Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Planung und Umsetzung innovativer Weiterbildungsprogramme.
- Arbeitgeber: Mannheim Business School gestaltet die Zukunft der Management-Weiterbildung in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und ein motivierendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Weiterbildung und arbeite mit Führungskräften und renommierten Professoren.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Programmgestaltung, starke Kommunikationsfähigkeiten und technisches Know-how sind erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem dynamischen Umfeld direkt am Mannheimer Schloss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
An der Mannheim Business School gestalten wir die Zukunft der Management-Weiterbildung. Als eine der führenden Institutionen in Europa machen wir Führungskräfte noch klüger, erfolgreicher und wirkungsvoller – mit innovativen Executive-Education-Programmen, die Wirtschaft und Wissenschaft auf höchstem Niveau verbinden. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Weiterbildung!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit als Programm-Manager Executive Education.
Als Programm-Manager Executive Education übernehmen Sie die strategische Planung, Entwicklung und Umsetzung unserer offenen Weiterbildungs- und Zertifikatsprogramme. Sie sorgen für ein einzigartiges Teilnehmererlebnis und setzen Maßstäbe in der Management-Weiterbildung.
- Strategische Programmplanung & Innovation: Sie analysieren Marktentwicklungen und Trends, um neue Weiterbildungsprogramme zu konzipieren, die den aktuellen und zukünftigen Anforderungen an Führungskräfte und Unternehmen entsprechen. Sie entwickeln innovative, praxisnahe Lernformate, die über traditionelle Ansätze hinausgehen und echte Impulse für die Transformation setzen. Sie hinterfragen bestehende Strukturen und sind offen für neue Wege – wir suchen keine „Verwalter“, sondern kreative Gestalter. Sie steuern die gesamte Umsetzung der Programme – von der Planung über die Durchführung bis zur Nachbereitung. Sie koordinieren interdisziplinäre Projektteams, arbeiten mit namhaften Dozierenden zusammen und stellen sicher, dass unsere Programme höchsten Qualitätsansprüchen genügen. Sie sind zentrale Ansprechperson für Teilnehmende, Unternehmen, Dozierende und Partner. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf und eine exzellente Teilnehmerbetreuung – vor, während und nach dem Programm.
- Marketing & Vertrieb – Mehr als nur Werbung: Sie gestalten aktiv die Positionierung unserer Programme am Markt. Das umfasst: Beratung von Interessentinnen, um das passende Programm für ihre Karriereziele zu finden. Entwicklung von Verkaufs- und Kommunikationsstrategien gemeinsam mit unserem Marketing-Team. Präsentation unseres Portfolios bei Unternehmen und Partnern. Identifikation neuer Zielgruppen und Kanäle zur Vermarktung.
- Qualitäts- & Budgetverantwortung inkl. Reporting: Sie behalten den Überblick über Budgets, Vertragsmanagement und Evaluationsprozesse. Sie entwickeln datenbasierte Reportings, um die Performance unserer Programme zu analysieren und zu optimieren.
Ihr Profil - Das bringen Sie mit:
- Erfahrung in strategischer Programmgestaltung, Veranstaltungs- oder Bildungsmanagement: Sie haben bereits Weiterbildungsprogramme, Konferenzen oder Seminare organisiert und wissen, wie man erfolgreiche Formate entwickelt.
- Analytische & kreative Denkweise: Sie erkennen Marktbedarfe, entwickeln innovative Lernangebote und hinterfragen den Status quo.
- Struktur & Selbstständigkeit: Sie behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick.
- Kommunikationsstärke: Sie interagieren souverän mit Führungskräften, Dozierenden und internen Teams.
- Technische Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, Projektmanagement-Tools und idealerweise Lernplattformen oder Videokonferenzsoftware.
- Sprachkompetenz: Sie kommunizieren fließend auf Deutsch (C1) und Englisch – unsere Programme sind international.
- Hands-on-Mentalität & Innovationsdrang: Sie denken nicht nur mit, sondern voraus – und haben Freude daran, Neues zu entwickeln.
- Gestaltungsfreiheit: Verantwortung vom ersten Tag an und die Möglichkeit, neue Ideen umzusetzen.
- Internationale Top-Kontakte: Arbeiten Sie mit Führungskräften, renommierten Professoreninnen und Professoren und globalen Unternehmen.
- Exklusives Arbeitsumfeld: Direkt am Mannheimer Schloss – mitten in der Metropolregion Rhein-Neckar.
- Dynamisches Team & flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege und ein motivierendes Arbeitsklima.
- Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, Jobticket und Corporate Benefits.
- Top-Lage: Mitten in Mannheim, nur wenige Meter vom Hauptbahnhof entfernt.
Vollzeit Festanstellung • Mannheim, Germany
Programm-Manager Executive Education (m / w / d) Festanstellung, Vollzeit • Mannheim Arbeitgeber: Mannheim Business School gGmbH
Kontaktperson:
Mannheim Business School gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programm-Manager Executive Education (m / w / d) Festanstellung, Vollzeit • Mannheim
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Bildungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei der Mannheim Business School herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Executive Education. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Programmgestaltung hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur strategischen Programmplanung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Umsetzung von Weiterbildungsprogrammen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du komplexe Inhalte klar und überzeugend präsentieren kannst. Dies ist besonders wichtig, da du mit Führungskräften und Dozierenden interagieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programm-Manager Executive Education (m / w / d) Festanstellung, Vollzeit • Mannheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Programm-Manager Executive Education unterstreicht. Gehe auf spezifische Aspekte der Rolle ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen im Bereich der strategischen Programmgestaltung und des Bildungsmanagements. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass sie frei von Rechtschreib- und Grammatikfehlern sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mannheim Business School gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Programm-Managers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Programm-Managers in der Executive Education. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du strategische Programme erfolgreich geplant und umgesetzt hast.
✨Zeige deine kreative Denkweise
Bereite dich darauf vor, innovative Ideen für neue Weiterbildungsformate zu präsentieren. Überlege dir, wie du bestehende Strukturen hinterfragen und verbessern kannst, um den Teilnehmern ein einzigartiges Erlebnis zu bieten.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da du mit Führungskräften und interdisziplinären Teams interagierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen in der Programmgestaltung oder nach den Zielen der Mannheim Business School im Bereich der Executive Education.