Auf einen Blick
- Aufgaben: Wareneingangskontrolle, Lagerverwaltung und Kommissionierung von Aufträgen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Landkreis Schmalkalden / Meiningen.
- Vorteile: Lohn ab 16,00 € / h, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zahlreiche Rabatte.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines krisensicheren Arbeitsplatzes mit abwechslungsreichen Tätigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16 - 20 € pro Stunde.
Zweck und Ziel der Stelle
Wir suchen einen engagierten Fachlageristen (gn) für einen Kunden im Landkreis Schmalkalden / Meiningen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Logistik und Lagerhaltung haben und Teil eines dynamischen Unternehmens werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Wareneingangskontrolle durchführen
- Waren fachgerecht lagern und verwalten
- Kommissionierung von Aufträgen
- Lagerbestände regelmäßig überprüfen und Inventuren durchführen
- Sicherstellen der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich
- Systembuchungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Umgang mit modernen Lagerverwaltungssystemen von Vorteil
- Teamfähigkeit
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Berechtigung zum Führen von Gabelstaplern
Unser Angebot an Sie:
- Lohn ab 16,00 € / h
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zahlreiche Mitarbeiter Rabatte
- Kostenlose Beratung und Vermittlung
- Passgenaue Stellenauswahl
- Persönliche Betreuung und Profilerstellung
- Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
- Interessante Unternehmen kennenlernen in der Region
Bei unserem Kundenunternehmen erwarten Sie außerdem:
- abwechslungsreiche Tätigkeiten
- ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Übernahmemöglichkeiten
Konnten wir Sie überzeugen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerbungs-Button, über die angegebenen Kontaktdaten oder direkt 036938858690! Sie können nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Mitarbeiter (gn) Lagerverwaltung Arbeitgeber: MANPOWER & Co. KG
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Mitarbeiter (gn) in der Lagerverwaltung nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz im Landkreis Schmalkalden / Meiningen, sondern auch ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt, und bieten attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich in verschiedenen Fachgebieten weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (gn) Lagerverwaltung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter (gn) Lagerverwaltung interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lagerbereich dazu passen. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und zuverlässig arbeitest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (gn) Lagerverwaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Lagerverwaltung begeisterst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder in der Kommissionierung. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Sei präzise und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide lange Schachtelsätze. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und dir schnell Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MANPOWER & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über das Unternehmen und dessen Werte aneignen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lagerverwaltung unter Beweis stellen. Zeige, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Praktische Kenntnisse betonen
Da Erfahrung im Umgang mit modernen Lagerverwaltungssystemen von Vorteil ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Systeme effektiv genutzt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt der Stelle. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du Wert auf Zusammenarbeit legst. Zum Beispiel: 'Wie wird die Kommunikation im Team gefördert?'
