Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft sauberer Luft durch innovative Marketingaktivitäten und Kampagnen.
- Unternehmen: MANN+HUMMEL, führend in der Filtration mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Mission, die unseren Planeten schützt und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise im B2B-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Als weltweit führende Filtrationsexperten entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Fahrzeuge, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Fahrzeugen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit starkem Teamgeist und einer offenen Kultur der Kommunikation arbeiten wir kontinuierlich an unserer Vision von 'Leadership in Filtration'.
Aufgaben
- Planen, organisieren und realisieren wirkungsstarke Marketingaktivitäten online und offline - von Messen und Events bis hin zu Kundentrainings und integrierten Kampagnen.
- Stärken der Markenbekanntheit und Sicherstellen eines einheitlichen Markenauftritts in den europäischen Märkten.
- Vorantreiben des Sales Enablement durch zielgerichtete Kommunikationsmittel, prägnante Inhalte und strukturierte bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
- Gewährleisten der engen Abstimmung aller Stakeholder - von Vertrieb und Produktmanagement bis hin zu F&E und Global Marketing.
- Steuern und Briefen externer Agenturen zur termingerechten Umsetzung qualitativ hochwertiger Ergebnisse.
- Verantworten des performanceorientierten Digital Marketings und kontinuierliche Optimierung anhand von KPIs, Analysen und Insights.
- Nutzung von CRM- und Marketing-Automation-Tools zur Optimierung von Lead Management, Qualifizierung und Customer Journey.
- Messen, analysieren und verbessern der Customer Experience über alle digitalen und physischen Touchpoints hinweg.
Profil
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Marketing, Betriebswirtschaft, IT oder einem vergleichbaren Bereich.
- Erfahrung: 3-5 Jahre im Marketing, idealerweise im B2B-Industrieumfeld. Erfahrung in Online- und Offline-Marketing, Events und Trainings sowie die Motivation, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Fachliche Kompetenzen: Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, Strategien in wirkungsvolle Maßnahmen umzusetzen. Fundiertes Wissen im digitalen Marketing inklusive Analytics und Marketing-Technologien. Analytisches Denken und praktische Erfahrung mit KPI-Steuerung und ROI-Optimierung. Sicherheit im Umgang mit komplexen Daten und Ableitung klarer Handlungsempfehlungen.
- Sprachkenntnisse: Fließend Deutsch und Englisch (mind. C1).
- Persönliche Kompetenzen: Hands-on-Mentalität und proaktive Arbeitsweise. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Positiv, lösungsorientiert und kooperativ. Reisebereitschaft von 10-20 %.
Wir bieten
- Vielfalt und Inklusion sind Teil unserer DNA. Wir wählen ausschließlich auf Grundlage der besten Talente aus und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
- Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Entscheidungsfreiheit.
- Leistungsorientierte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub.
- Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung.
- Zahlreiche Vergünstigungen in unserem Corporate-Benefits-Portal (z. B. für Urlaubsreisen, Versicherungen, Fitnessstudios usw.).
Marketing Manager Air Filtration Europe (m/f/d) Arbeitgeber: MANN+HUMMEL GmbH
MANN+HUMMEL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv zur Verbesserung der Luftqualität und des Wassermanagements beizutragen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, die Teamgeist und Zusammenarbeit fördert, sowie umfangreichen Sozialleistungen und einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter seine Talente entfalten kann. Unsere Standorte in Bochum, Ludwigsburg und Himmelkron bieten zudem eine attraktive Work-Life-Balance durch ein hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Vergünstigungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager Air Filtration Europe (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über MANN+HUMMEL und deren Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Marketing zur Vision des Unternehmens passen und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte. Das hilft dir, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für saubere Luft und nachhaltige Lösungen! In deinem Gespräch kannst du betonen, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du dazu beitragen möchtest, die Mission von MANN+HUMMEL zu unterstützen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager Air Filtration Europe (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, wie gut du zu unserem Teamgeist passt.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreier Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANN+HUMMEL GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission von MANN+HUMMEL
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sauberer Luft und nachhaltiger Wasserverwendung verstehst und wie deine Marketingstrategien dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du KPIs gesteuert und Ergebnisse erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein analytisches Denken.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit effektiv kommuniziert und kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
