Procurement Manager Global Operations / SC&L (m/f/d)

Der Procurement Manager Global Operations & Supply Chain fungiert als verantwortliche Schnittstelle zur Übersetzung der PSO-Strategien von Operations und Supply Chain in umsetzbare Beschaffungsinitiativen, die die Leistung, Effizienz, Resilienz und Transformation von Operations und Supply Chain ermöglichen.

• Als primäre Beschaffungsschnittstelle zu den Führungskräften von Operations und Supply Chain PSO agieren und eine kontinuierliche strategische Ausrichtung sowie eine effektive Übersetzung der PSO-Prioritäten in Beschaffungsmaßnahmen sicherstellen.
• PSO-Zielbilder, Fahrpläne und Einschränkungen verstehen und in strukturierte, priorisierte Beschaffungsinitiativen umwandeln, die Logistik, Automatisierung, Fußabdruck und Entwicklung der Lieferkette unterstützen.
• Schnelle Impact-Initiativen vorantreiben, die messbare Leistungsverbesserungen im Einklang mit den PSO-Zielen liefern, unter Verwendung relevanter KPIs für Betrieb, Service und finanzielle Ergebnisse.
• Kreuzfunktionale Netzwerke koordinieren, um abgestimmte Inputs, Datenkonsistenz und kohärente Entscheidungsfindung für Beschaffungsinitiativen zu sichern.
• Beschaffungsinitiativen gemeinsam mit dem Procurement Commodity Vice President vorantreiben und sicherstellen, dass die globalen und regionalen Commodity Manager die Lieferantenstrategien gemäß den PSO-Bedürfnissen umsetzen.
• Sicherstellen, dass die Beschaffung zukünftige Betriebsmodelle ermöglicht, einschließlich Automatisierungsbereitschaft, standardisierte Materialhandhabung, Logistikintegration und digitale Lieferantenfähigkeiten.
• Entwicklung globaler Logistik-, Lager-, Transport- und Fußabdruckstrategien durch Lieferantenbereitschaft, strukturierte Beschaffungsrahmen und bevorzugte Lieferantenmodelle unterstützen.
• Sicherstellen, dass Lieferantenstandards, Verpackungs- und Logistikanforderungen global harmonisiert und in Beschaffungsstrategien, Spezifikationen und Lieferantenverträge integriert werden.
• Neue Konzepte der Lieferkette in Verhandlungsrichtlinien und vertragliche Rahmenbedingungen übersetzen, die Lieferzeiten, MOQs, Logistikmodelle, Leistungszusagen und Risikominderung sichern.
• Eng mit den Teams für Lieferantenqualitätsentwicklung zusammenarbeiten, um die Lieferantenbereitschaft, Leistungsstabilität und nachhaltige Umsetzung der Operations- und Supply Chain-Strategie zu gewährleisten.

Ihr Profil

• Ausbildung: Abschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management, Logistik oder einem vergleichbaren Bereich.
• Berufserfahrung: Mindestens 5-7 Jahre relevante Erfahrung in der strategischen Beschaffung mit Fokus auf Operations, Supply Chain und Logistik in einem internationalen Umfeld.
• Expertise: Starkes Verständnis der Werttreiber in der Beschaffung, Lieferkette und Logistik.
• Nachweisliche Erfahrung in der Übersetzung strategischer Prioritäten in Beschaffungsinitiativen und Lieferantenstrategien.
• Solide Kenntnisse im Lieferantenmanagement, Verhandlungen, Verträgen und Leistungsmanagement.
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv über Funktionen und Regionen hinweg zu arbeiten.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch ist von Vorteil.
• Persönlichkeit: Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, hohes Maß an Eigenverantwortung, Antrieb und Umsetzungsstärke, strukturierte und lösungsorientierte Denkweise, Reisebereitschaft im internationalen Kontext.

Diversität und Inklusion sind Teil unserer DNA. Wir filtern ausschließlich nach den besten Talenten und begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Abstammung, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Gründen.

Vorteile

• Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit und Entscheidungsspielraum.
• Leistungsorientierte Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
• 35 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit oder vertrauensbasierter Arbeitszeit (je nach Position) plus 30 Tage Urlaub.
• Option für hybrides Arbeiten (4 Tage in Ludwigsburg, 1 Tag mobil).
• Talentmanagementprozess unterstützt Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung.
• Betriebsrestaurant.
• Plätze in einer privaten Kindertagesstätte in der Nähe (sowohl für Kinder unter als auch über 3 Jahren).
• Moderne betriebliche Altersvorsorge zur Ergänzung Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung.
• Zusätzliche private Krankenversicherung (z.B. ergänzende Zahnversicherung).
• Eine Vielzahl von Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaube, Mode, Versicherungen usw.).
• Mobilitätsangebote: Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad-Leasing und E-Ladestationen in der kostenlosen Tiefgarage mit Unternehmensladesätzen.