Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung
Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung

Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung

Siegelsbach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Mann & Schröder GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze elektrotechnische Auszubildende in einem innovativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: MANN & SCHRÖDER COSMETICS GROUP – ein zukunftssicheres Familienunternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Arbeitskleidung und Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Kosmetikwelt von morgen mit kreativen Ideen und Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder langjährige Erfahrung in der Instandhaltung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vollzeit 74928 Hüffenhardt, Deutschland Mit Berufserfahrung 14.04.26

Wir machen nicht nur Produkte, die pflegen. Wir pflegen, was uns ausmacht – Innovation, Qualität, Nachhaltigkeit und eine Kultur, die verbindet. Als MANN & SCHRÖDER COSMETICS GROUP haben wir zwei starke Einheiten unter einem Dach: MANN & SCHRÖDER COSMETICS überzeugt mit maßgeschneiderten Private-Label-Lösungen, während SCHRÖDER COSMETICS für unsere eigenen Brands steht. Mit einer Produktpalette von über 2.000 verschiedenen Pflegeprodukten zählen wir zu den führenden Herstellern unserer Branche im deutschsprachigen Raum. Heute beschäftigen wir als mittelständisches Familienunternehmen rund 900 Mitarbeitende an unseren vier Standorten in Baden-Württemberg und vertreiben unsere Produkte weltweit in über 70 Ländern.

Hier trifft Mittelstand auf Start-up-Spirit, Fließband auf Kreativität, Blaumann auf Fashion, Handwerk auf Hightech. Zeig uns, was Dich ausmacht und gestalte mit uns die Kosmetikwelt von morgen.

Dich erwarten interessante Aufgaben:

  • Ansprechpartner für die elektrotechnischen Auszubildenden und Studenten
  • Fachliche und disziplinarische Führung der elektrotechnischen Auszubildenden und Studenten
  • Planung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte sowie Studieninhalte unter Beachtung des betrieblichen Ausbildungsplans
  • Durchführung von Förder- und Entwicklungsgesprächen
  • Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung in Zusammenarbeit mit den Ausbildungsbeauftragten
  • Kontinuierliches Weiterentwickeln der Ausbildungskonzepte und Prozesse
  • Fachgerechtes Anleiten der Auszubildenden bei der Ausführung von Tätigkeiten nach dem Stand der Technik, Arbeitsorganisation und Pädagogik
  • Mitarbeit an Projekten im Bereich Ausbildung sowie an abteilungsübergreifenden Projekten im Bereich Elektrotechnik

Du bringst mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder langjährige Berufserfahrung in der Elektrischen Instandhaltung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
  • Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden und Freude an der Wissensvermittlung
  • Wünschenswert ist eine Qualifikation nach AEVO, eine pädagogische Eignung ist erforderlich
  • Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse der gängigen Office-Programmen
  • Fahrerlaubnis Klasse B

Wir bieten:

  • Anspruchsvolle Aufgaben und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, wertvolle Einblicke in die Kosmetikbranche sowie eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren mittelständischen Familienunternehmen
  • Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein familienbewusstes wertschätzendes Betriebsklima
  • Strukturiertes Onboarding und Einarbeitung
  • Individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit, Wachstum aktiv mitzugestalten
  • 37,5 Arbeitsstunden pro Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Schutzausrüstung sowie kostenfreie Getränke
  • Zusatz zur Betrieblichen Altersversorgung
  • Teamevents, Benefits und Rabatte sowie Gesundheitsförderung
  • Bikeleasing

Dein Ansprechpartner: Für Fragen steht Dir Heike Aldinger unter der 07264 - 7002 310 zur Verfügung. Bitte bewirb dich online über unser Karriereportal.

Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung Arbeitgeber: Mann & Schröder GmbH

Die MANN & SCHRÖDER COSMETICS GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur pflegt. Als mittelständisches Familienunternehmen in Hüffenhardt profitieren Sie von flachen Hierarchien, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, während Sie aktiv an der Gestaltung der Kosmetikwelt von morgen mitwirken können.
Mann & Schröder GmbH

Kontaktperson:

Mann & Schröder GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ausbilder Elektrotechnik interessierst, zögere nicht, direkt mit Heike Aldinger in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die vielleicht schon bei MANN & SCHRÖDER COSMETICS arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Elektrotechnik und über die Ausbildungsinhalte, die du vermitteln möchtest. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder Elektrotechnik / Elektroniker / Elektromeister (m/w/d) - Instandhaltung

Fachliche und disziplinarische Führung
Planung und Umsetzung von Ausbildungsinhalten
Durchführung von Förder- und Entwicklungsgesprächen
Weiterentwicklung der Ausbildungskonzepte
Anleitung der Auszubildenden nach dem Stand der Technik
Kenntnisse in Elektrotechnik
Pädagogische Eignung
Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden
Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse der gängigen Office-Programme
Fahrerlaubnis Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Ausbilder Elektrotechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Auszubildenden. Wir suchen jemanden, der nicht nur Fachwissen hat, sondern auch Freude daran, Wissen zu vermitteln. Zeig uns, was dich ausmacht!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich online!: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen, damit wir ein vollständiges Bild von dir bekommen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mann & Schröder GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur von MANN & SCHRÖDER COSMETICS. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Ausbilder umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Auszubildende erfolgreich betreut oder gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten

Da eine pädagogische Eignung erforderlich ist, solltest du im Interview betonen, wie du Wissen effektiv vermittelst. Bereite dich darauf vor, Methoden zu erläutern, die du in der Ausbildung eingesetzt hast, um das Lernen der Auszubildenden zu fördern.

Frage nach den Ausbildungszielen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den Zielen der Ausbildung und wie du zur Weiterentwicklung der Ausbildungsinhalte beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

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