Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Kassen- und Finanzprozessen und koordiniere zwischen Store und Vorgesetzten.
- Unternehmen: Manor, das Nr. 1 Warenhaus für den Alltag in der Schweiz.
- Vorteile: Personalrabatte, Aus- und Weiterbildungsprogramme, bis zu 7 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis von morgen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Finanzverwaltung und Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Jeder Besuch ist etwas Besonderes – und genau daran richten wir unseren Service aus. Mit Teamgeist, Agilität und echter Kundennähe gestalten wir bei Manor das Nr. 1 Warenhaus für den Alltag, in unseren Läden genauso wie online. Du liebst ein dynamisches Umfeld und möchtest deine Stärken einbringen? Dann gestalte mit uns das Einkaufserlebnis von morgen!
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Backoffice suchen wir am Standort Pfäffikon SZ eine*n motivierte*n und engagierte*n Assistant Backoffice Manager (m/w/d), 100%.
Deine Verantwortung
- Du unterstützt bei der Kontrolle von Kassen- und Finanzprozessen im Store.
- Du hilfst mit, Verluste und Abweichungen möglichst klein zu halten.
- Du unterstützt bei der Koordination zwischen dem Store und deinem Vorgesetzten.
- Du hilfst dabei, dass interne Prozesse klar umgesetzt und eingehalten werden.
- Du schulst und unterstützt Mitarbeitende im Umgang mit unserem ERP-System.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Basis und konntest bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln.
- Du bist fit in der Finanzverwaltung und dem Warenfluss.
- Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen oder Kenntnisse im Management gesammelt.
- Du kannst gut Prioritäten setzen und Aufgaben sinnvoll verteilen.
- Mit digitalen Tools fühlst du dich sicher – neue Systeme probierst du gern aus und hast keine Scheu davor.
Unser Angebot
- Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte.
- Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen.
- 5 bis 7 Wochen Ferien.
- 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich.
- Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich.
- Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens.
Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter*innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht’s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen.
Dein Kontakt Alessandro Possente
Assistant Backoffice Manager 100% Arbeitgeber: Manor AG
Die Manor AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Pfäffikon SZ ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Personalrabatten, umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer ausgeglichenen Work-Life-Balance durch großzügige Urlaubsregelungen und Sabbaticals fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem wird Diversität und Chancengleichheit aktiv gelebt, was Manor zu einem inspirierenden Ort macht, um das Einkaufserlebnis von morgen mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant Backoffice Manager 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Backoffice Manager interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Manor arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und die spezifischen Herausforderungen im Backoffice. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Backoffice Manager 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und das Einkaufserlebnis mitgestalten wollen.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Informationen, also achte darauf, dass deine Erfahrungen und Fähigkeiten gut strukturiert sind. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du auf 'Bewerben' klickst.
Nutze unsere Website:Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manor AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Manor und deren Werte. Verstehe, wie sie den Kundenservice gestalten und welche Rolle der Assistant Backoffice Manager dabei spielt. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie teilst und bereit bist, aktiv zum Einkaufserlebnis beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzverwaltung oder im Management unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da du mit digitalen Tools und ERP-Systemen arbeiten wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit solchen Systemen zu sprechen. Vielleicht hast du sogar schon neue Software ausprobiert – teile diese Erfahrungen im Interview, um deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb von Manor.
