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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Instandhaltung und optimiere Prozesse für maximale Anlagenverfügbarkeit.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Technik und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Gehälter, Sonderurlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden und modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Instandhaltung und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik, Erfahrung in der Instandhaltung und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams (Mechanik & Elektrik)
- Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit sowie Optimierung von Wartungs- und Reparaturprozessen
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Instandhaltungs‑ und Automatisierungsprojekten
- Verantwortung für elektrische Sicherheit, VDE/ISO‑Konformität und Funktion als VEFK
- Analyse von Störungen, Durchführung von Fehlerursachenanalysen und Ableitung nachhaltiger Maßnahmen
- Steuerung von Ersatzteilmanagement, Wartungsverträgen und Instandhaltungs-IT-Systemen (EAM/ERP)
- Erstellung und Monitoring relevanter KPIs (OEE, MTBF, MTTR) sowie Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Technik, Einkauf und F&E sowie aktive Mitwirkung an KVP/Lean-Initiativen
Das bringst du mit
- Technische Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau o. Ä.
- Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung industrieller Anlagen, idealerweise mit Führungspraxis
- Kenntnisse in mechanischer und elektrischer Instandhaltung (Antriebe, Hydraulik, Pneumatik, Steuerungs‑ und Automatisierungstechnik)
- Erfahrung in Störungsanalyse, Prozessoptimierung und modernem Instandhaltungsmanagement
- Sicherer Umgang mit EAM-/ERP-Systemen sowie technischen Kennzahlen (OEE, Verfügbarkeit, Stillstandzeiten)
- Kenntnisse relevanter Normen und Sicherheitsvorschriften (VDE, ISO, Arbeitsschutz)
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Führungs‑ und Kommunikationsstärke sowie Motivation zur Weiterentwicklung des Teams
Deine Vorteile bei uns
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Gehaltsstruktur +inkl. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sonderurlaub für wichtige private Anlässe z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
- Vielfältige, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kolleg:innen
- Wellpass: Zugang zu über 6.500 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen bundesweit
Leiter Instandhaltung und Elektro (m/w/d) Arbeitgeber: Manndeckung
Kontaktperson:
Manndeckung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Instandhaltung und Elektro (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Führung zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Elektrotechnik und Instandhaltung, und wie du diese in deinem zukünftigen Job umsetzen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Instandhaltung und Elektro (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu StudySmarter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Instandhaltung und Führung hervor. Zeige uns, wie du Probleme analysierst und Lösungen findest. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!
Klarheit ist König: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manndeckung vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der Instandhaltung und Elektro gut verstehst. Lies dich in die neuesten Trends und Technologien ein, die für die Position relevant sind. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du Störungen analysiert und Prozesse optimiert hast, um die Anlagenverfügbarkeit zu steigern.
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den relevanten Kennzahlen wie OEE, MTBF und MTTR vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen in der Vergangenheit genutzt hast, um die Effizienz zu verbessern und wirtschaftliche Analysen durchzuführen.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Produktion, Technik und Einkauf. Bereite dich darauf vor, wie du aktiv an KVP/Lean-Initiativen mitgewirkt hast und wie du dein Team motivierst, sich weiterzuentwickeln.