren mittelständischen Familienunternehmen
- Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein familienbewusstes wertschätzendes Betriebsklima
- Strukturiertes Onboarding und Einarbeitung
- Individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit, Wachstum aktiv mitzugestalten
- 37,5 Arbeitsstunden pro Woche
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Arbeitskleidung und Schutzausrüstung sowie kostenfreie Getränke
- Zusatz zur Betrieblichen Altersversorgung
- Teamevents, Benefits und Rabatte sowie Gesundheitsförderung
- Bikeleasing
Kontakt
Dein Ansprechpartner: Für Fragen steht Dir Heike Aldinger unter der 07264 - 7002 310 zur Verfügung. Bitte bewirb dich online über unser Karriereportal: Karriere Board | Mann & Schröder GmbH Online bewerben
Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung Arbeitgeber: Mann & Schröder GmbH
Kontaktperson:
Mann & Schröder GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Kultur. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn die Position nicht aktiv ausgeschrieben ist. Das zeigt Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Kosmetikwelt von morgen zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Ausbilder Elektrotechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Auszubildenden. Wir suchen jemanden, der nicht nur Fachwissen hat, sondern auch Freude daran, Wissen zu vermitteln. Zeig uns, was dich ausmacht!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Karriereportal, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher. Vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen hochzuladen und deine Kontaktdaten aktuell zu halten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mann & Schröder GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von MANN & SCHRÖDER COSMETICS. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Ausbilder umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Auszubildende erfolgreich betreut oder gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Da eine pädagogische Eignung erforderlich ist, sei bereit, über deine Ansätze zur Wissensvermittlung zu sprechen. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst und welche Methoden du nutzt, um das Lernen zu fördern.
✨Stelle Fragen zur Weiterentwicklung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Weiterentwicklung der Ausbildung und zu den Projekten im Bereich Elektrotechnik zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.