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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene und warte Maschinen in einem innovativen Unternehmen für Filtration.
- Arbeitgeber: MANN+HUMMEL, ein führender Experte für nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Filtration und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und 1-2 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Als weltweit führender Experte für Filtration entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Automobile, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Innenräumen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit Teamgeist und einer offenen Kommunikationskultur arbeiten wir unentwegt an unserer Vision \’Leadership in Filtration\‘.
- Rüsten, Einrichten und Bedienen von Maschinen und Anlagen (Messerfaltanlage) unter Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Stetige Versorgung der Maschinen und Anlagen mit allen erforderlichen Komponenten während des Fertigungsprozesses
- Selbstständiges Beheben von kleineren Störungen
- Reinigung und Wartung der Anlagen nach TPM-Plan
- Serienbegleitende Qualitätsprüfung inklusive Dokumentation
- Mitwirken am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Ausbildung: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Mechatroniker, Industrie-mechaniker, Elektriker oder vergleichbare Ausbildung)
- Berufliche Erfahrung:
- Mindestens 1 – 2 Jahre fachspezifische Berufserfahrung
- Die erforderlichen Kenntnisse und Fertigkeiten können Sie auch auf andere Art und Weise erworben haben
- Fachkompetenz:
- Technisches Verständnis
- Handwerkliches Geschick
- Kenntnisse im SAP Modul P73
- Sprachkenntnisse: Deutsch fließend in Wort und Schrift
- Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein
Diversität und Inklusion sind Teil unserer DNA. Wir filtern ausschließlich nach dem besten Talent. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Abstammung, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.
- Eine leistungsorientierte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen
- 35 Wochenstunden sowie flexible Arbeitszeiten plus 30 Tage Urlaub
- Teilzeitmodelle in der Wechselschicht/Dauernachtschicht im Produktionsbereich
- Everyone has Talent: Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge nach Tarif
- Betreuungsmöglichkeiten für Kinder (z.B. Ferienprogramm und Kooperation mit einer KiTA)
- Sichere Arbeitsplätze in einem zukunftsfähigen Unternehmen und Nachhaltigkeit
- Jobrad
- Jobticket
- Werksbus (schichtgebunden)
- Eine große Anzahl an Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode,Versicherungen, etc.)
- Firmeneigene Arbeitskleidung im gewerblichen Bereich
Maschinenfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: MANN+HUMMEL GmbH
Kontaktperson:
MANN+HUMMEL GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maschinenfahrer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an unserer Vision 'Leadership in Filtration' zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maschinenfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu MANN+HUMMEL passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Qualifikationen klar darstellen: Achte darauf, dass deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar und deutlich hervorgehoben werden. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du deine Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.
Teamgeist betonen: Da Teamarbeit bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung auch auf deine Teamfähigkeit eingehen. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Arbeitsklimas beigetragen hast.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANN+HUMMEL GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Anlagen, die bei MANN+HUMMEL verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein gutes technisches Verständnis hast und bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Qualitätsbewusstsein demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die dein Qualitätsbewusstsein unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass die Produktionsstandards eingehalten wurden und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung beigetragen hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamgeist bei MANN+HUMMEL wichtig ist, solltest du konkrete Situationen schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel und belastbar bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.