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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verfasse technische Dokumentationen und erkläre komplexe technische Sachverhalte.
- Arbeitgeber: MANNDECKUNG GmbH, mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und bring deine Karriere auf das nächste Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und idealerweise Erfahrung als technische/r Redakteur:in.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Mitarbeiter:innen stehen bei der MANNDECKUNG GmbH im Mittelpunkt, weshalb das Unternehmen bereits mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet wurde. Die MANNDECKUNG GmbH setzt auf die synergetische Verbindung von Mensch und Technologie, um maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Unser Ziel ist es, stets die optimalen Experten für jede Herausforderung zu identifizieren. Als verlässlicher Partner bieten wir umfassendes Wissen in verschiedenen Technologiebereichen und Branchen. Wir realisieren innovative Projekte für renommierte Unternehmen und unterstützen dich dabei, deine berufliche Laufbahn maßgeblich zu fördern. Du suchst nach einer Chance, deine Karriere auf die nächste Stufe zu bringen? Dann bist DU bei der MANNDECKUNG GmbH genau richtig! Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Transformation.
Dein Aufgabengebiet
- Verfassen von technischen Dokumentationen und Unterlagen, wie z.B. Betriebsanweisungen, Installations- und Montageanleitungen sowie Produktdatenblättern
- Vermittlung und Darstellung komplexer technischer Sachverhalte
- Erstellung und Überarbeitung von Risikobewertungen sowie CE-Konformitätserklärungen gemäß Maschinenrichtlinie
- Erstellung und Einreichung von Freigabedokumenten (Projektdokumentationen)
- Allgemeine Datenverwaltung und Dokumentenorganisation
Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker:in oder Meister:in
- Vertiefung oder Qualifikation als technische/r Redakteur:in oder eine vergleichbare Weiterbildung von Vorteil
- Berufserfahrung als technische/r Redakteur:in von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das erwartet dich bei uns
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen
- Sonderurlaub für wichtige private Anlässe z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
- Vielfältige, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kolleg:innen
- Wellpass: Zugang zu über 6.500 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen bundesweit
Wir heißen alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft und kultureller Zugehörigkeit, willkommen und setzen uns für Chancengleichheit und Teilhabe ein. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
Kontakt: MANNDECKUNG GmbH, Weissacher Str. 1, 70499 Stuttgart, Telefon: +49 711 184 299 60, bewerbung@manndeckung.com
Technischer Redakteur (m/w/d) Arbeitgeber: Manndeckung
Kontaktperson:
Manndeckung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Redakteur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der MANNDECKUNG GmbH und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Halte deinen Lebenslauf und dein Portfolio aktuell. Zeige deine besten Arbeiten als technischer Redakteur und stelle sicher, dass sie leicht zugänglich sind, wenn du nach neuen Möglichkeiten suchst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Redakteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu MANNDECKUNG passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Skills betonen: Da wir einen technischen Redakteur suchen, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorheben. Erkläre, wie deine technische Ausbildung und bisherigen Tätigkeiten dir helfen, die Aufgaben bei uns zu meistern.
Beispiele einfügen: Wenn du bereits technische Dokumentationen erstellt hast, füge konkrete Beispiele oder Projekte in deine Bewerbung ein. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst, und gibt uns einen Einblick in deine Arbeitsweise.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manndeckung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die MANNDECKUNG GmbH und ihre Werte. Da das Unternehmen großen Wert auf die Verbindung von Mensch und Technologie legt, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie du diese Synergie in deiner Rolle als technischer Redakteur unterstützen kannst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da du komplexe technische Sachverhalte vermitteln musst, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor. Zeige, wie du technische Dokumentationen erstellt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Sprich über deine Weiterbildung
Betone deine technische Ausbildung und alle relevanten Weiterbildungen, die du absolviert hast. Das zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung, was bei der MANNDECKUNG GmbH sehr geschätzt wird.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.