Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH
Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH

Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH

Duisburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
M

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Web-Frontends für spannende Event- und Ticketing-Erlebnisse.
  • Arbeitgeber: LMS Sport GmbH – Teil eines dynamischen Netzwerks mit Leidenschaft für digitale Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, E-Bike-Leasing, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team-Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative digitale Lösungen und erlebe echte Teamarbeit in einem kreativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung, HTML, JavaScript, CSS und ein Gespür für UI/UX.
  • Andere Informationen: Vielfältige Team-Events und eine offene Duz-Kultur sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Werde Teil unseres Teams. Bei der LMS Sport GmbH arbeitest Du an Web-Frontends, die Menschen täglich in ihren Event- und Ticketing-Erlebnissen begleiten. Du bist Teil eines vernetzten Teams und gestaltest digitale Lösungen, die begeistern – sowohl technisch als auch aus Sicht der Nutzer:innen.

Das sind Deine Aufgaben:

  • Frontend-Entwicklung mit Impact: Du entwickelst und betreust moderne Websites und Webshops für unsere Kund:innen mit Fokus auf Performance, Usability und Skalierbarkeit.
  • Ticketing-Prozesse digital erlebbar machen: Du pflegst und optimierst komplexe Webshop-Systeme, die anspruchsvolle Ticketing- und Buchungsprozesse abbilden.
  • Arbeiten mit bestehenden Systemen: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer ASP.NET-MVC-Anwendungen mit und bringst neue Ideen in bestehende Strukturen ein.
  • Anforderungen verstehen & Lösungen entwickeln: Du behältst Anforderungsprofile im Blick, setzt neue Features um und hast Freude daran, kreative und nachhaltige Lösungen zu gestalten.
  • Teamwork & Austausch: Als Teil des LMS-Teams gestaltest Du Frontends in enger Abstimmung mit dem Softwareentwicklungsteam unseres Schwesterunternehmens, sodass unsere Nutzer:innen ein nahtloses, überzeugendes Erlebnis erhalten.

Das solltest Du mitbringen:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Webentwicklung / Mediengestaltung oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Medieninformatik, Softwaretechnik ist von Vorteil. Doch entscheidend für uns sind Deine Frontend-Skills und praktische Erfahrung. Bewerbungen von Quereinsteiger:innen mit entsprechender Expertise sind ausdrücklich willkommen.
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung dynamischer Web-Anwendungen.
  • Du arbeitest sicher mit HTML, JavaScript / TypeScript, CSS und besitzt Kenntnisse in C#, RazorPages sowie im Umgang mit Git.
  • Du hast fundierte Kenntnisse in Web-Technologien und Frameworks wie Bootstrap, SASS, Handlebars oder vergleichbaren Tools.
  • Du hast ein gutes Gespür für Design, Nutzerführung und moderne Interface-Konzepte.
  • Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und mit einem hohen Anspruch an Code-Qualität und Nutzererlebnis.

Nicht alles passt perfekt? Kein Problem – wir setzen auf Einsatz, Leidenschaft und Teamfit statt auf starre Kriterien.

Das bieten wir Dir:

  • Wir lieben Vielfalt. Wir arbeiten in einem offenen Arbeitsumfeld auf Augenhöhe. Diversität ist für uns gelebte Realität, genauso wie unsere Duz-Kultur.
  • Ein Team, das zusammenhält. Wir glauben an eigenverantwortliches Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein Klima, in dem jede:r gehört wird.
  • Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiger, konstruktiver Austausch gehören bei uns dazu.
  • Feelgood-Atmosphäre inklusive. Denn Dein Wohlbefinden ist uns wichtig. Frisches Obst und Getränke am Arbeitsplatz, sowie unser nagelneuer Team Space mit Fitnessgeräten, Billardtisch, Dartbereich und Fahrsimulator sollen dazu beitragen.
  • Wir unterstützen Dich dabei mit einem E-Bike-Leasingangebot per Entgeltumwandlung.
  • Ob Team-Events, Weihnachtsfeier, Sommerfest oder sportliche Aktivitäten - wir feiern Erfolge und Erlebnisse am liebsten gemeinsam.
  • Home-Office ist bei uns nach Absprache möglich.
  • Ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Corporate Benefits erwarten Dich.

Als Teil der Manos Holding AG bildet die LMS Sport GmbH gemeinsam mit unseren Schwestergesellschaften SP Consult AG, Novantis Service GmbH und Reservix GmbH ein starkes Netzwerk am Standort Duisburg. Die Unternehmen der Manos Holding AG sind mit rund 500 engagierten Mitarbeiter:innen an mehreren Standorten in Deutschland und Österreich vertreten.

Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH Arbeitgeber: Manos Holding AG

Die LMS Sport GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Vielfalt und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsplatz in Duisburg, der mit Freizeitangeboten ausgestattet ist, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem sorgt die Duz-Kultur und regelmäßige Teamevents für ein starkes Gemeinschaftsgefühl und ein angenehmes Arbeitsklima.
M

Kontaktperson:

Manos Holding AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Stelle interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über LMS Sport GmbH, ihre Produkte und die Teamkultur. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch zu unserem Team passt!

Tipp Nummer 3

Sei bereit, deine Projekte und Erfahrungen zu präsentieren. Bring Beispiele mit, die deine Frontend-Skills zeigen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast – sei es durch Code-Snippets oder durch Links zu deinen bisherigen Arbeiten.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Und hey, bewirb dich direkt über unsere Website, um den Prozess zu beschleunigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH

HTML
JavaScript
TypeScript
CSS
C#
RazorPages
Git
Bootstrap
SASS
Handlebars
UI/UX Design
Performance Optimierung
Usability
Skalierbarkeit
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Frontend-Entwicklung brennst.

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Strukturen und eine einfache Lesbarkeit – das zeigt uns, dass du auch bei der Entwicklung von Webanwendungen Wert auf Usability legst.

Zeig deine Skills: Erwähne konkret, welche Technologien und Frameworks du beherrschst. Ob HTML, CSS oder JavaScript – wir wollen wissen, was du drauf hast! Praktische Beispiele aus deinen bisherigen Projekten sind immer ein Plus.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manos Holding AG vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der LMS Sport GmbH vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Frontend-Entwicklung passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Technisches Know-how demonstrieren

Sei bereit, dein technisches Wissen zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu HTML, JavaScript/TypeScript, CSS und C# zu beantworten. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Code-Demonstration mitbringen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Teamarbeit betonen

Da Teamwork bei LMS Sport wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in deinen bisherigen Projekten parat haben. Zeige, wie du mit anderen Entwicklern und Designern kommuniziert hast, um ein nahtloses Nutzererlebnis zu schaffen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, oder der Unternehmenskultur.

Frontend Entwickler – Ticketing & Web (m/w/d) bei der LMS Sport GmbH
Manos Holding AG
Standort: Duisburg
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>