Bestandsmanager (m/w/d) Servicecenter Firmenkunden Kraftfahrt Flotte / Großkunden / Sondergeschäft
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Bestandsmanager (m/w/d) Servicecenter Firmenkunden Kraftfahrt Flotte / Großkunden / Sondergeschäft

Bestandsmanager (m/w/d) Servicecenter Firmenkunden Kraftfahrt Flotte / Großkunden / Sondergeschäft

Mannheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und berate Kunden in Vertragsangelegenheiten und optimiere Geschäftsprozesse.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines starken Versicherungsverbunds mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem dynamischen Team und entwickle deine persönlichen Stärken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und Erfahrung in der Kfz-Versicherung erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle in Mannheim, befristet mit der Möglichkeit zur Übernahme.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Mannheimer, Continentale und EUROPA – drei starke Marken, ein Verbund.

Als Bestandsmanager im Servicecenter sind Sie für unsere Versicherten und Vertriebspartner die erste Ansprechperson. In unserem vielseitigen, bunt gemischten Kundenportfolio finden sich fast alle Fahrzeugarten, Branchen und Berufsgruppen. In einem dynamischen Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Gemeinsam tauschen wir uns aus, lernen voneinander und wachsen als Team. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

  • Sie sind eine wichtige Säule: Sie betreuen und beraten unsere Kunden und Vertriebspartner in sämtlichen Vertragsangelegenheiten. Ihre Unterstützung ist entscheidend für die Zufriedenheit unserer Kunden und den Erfolg unseres Unternehmens.
  • Ihr Wissen gekonnt einsetzen: Mit Ihrer Expertise bearbeiten Sie alle in der Organisationseinheit anfallenden Geschäftsvorfälle schnell, kompetent, eigenverantwortlich und abschließend.
  • Sie behalten den Überblick: Sie prüfen die Einhaltung der Annahme-/ Zeichnungsrichtlinien sowie der Rabattvollmachten. Durch Bestands- und Vertragssanierungen wirken Sie positiv auf die Ertragssituation ein.
  • Sie treiben Prozesse gerne voran: Sie unterstützen bei der Ausarbeitung und Prüfung individueller Versicherungskonzepte und Rahmenverträge, begleiten Vertriebs- und Akquise-Aktionen. Zudem wirken Sie bei der Optimierung von Geschäftsprozessen.

Ausbildung: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/ Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d).

Erfahrung: Sie haben Berufserfahrung in der Kfz-Versicherung, idealerweise im Bereich Flotte/ Firmenkunden.

Kenntnisse: Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.

Persönlichkeit: Sie haben Freude an einem anspruchsvollen Aufgabengebiet, in dem Sie Verantwortung übernehmen können. Eigeninitiative und Engagement sind für Sie keine Fremdwörter. Ihnen liegt der empathische Umgang mit Menschen am Herzen, was Ihnen hilft, starke Beziehungen zu Kunden und Kollegen aufzubauen.

Betriebliche Altersvorsorge: Heute an übermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.

Sicherer Arbeitsplatz: Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.

Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.

Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen: Das gibt's obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Bestandsmanager (m/w/d) Servicecenter Firmenkunden Kraftfahrt Flotte / Großkunden / Sondergeschäft Arbeitgeber: Mannheimer Versicherung AG

Als Arbeitgeber in Mannheim bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Team zu arbeiten, das Ihre individuellen Stärken schätzt und fördert. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Teamarbeit und persönlichem Wachstum, unterstützt durch umfangreiche Weiterbildungsangebote und eine betriebliche Altersvorsorge. Zudem garantieren wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Versicherungsverbund, der Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch vermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen bietet.
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Kontaktperson:

Mannheimer Versicherung AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bestandsmanager (m/w/d) Servicecenter Firmenkunden Kraftfahrt Flotte / Großkunden / Sondergeschäft

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Versicherungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Kfz-Versicherung, insbesondere im Bereich Flotte und Firmenkunden. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie sie das Unternehmen beeinflussen könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und Vertragsverwaltung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und die Kultur von StudySmarter und bringe diese Aspekte in deinen Gesprächen zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bestandsmanager (m/w/d) Servicecenter Firmenkunden Kraftfahrt Flotte / Großkunden / Sondergeschäft

Kommunikationsfähigkeiten
Beratungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in der Kfz-Versicherung
Eigenverantwortung
Analytische Fähigkeiten
Prozessoptimierung
Teamarbeit
Empathie
Office-Anwendungen
Vertragsmanagement
Kundenorientierung
Engagement
Eigeninitiative

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Bestandsmanager relevante Erfahrung und Ausbildung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Kfz-Versicherung und deine Fähigkeiten im Umgang mit Office-Anwendungen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Anforderungen der Stelle passen.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mannheimer Versicherung AG vorbereitest

Bereite dich auf häufige Fragen vor

Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen in der Kfz-Versicherung und im Umgang mit Firmenkunden beziehen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du diese erfüllen kannst.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über die Mannheimer, Continentale und EUROPA. Verstehe ihre Werte, Produkte und Dienstleistungen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Bestandsmanager.

Beispiele für Teamarbeit

Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team verdeutlichen. Da die Stelle viel Interaktion erfordert, ist es wichtig zu zeigen, dass du gut im Team arbeiten kannst und Verantwortung übernimmst.

Fragen an den Interviewer

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies könnte sich auf die Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten oder spezifische Herausforderungen in der Rolle beziehen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.

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    Mannheim
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-05-04

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    Mannheimer Versicherung AG

    500 - 1000
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