Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle komplexe mobile Features mit React Native und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Manning Global, ein führendes Unternehmen im Bereich Personalvermittlung und Managed Services.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, hybrides Arbeiten und berufliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und internationalem Umfeld.
- Warum dieser Job: Nutze modernste Technologien und gestalte die Zukunft der mobilen Anwendungen.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der mobilen App-Entwicklung, insbesondere mit React Native.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 95000 € pro Jahr.
Manning Global, eine international renommierte Personal- und Managed Services-Organisation, die sich auf die Bereitstellung von Personallösungen für führende Unternehmen in den Bereichen KI, IT & Telekommunikation, Ingenieurwesen, digitale Medien, Automobilindustrie und erneuerbare Energien spezialisiert hat, sucht zur Verstärkung ihres Teams einen Senior React Native Developer für ein Managed Services-Projekt in Deutschland.
Position/Title: Senior React Native Developer
Employment: Vollzeit
Contract Type: Befristet
Start Date: Oktober/2026
Location: Deutschland - Hybrid
Salary Framework: €80.000 – €95.000 pro Jahr, abhängig von der Erfahrung
Key Responsibilities:
- Design, Entwicklung und Wartung komplexer mobiler Funktionen mit React Native, React und TypeScript
- Implementierung und Mitwirkung an Integrationsmustern zwischen React Native, WebViews und Backend-APIs (BFF-Schicht), einschließlich nativer Gerätefähigkeiten, wo erforderlich
- Beitrag zu und Wartung von mobilen CI/CD-Themen, einschließlich Build-Konfiguration, Code-Signierung und Release-Automatisierung
- Förderung der Codequalität durch Code-Reviews, Testpraktiken und Codierungsstandards
- Diagnose und Behebung komplexer Fehler über verschiedene Schichten hinweg in React Native, WebViews und Backend-Diensten
- Übernahme einer führenden Rolle bei Anwendungs-Builds, Releases, Leistung und Produktionsstabilität
- Beitrag von React Native-Expertise zu technischen und architektonischen Diskussionen, einschließlich Leistung und Sicherheit
- Mentoring anderer React Native-Entwickler und Unterstützung beim Onboarding
- Enge Zusammenarbeit mit technischen Leitern, Architekten, Backend-/DevOps-Ingenieuren, Produktverantwortlichen und anderen Engineering-Teams
Experience/Qualifications:
- 6+ Jahre Berufserfahrung in der mobilen Anwendungsentwicklung, einschließlich 4+ Jahre praktische Erfahrung mit React Native
- Erfahrung in digitalen Branchen mit komplexen Kundenreisen wie Telekommunikation, Banken, Versicherungen, Versorgungsunternehmen oder E-Commerce
- Starke TypeScript-Kenntnisse, einschließlich Erfahrung mit großen und komplexen Codebasen
- Solides Verständnis sowohl der Android- als auch der iOS-Plattformen
- Erfahrung mit REST-APIs, BFF-Integrationsmustern und Authentifizierungsabläufen; OIDC/OAuth2-Erfahrung ist von Vorteil
- Starke Erfahrung mit WebViews und hybriden mobilen Architekturen im großen Maßstab, einschließlich JavaScript-basiertem Bridging
- Erfahrung mit nativen iOS/Android-Integrationen oder Modulen ist von Vorteil
- Nachgewiesene Erfahrung in der Optimierung der Anwendungsstartzeit, Rendering-Leistung, Stabilität und Reaktionsfähigkeit
- Starke Erfahrung mit dem Build-, Signierungs- und Freigabeprozess mobiler Apps für iOS und Android
- Starkes Verständnis der Sicherheit mobiler Anwendungen, sicherer Speicherung und authentifizierungsbezogener Anliegen
- Erfahrung mit mobiler Beobachtbarkeit, Crash-Analytik und Leistungsüberwachung sowie der Nutzung von Produktionsdaten zur Identifizierung und Behebung von Stabilitäts- oder Leistungsproblemen
- Erfahrung mit automatisierten Tests auf Unit-, Integrations- und End-to-End-Ebene sowie mit Git und CI/CD
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe und mehrdeutige technische Probleme zu lösen
- Erfahrung im Mentoring von Entwicklern und Beitrag zu Codierungsstandards und Engineering-Praktiken
- Erfahrung mit KI-unterstützter Softwareentwicklung über den gesamten SDLC, z.B. für Codierung, Generierung von Unit-Tests, Refactoring, Debugging oder Entwicklerproduktivität, ist von Vorteil
- Erfahrung in agilen und internationalen Entwicklungsteams
- Fließende Englischkenntnisse; Deutsch ist von Vorteil
Senior React Native Developer in München Arbeitgeber: Manning Global
Manning Global bietet als international anerkanntes Unternehmen im Bereich Personalvermittlung und Managed Services eine hervorragende Arbeitsumgebung für den 1st Level NOC Engineer in Oberursel. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Team, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem legen wir großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation unterstützt, was diese Position besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior React Native Developer in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Manning Global bewerben
Viele Unternehmen, wie Manning Global, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior React Native Developer in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Manning Global und die ausgeschriebene Position Senior React Native Developer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manning Global vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Manning Global an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
